车间上下班制度
车间上下班制度
为建全公司各项管理规章制度，实行现代化企业的模式化管理，现制定以下规章制度。
1 车间职工须严格遵守公司上下班时间，做到不迟到，不早退、不旷工，特殊情况须向主任请假，并自己找人替班，严禁请人捎假，捎假按旷工处理。且迟到一次罚款2元。旷工一天罚款50，并扣除一天工资。无故旷工三天以上者当月实习，实习期在旷工给予辞退。
2 上班期间必须衣冠整齐，工作服，安全帽等防护用品佩戴齐全。严禁衣冠不整，和穿裙子，拖鞋和高跟鞋上班。女职工不留长发或盘在帽内，否则不许上岗。不佩戴安全用品发现一次罚款10元。
3 下班后要保证休息好，以便工作时精力充沛心情自然和严格按规程操作，防止和避免疲劳过度禁止酒后上岗和上班期间饮酒发现一次给予不下于100元的罚款当班按旷工处理并责令回家休息。
4 熟悉和遵守车间的劳动纪律，规章制度和操作规程，了解车间的工艺流程和本岗位的相关工序。上班期间禁止聚堆聊天，脱岗，玩手机、看闲书，玩扑克等违纪行为一次罚款30元。当月发现三次按实习处理，实习期又发现给予辞退。
5 必须做到当班的各种设备，仪器的生产运行记录要求将设备的运行时的产量，功率，电流等技术参数，检修情况等记录清楚。包括中间就餐24小时不脱节，车间主任负责检查记录情况记录不清的不予记功并返查记录人员的责任。
6 要坚持贯彻安全第一，预防为主的原则注意劳动保护和人身安全，严禁违章指挥，违章操作违反劳动纪律。
7 车间主任负责定时召开班前，班后会。当班问题当班处理。处理不清加班处理。上下班必须填写上下班记录，按要求填写，未填写或填写不全的给予10元罚款处理。
8 下班后应及时回家休息，不得聚众闹事和合伙吃喝玩乐，路上须注意交通安全，离家较远的提倡住厂式少回家
9 对外来人员（不属于本车间人员）所有职工有权阻止其进入车站内部，如发现外来人员禁入某岗位，且岗位人员没有进行阻止的给予警告处分，如造成设备损坏或停车，影响生产的给予不低于50元的罚款。
10 岗位人员对讲机必须随身携带，要做到随听随应，配合好中控一切指令，如呼叫多次不应者罚款5元，因联系不上而造成事者视情节严重性给予10-100元罚款，对恶意损坏对讲机的除承担维修费用并罚款100元。丢失者原价赔偿（前提不能影响生产）。
11 职工必须义务积极参加公司或车间组织的集体活动（如：学习、培训、劳动等）并对不利者给予相应的罚款处理。
12 岗位工请假制度：岗位工请假必须以书面假条形态请假，不得以手机、捎假形式请假，请假人必须和本干活岗位其他人员协商好，不得无故不到，请假必须有车间主任签字方可生效，否则给予50-100元的罚款。
13 卫生环保：设备卫生必须做到四无、六不漏；四无：无积尘、无松动、无杂质、无油污，六不漏：不漏水、不漏气、不漏灰、不漏风等，如有一项不合格者接班人员有权不接班。
14 维修人员对氧气乙炔的使用，无论在使用或摆放时氧气瓶和乙炔瓶的间隔距离大于3米，如发现没有分开摆放的，给予当班人员每人30元的罚款。
15 岗位所辖区的厂区卫生标准，必须保证路面清洁，随脏随扫，地面无积灰、无杂物、无积水、无杂物，设备周围的死角无杂物堆放、无油泥，各级平台无积灰积料，用品堆放整齐有序，对于岗位乱摆放的给予岗位5-10元的罚款。
以上条款望每位职工严格执行，保证生命财产安全的同时使生产正常有序的进行。