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    与《医疗质量考核结果纳入绩效考核实施办法》相关的范文

  • 05-27 基层医疗卫生机构绩效考核办法
  • 基层医疗卫生机构绩效考核办法 为贯彻落实《四川省人民政府关于实施基本药物制度推进基层医药卫生体制综合改革的意见》,认真执行绩效考核和绩效工资制度,充分调动基层医疗卫生人员的工作积极性,提高基层医疗卫生机构的服务质量和效率,制定本办法。 一、考核原则 坚持绩效考核与社会效益挂钩,突出基层医疗卫生机构的公益性;坚持公平、公正、公开的考核方式和综合评价、合理量化的考核办法,以基本公共卫生服务和基本医疗服 ...

  • 12-17 进一步加强乡村医生队伍建设实施方案
  • 进一步加强乡村医生队伍建设实施方案   乡村医生是植根于广大农村的卫生工作者,长期以来,在维护广大农村居民健康方面发挥着积极而重要的作用,是三级卫 生防保网的网底。为确保农村医疗卫生服务“网底”不破,保障广大农村居民基本医疗和公共卫生服务的公平性、可及性,根 据《江西省人民政府办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》(赣府厅发[20xx]74号)精神,现就进一步加强我 县乡村医生队伍建设制 ...

  • 07-02 卫生室实施国家基本药物制度实施方案
  • 卫生室实施国家基本药物制度实施方案 为加快推进建立国家基本药物制度,切实减轻基层群众医药费用负担,在全县村卫生室实施基本药物制度,根据卫生部等九部委《关于印发〈关于建立国家基本药物制度的实施意见〉的通知》(卫药政发[20xx]78号)、《贵州省建立国家基本药物制度实施方案》(黔卫发[20xx]19号)、《国务院办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的意见》(国办发[xx]31号)和《毕节地区行政公署 ...

  • 08-02 医疗局卫生服务改革实施意见
  • 为了更好地满足社区群众基本医疗卫生服务需求,进一步发挥社区卫生服务的综合功能,建立健全基本医疗卫生保健制度,根据国务院《关于发展城市社区卫生服务的指导意见》和上海市《关于本市贯彻〈关于发展城市社区卫生服务的指导意见〉的实施意见》的文件精神,结合本区实际,制定本实施意见。   一、指导思想、基本原则和改革目标   (一)指导思想   以*理论和“*”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,强化政府公 ...

  • 09-07 乡镇卫生院改革试点方案
  • 乡镇卫生院改革试点方案 为贯彻落实《xx省基层医药卫生体制综合改革试点实施方案》,加快推进乡村卫生服务一体化建设,实行基本药物零差率销售,制定本方案。   一、乡镇卫生院的设置县级卫生行政部门根据本行政区域内的卫生资源、农村居民卫生需求、交通条件以及行政区划调整等情况制定乡镇卫生院设置规划,报经设区的市(地)政府(行署)卫生行政部门审核,并经省卫生厅确认后,报当地政府批准,在本行政区域内发布实施。 ...

  • 07-01 "三好一满意"活动加强行业作风建设实施方案
  • “三好一满意”活动加强行业作风建设实施方案 根据省、市、区要求和咸安区卫生局《关于印发〈咸安区卫生系统20XX年“三好一满意”活动加强行业作风建设实施方案〉的通知》(咸安卫发[20xx]27号)文件精神,为进一步加强卫生院自身管理和行业作风建设,强化医疗卫生服务质量,构建和谐的医患关系,加快推进医药卫生体制改革,促进卫生事业科学发展,大力弘扬高尚医德,争创人民满意医院,配合卫生系统创先争优活动,贯 ...

  • 07-30 医药卫生体制改革近期重点实施方案(2014年)
  • 20xx-20XX年重点抓好五项改革:一是加快推进基本医疗保障制度建设,二是初步建立国家基本药物制度,三是健全基层医疗卫生服务体系,四是促进基本公共卫生服务逐步均等化,五是推进公立医院改革试点。 《循环医药》20xx征订180元/12期点击这里订阅《循环医药》   根据《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》(中发〔20xx〕6号,以下简称《意见》),20xx-20XX年重点抓好五项改革: ...

  • 10-23 国务院关于印发医药卫生体制改革近期重点实施方案
  • 国务院关于印发医药卫生体制改革近期重点实施方案(20xx-20XX年)的通知 来源:中国规划发布时间:20xx-4-23 国发〔20xx〕12号 各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:   现将《医药卫生体制改革近期重点实施方案(20xx-20XX年)》印发给你们,请结合本地区、本部门实际,认真贯彻执行。                                国务院    ...

  • 01-04 医院目标管理方案
  • 医院目标管理方案 为适应医疗市场竞争环境,促进医院管理规范化、制度化,结合实际,提出以下目标责任管理方案: 总则 1、导入“以人为中心,以工作质量、责任为目标”的经营管理模式。 2、按企业运作方式建立以成本(费用)指标为基础的内部市场化体系。 3、建立以“工作标准、管理标准、技术标准”为基础的标准化、规范化管理体系。 4、建立以“目标任务、目标责任、目标质量”为核心内容的工作目标责任考核体系。 目 ...

  • 12-24 学校教职工绩效考核与奖励性绩效工资方案
  • (试行) 根据《湖北省义务教育学校教师绩效考核指导意见》(鄂教规〔20xx〕3号)、《省教育厅关于进一步做好义务教育学校教师绩效考核与奖励性绩效工资分配工作的通知》(鄂教人〔20xx〕4号)及《东宝区义务教育学校教师绩效考核与奖励性绩效工资分配实施办法(试行)》荆东教人〔20xx〕18号的精神,为落实我校教职工绩效工资分配,维护广大教职工利益,明确内部分配政策,结合我校实际,特制定《安团实验学校教 ...