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    与《那些你所不知道的大事》相关的范文

  • 10-31 任何小事都是大事──高震东在大陆的一次演讲
  • 任何小事都是大事 ──高震东在大陆的一次演讲 高震东先生1930年出生在山东潍坊,1948年到台湾,以其深厚的中国古典文化底蕴,独特的教育理念,在台湾创办了以道德教育为本的忠信高级工商学校,所办的高职和普通高中运行三十载,实现升大学、就业、没有犯罪记录三个百分之百。在台湾被誉为高职教育天空中最亮的一颗星。这所学校,学生年龄在15-18之间,每年三千多学生中,因违反校规校纪被校方开除的二、三百人。学 ...

  • 09-14 一位台湾校长震惊所有中国人的演讲稿
  • 台湾有这么一所学校,学生年龄在15-18之间,每年三千多学生中,因违反校规校纪被校方开除的二、三百人。学校没有工人,没有保卫,没有大师傅,一切必要工种都由学生自己去做。学校实行学长制,三年级学生带一年级学生。全校集合只需3分钟。学生见到老师七米外要敬礼。学生没有寒署假作业,没有一个考不上大学的。这就是台湾享誉30年以道德教育为本的忠信高级工商学校。在台湾各大报纸招聘广告上,经常出现"只招忠信毕业生 ...

  • 09-08 国家热点大事之食品安全讨论支部会议记录
  • 国家热点大事之食品安全讨论支部会议记录 会议名称:近期我国国家热点大事之食品安全讨论 会议时间:20XX年4月28日 会议地点:x信息技术学院门前的石凳桌子 与会人员:林x,陈x,郭x,魏x,邱x 主持人: 林x 记 录:陈x,郭x 会议议题:近期我国食品安全问题及解决办法的讨论 全部出席人均参与了会议并发言。 主持人发言:我们这次的会议讨论的是近期我国国家热点大事,因为近期国家热点也比较多,我们 ...

  • 01-17 班级管理工作总结:抓在细微处落在实效中
  • 班级管理工作总结:抓在细微处落在实效中 我是一个典型的“跟着感觉走”的人,对于班级管理没有什么独特的方法,更谈不上成套的理论支持。偶尔与同事谈及班级管理,我会开玩笑地说“没有方法就是我的方法”,他们也回应我以玩笑,“没有方法这是班级管理的最高境界”,听得我心里挺惭愧的。如果真要叫我谈什么方法,我只能说“抓在细微处,落在实效中”。 我曾经在部队住过,感受最深的就是战士们的执行力。上级的命令在每一个环 ...

  • 05-31 寻找雷锋的足迹
  • 寻找雷锋的足迹 很小就知道雷锋 很早就知道抚顺 终于有机会第一次来到我国东北的白山黑水间 来到雷锋的第二故乡,走进雷锋精神的发源地 -辽宁省抚顺市 今年是雷锋逝世50周年,也是毛主席题词“向雷锋学习”49周年 为了更好的展现雷锋故事,宣传雷锋精神 在八月,我们千里迢迢赶赴辽宁 追寻雷锋的足迹 这一次的抚顺行,得到了抚顺市政府、宣传部、电视台的大力支持 还有我们的编外成员,热心家长的牵线搭桥,热情款 ...

  • 01-02 大学生做饭店服务员寒假社会实践报告
  • 大学生做饭店服务员寒假社会实践报告 摘要:社会实践是大学生课外教育的一个重要方面,也是大学生自我能力培养的一个重要方式,因此对于我们在校大学生来说,能在寒假有充足的时间进行实践活动,是给了我们一个认识社会、了解社会,提高自我能力的机会。这是在我大学生涯中第一次参与社会实践活动,社会实践不能停留在毫无目的的迷茫状态,而是应该结合我们的实际情况,真正从中获益,而不是为了实践而实践,为了完成任务而实践。 ...

  • 12-30 学习胡总书记七一讲话体会:新亮点新总结新课题新要求
  • 学习胡总书记七一讲话体会:新亮点新总结新课题新要求 石仲泉 我想根据自己的一些认识来讲这么四个问题,就是新亮点、新总结、新课题、新要求。 第一个问题,具有时代气息,把握社会脉搏的新亮点。从总体上来看看总书记七一讲话有哪些新的提法、新的观点、新的论断,来给大家做一个引领。第二个问题,党的历程或成就的新总结。这主要是把七一讲话,对90年历史的回顾,这一部分我讲讲个人的看法,总书记讲话没有分篇的,是一大 ...

  • 08-10 工作体会:问题的眼睛
  • 工作体会:问题的眼睛 好像很矛盾的俩句话,其实是一种方法。 问题的眼睛,是要告诉我,要善于发现问题。问题都存在,不是每时都发生。每个人都有问题,没有场合和机会,问题也不会暴露。暴露了的问题,怎么解决,能不能解决,解决的时机成熟与否,解决的条件具备多少,都要考虑,有时需要同时具备无知的心态,让问题继续向矿藏一样深埋。 这两天来,紧张的工作,既有欢喜,也有担忧;既有表扬,也给批评。我经历着一个新的开始 ...

  • 08-09 管理培训心得体会
  • 管理培训心得体会 入伍2年,参加工作将近一年。接触了或多或少的管理培训知识和实践。以下为个人小小心得体会,请各位多多指教: 一栋大楼最主要的是地基,公司和工厂的地基就是最底层的员工,我国现阶段员工普遍文化水准在于初高中层次,人员素质较为低下,他们有潜在的对错意识,却基本完全没有执行对错的行为意识。容易感情用事,并且自私自利,没有团队合作团结意识,没有集体荣誉感意识。我的主要心得就是如何培养员工的团 ...

  • 12-16 党委办公室创新思维方式实施精细管理的思考
  •   党委办公室是党委直接领导下的综合办事机构,承担着参谋助手、综合协调、审核把关、督促检查和日常服务等工作职能,日常工作具有比较明显的重复性特点。从近年的情况看,我局党委办公室紧紧围绕路局党委、路局工作中心,埋头苦干,热情服务,整体工作水平不断提高,在推动全局工作特别是党的工作发展中发挥了应有作用。但是,我们也清醒地认识到,全局改革发展稳定新的形势任务,对党办工作提出了新的更高要求,而周而复始的一 ...