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    与《临场应变能力纳新提问》相关的范文

  • 02-09 公开课电脑临时故障给我的启发
  • 公开课电脑临时故障给我的启发 我们跟岗学习的同学邓宇中,在一堂公开课中,电脑临时出现故障,使他原本准备好的课件不能使用。这对很多老师来说,可能会惊惶失措,甚至上不了课,不知如何应对。但是,邓宇中老师却不慌不忙,立即改用传统黑板教学,同样精彩地完成了教学任务。他的镇定自若和临场应变能力给我留下了深刻的印象。 在课堂教学中,教师们必须具有一定的教育机智。教学中的机敏与才智,能起到点石成金妙趣横生的效果 ...

  • 08-20 七彩文化节之口才大赛策划书
  • 为营造我系良好学风,发现并挖掘优秀人才,活跃文化氛围,丰富我系学子们的课余文化生活,我系分团委学生会响应院团委号召,特于七彩文化节之际举办口才大赛,活动方案如下: 策划主办单位:电子商务学系分团委学生会学习部、勤工部 活动宗旨:弘扬语言艺术共创河蟹校园 参赛对象:电子商务学系09、10级学生 比赛时间:20XX年3月8日 比赛地点:待定 评委:电子商务学系分团委学生会各部门部长 具体流程:所述如下 ...

  • 09-24 幼儿园教师辩论赛方案
  • 幼儿园教师辩论赛方案 活动目标: 1、给与老师提供展示、锻炼的机会,敢于在集体面前大胆阐述并坚持自己的立场与观点,提高老师的临场应变能力、语言表述能力以及思维能力。 2、丰富教师业务学习的形式,以多种形式调动、鼓励老师积极参加到园本教研与业务学习中来,多渠道的获得专业素养的提升。 3、通过辩论赛的形式,碰撞、交集出不同思想的火花,激励老师们在实践中不仅要知其然,还更要知其所以然,学会用坚实的理论基 ...

  • 07-01 面试基本理论知识:公务员面试的题目设计
  • 面试的内容与题目设计是面试出题者要考虑的重要问题。对于应考者来说,了解面试题目设计的基本要求和程序,就能更加深入地了解面试的原理,从而更好地应对面试。为此,本节将对面试内容设计的原则和要求、面试试题设计程序、面试的题目类型等方面进行系统地介绍。   一、确定面试试题遵循的基本原则   1.针对性原则   该原则是指面试试题是根据面试的具体情况,围绕岗位要求、应考者的状况和面试本身的特点来设计的。其 ...

  • 11-05 大学生普通话培训活动.售楼精英大赛策划书
  • 大学生普通话培训活动策划书 一、主办单位:黔西南民族职业技术学院院团委。 二、策划承办单位:普通话协会。 三、培训名称:普通话培训。 四、培训时间:20XX年5月1日-6月15日。 五、活培训地点:黔西南民族职业技术学院医药系的《D栋楼的阶梯楼教室》 六、培训目的:   1、通过培训要求多数学员希望能掌握普通话一般技巧并达到普通话二级及以上水平。   2、全国高校普通话等级考试一直是广大新老会员关 ...

  • 12-12 考试心得:抱有一颗平常心
  •   20XX年8月,我作为一名34岁的大龄考生,参加了云南省红河哈尼族彝族自治州个旧市公开招考国家机关工作人员录用考试。在我所报考的岗位中,共有108名考生参与角逐。在首轮笔试中,我以笔试1635分(满分250分)的成绩,名列该岗位考生第二名,进入了面试。在面试中,我以853分的面试分数(满分100分),取得该岗位面试第一名,这一分数也是全市所有参加公务员面试考生中的第一名。下面我谈几点参加公 ...

  • 03-09 公务员面试体会
  • 公务员面试体会 自去年参加选调生考试以后,一直有朋友同学问我面试的体会,又到了安徽、江苏等地一年一度的公务员考试面试的时期了,今天有个同学问面试的事情,要求我写点东西给她,所以晚上写了点,放在空间里,也希望来看过的朋友可以用得上。 一、树立信心积极准备 公务员面试什么最重要呢?信心,毫无疑问,在前期准备的时候大家就要树立必胜的信心,如果连你自己都没有信心,怎么让面试官对你有信心,怎么要求他们赏识你 ...

  • 03-04 学生会干部竞争上岗工作实施方案
  • 学生会干部竞争上岗工作实施方案 为充分调动同学们自我成才的主动性,激发同学们参与学院建设的主人翁意识,促进院学生会、大学生社团联合会创新、高效、务实地开展工作,经院团委研究决定,以竞争上岗的方式确定院学生会、大学生社团联合会副部长人选。根据《中国共产主义青年团章程》,结合我院共青团工作和学生会、大学生社团联合会干部队伍实际,制定本实施方案。 一、指导思想 坚持德才兼备、品学兼优、任人唯贤的原则,坚 ...

  • 11-06 主管.领班述职演讲评分标准
  • 主管、领班述职演讲评分标准 工作思路与设想 工作思路清晰,有切合实际的工作设想并富有开拓意识,办法与措施可行。优(8-10分) 工作思路基本清晰,工作设想有一定新意,办法与措施基本可行中(4-7.9分) 工作思路不够清晰,工作设想没有新意,办法与措施不当。差(0-3.9分) 业务知识水平 熟悉竞聘岗位工作的性质、特点,具备开展工作的知识和技能。优(8-10分) 基本熟悉竞聘岗位工作性质、特点,有一 ...

  • 07-28 2014年新学期话剧社计划书
  • 20xx~20XX年新学期话剧社计划书 引言:我很高兴成为我们yoyo新的领头人,也感谢大家对我的认可。在将到来的新学期我们yoyo也将要以崭新的面貌来迎接大家。下面是我对新学期做的具体安排。 本学期主要活动:纳新公演元旦晚会 <一>yoyo纳新(问渠哪得清如许,为有源头活水来.) 1;社员大会:主要讨论纳新细节问题:海报、面试官的确定,解决新人形象,是否会化装,性格,临场应变能力,悲 ...