如何和员工沟通谈心
致全体XXX员工的一封信
亲爱的同事们：
你们好！对你们的辛苦劳动，我代表公司向大家衷心的表示感谢！您们为XXX的付出，大家有目共睹，在这里，我想对大家说一声，大家辛苦了！特别是早班的同事，非常感谢你们能够不辞辛苦的每日起那么早，为了XXX任劳任怨。
现阶段是公司的起步发展阶段，我们还有很多制度和机制不够健全，如果公司做的不够好，给您带来心理上的不快，我们向您表示歉意，在这里向你们深深的说声抱歉。
为了能够让公司能够健康的发展，公司决定让所有员工都参与到管理中来。希望大家能够以主人的身份向公司提出宝贵的意见和建议。你们是公司的重要组成部分，你们并不仅仅是一个员工，更是我们这个大家庭的不可或缺的一员。为此公司也决定为我们提供宝贵意见和建议的员工给予一定的奖励。奖励措施 大家出来工作，都是为了经济生活能够更好一点，公司在经济上也不会亏待每一个为XXX付出的人。我们将会根据公司的具体情况，来制定奖励机制，争取大家都能够拿到更多应得的报酬。但是想拿到更多的报酬，公司必须要盈利，没有盈利我们何来更多的奖励呢。最终，我们的老板不是公司里的任何一个人，而是我们的顾客，只有顾客愿意来消费，我们才能盈利，我们才能得到更多的奖励。那么问题来了。
我们怎么让顾客能够来消费呢？
我们怎么让顾客能再次来消费呢？
我们怎么让顾客愿意介绍人来消费呢？
这些是我们应该思考的事情，如果我们是顾客，我们来到XXX，我们会喜欢这个地方么？我们会喜欢这里的菜品么？我们会喜欢这里的服务么？我们会喜欢这里的环境么？我会愿意介绍朋友也来这里尝试么？如果我们自己都不愿意，怎么能让顾客愿意呢？
总之，我相信只要我们菜品味道好，服务热情，对待客人笑脸相迎，让顾客能够舒心，他们就必然会再来，必然会介绍给朋友，所以追根究底，我们要做的就是服务，不管是谁，对待顾客都要热情主动的为顾客介绍，认真的做好本职工作，说句玩笑话，见到客人不要把他当做客人，把他当做钱，就像是对钱在说话，我们争取把钱装到自己的口袋。
最后，再次向大家说声感谢，公司给了我们报酬，我们就要为公司有所付出，俗话说“大河有水小河满”，公司投资那么大如果每月亏损，我们也不好意思向公司再要求什么。我相信，只要我们大家共同努力，XXX品牌必然会走进涡阳的大街小巷，必然会在涡阳屹立不倒！
为了能更好的与大家沟通，如果大家有任何意见和建议，可以致电[1**********]
2015年1月31日