2015事业单位考试面试备考:面试题解析(4)
09-12
给人改变未来的力量 2015事业单位考试面试备考：面试题解析（4）【材料】
“地级市医院医生评职称应该把自主权放开，不要统一论文。基层医生的技术水平应该是以患者是否满意为标准，让他们写论文搞科研，对地级市医院没有这个必要。”在谈到医改话题时，全国人大代表、江苏省苏北人民医院院长王静成提起困扰基层医院医生职称评定的难题。李克强总理当即说：“他讲得有道理啊。手术没做好，论文写得不错，问题不解决，这不是花架子吗?”对此，谈谈你的看法。
【解析】
花架子比喻外表好看，却缺乏实用价值的东西，同时也是指形式主义的做法。作为医生，治病救人是他们的天职，缺乏治病救人的能力，即便论文写得再好，也是不能真正为人民、为社会做贡献的花架子。
医生的职称晋升靠论文，而不是靠技术，这是一种花架子，是形式主义，背离了医生的本质属性，违背了医生的天职。然而，这样的花架子，在我国并不只有这么一件。花架子的存在危害极大，不仅不利于行业的发展，人才的选拔，更违背了社会的公平正义，严重损害了国家和人民的利益，因此，我们必须大力改革，改掉花架子，破除形式主义。
第一，要完善基层医院医生选拔任用的考核评定规程，让选拔的医务人员能够真正脚踏实地，真正为老百姓治好病;要改革职称评定标准，建立多元的职称评定标准，既要让善于科学研究的专业人才得到认可，也要让拿着“手术刀”的技术人才得到肯定。
第二，要加强各项评定的监管力度。加强监管，建立系统完备、上下纵横的监督网络，维护评定的公平、公开。
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