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    与《项目工程承诺书》相关的范文

  • 04-30 镇创先争优承诺书
  • 镇创先争优承诺书 按照全区20XX年创先争优活动总体要求和部署,为进一步巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动和20XX年创先争优活动的成果,围绕服务发展、服务基层、服务群众,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,打好“五大战役”,大干“十二五”开局之年,推进东海经济社会各项工作的发展,东海镇党委现就20XX年工作做出如下承诺: 力争完成今年全镇经济社会的主要预期目标: -工农业总值33 ...

  • 07-26 投标企业承诺书
  • 投标企业承诺书 致:xx县水务局 1、我单位参加的xx县水务局的 xx县20XX年度小型农田水利重点县项目十一标段工程施工招标投标中所提交的所有资料都是真实的、有效的。如有虚假,我单位愿意接受招标单位作出的取消投标或中标资格的处理决定,同时愿意接受建设行政主管部门依法作出的其他行政处罚意见。 2、在本次投标过程中,我方保证没有出租、出借企业营业执照、资质证书等证件;我方保证没有伪造身份证、建造师证 ...

  • 03-16 建筑安装工程招标议标书
  • 建筑安装工程招标议标书 第一章 招议标邀请函 --------公司: 河南xxxx股份有限公司拟对泉xx舍楼幕墙装饰工程进行招议标,特邀贵单位前来投标。 工程发包范围: 装饰面积1015.6平方米,分别为玻璃幕墙及花岗岩石材二种。以上详见施工图纸,共十二张。 购买招标文件时请持下列文件: (1)单位营业执照原件或副本(出示原件或副本,留复印件一份); (2)法定代表人报名的,应出示法定代表人的法人 ...

  • 12-21 工程项目经济目标责任书
  • 工程项目经济目标责任书 为落实本项目经济目标责任,根据遵义城建建筑工程有限责任公司与建设单位签订的工程施工承包合同要求,确保该工程按合同履行,保证工程质量、安全、进度,让业主、用户满意,决定对 工程施工项目与 签订经济目标责任书,在之前的建设工程施工合同协议书(协议书)等全部作废,以此目标责任书为有效依据。 一、公司职权: 1、按照国家《建设工程项目管理规范》的规定设立项目部,对该工程行使管理职能 ...

  • 07-06 建筑安装工程招标议标书2
  • 第一章 招议标邀请函 --------公司: 河南xxxx股份有限公司拟对(1)梁北矿综掘综采检修车间及压缩空气站工程,(2)梁北矿通风机房风道及电控室工程进行招议标,特邀贵单位前来投标。 工程发包范围: 第一标段:(1)综掘综采检修车间:建筑面积1561平方米,土建11张图纸,层高11.9米,排架结构,内带桁车,钢筋砼独立柱基础,屋面为钢屋架结构,钢吊车梁,含桁车轨道梁;动力配电照明及避雷接地: ...

  • 06-13 幼儿园行风政风公开承诺
  • 幼儿园行风政风公开承诺 一工作职责 (一)党政领导及职责及分工 党组织机构 书 记:xx 组织委员:xx 宣传委员:xx 职责分工: 书 记:全面负责幼儿园党支部工作 组织委员:负责党员目标管理及组织管理,入党积极分子培养教育考察,党内年报 宣传委员:负责政治思想教育,支部宣传工作统一战线工作,老干部工作简报报送 幼儿园行政领导机构 园长:xx 主任:xx 主任:xx 职责分工: 书记兼园长:xx ...

  • 09-10 "青年文明号"事迹材料
  • “青年文明号”事迹材料 太原市建设工程交易中心自成立以来在市建管委的领导下,真正发挥招标投标交易平台、信息服务平台、政府监管平台“三个平台”的作用;在规范建筑市场秩序、增加建设工程交易透明度、保证工程质量,保障人民公共财产安全、防止腐败现象发生等方面均起到积极的作用,在全国有形建筑市场的建设中独树一帜。 中心现有职工30名,平均年龄32周岁,是建设系统一支以特别能吃苦、特别能奉献而著称的青年集体。 ...

  • 10-23 电厂建设项目前期工作筹建程序
  • 电厂建设项目前期工作筹建程序 电源建设项目前期工作是指从电源建设项目规划选址工作开始,到电源建设项目批复开工之间的全部组织、实施和管理工作。 具体包括如下主要工作内容: (一)电源建设项目的技术经济可行性研究论证工作,具体为电源建设项目的初步可行性研究工作(水电为预可行性研究)、可行性研究工作、初步设计等。 (二)申请国家批准立项、开工工作,具体为项目建议书、可行性研究报告书、开工报告等。 (三) ...

  • 04-19 创先争优公开承诺书
  • 创先争优公开承诺书 1.提高服务水平。改进机关工作,做到接待热情,工作高效,限时办结。工作认真、细心、耐心。处理妥善,化解矛盾。紧急公务,随到随办。依法办事,清正廉洁。 2.努力为基层排忧解难。经常深入基层和旅游企业,加强指导,研究对策,及时解决基层和旅游企业发展中遇到的困难和问题。 3.严格执行效能建设各项制度。严格执行岗位责任制,首问负责制,一次性告知制,否定报备制,同岗替代制,责任追究制等效 ...