职代会提案审查小组职责
职代会提案审查小组职责
1、职代会召开期间，负责收集、审查、整理、提案，分送医院有关部门处理。对涉及全局性重大问题的提案，向职工代表大会提出建议列入会议程。
2、职工代表大闭幕期间定期组织组工代表，检查有关部门落实提案的情况，负责向下次职工代表大会作出报告。
3、组织职工协助有关部门落实提案，应做到件件有落实，项项有交待。对不认真处理职工代表提案的在关部门或个人，提案小组可以提出批评，直至建议予以必要的处分。
4、维护职工的民主权利，接受职工申诉。
职代表合理化建设小组工作职责
1、引导和组织医院职工，围绕医院管理，医疗护理技术，后勤工作等提出合理化建议。
2、调查研究医院在管理。医疗护理技术质量方面的问题，组织职工进行攻关。
3、收集和整理职工提出的合理化建议并检查落实。
4、组织职工学习现代化管理知识和医护技术，协助行政部门推广先进经验和技术。
职代会生活福利小组工作职责
1、调查职工对生活和集体福利方面的意见和要求，为职工代表大会讨论决定职工生活方面的重大问题提出意见的建议。
2、组织职工代表定期或不定期地对实施职工代表大会有关职工生活福利方面的情况进行检查，督促有关部门执行。
3、整理职工代表关于福利方面的提案，交有关行政部门处理。
4、监督和协助医院有关部门执行劳动保护条例以及有关职工生活福利的政策规定。
5、协助行政办好职工集体福利事业，参与工资调整和改革以及对奖金分配方案等提出意见和建议。
职代会规章制度小组职责
1、调查研究医院涉及职工切身利益的有关规章制度，为职工代表大会审议医院重要规章制度提出建议或方案。
2、在职工代表大会闭幕期间，根据职代会的授权，审议有关规章制度方面的问题。
3、征集有关医院规章制度方面的提案，督促检查职工代表大会通过的医院规章制度的执行情况，向医院行政部门提出建议。
4、受理职工群众的申诉，对严重违反规章制度，侵犯职工合法权益的问题进行调查，向医院行政部门提出处理意见或建议。
5、做好医院各项规章制度的宣传工作，教育干部和职工树立法制观念和纪律观念，保证医院规章制度的贯彻执行。
职代会评议监督小组职责
1、调查、了解医院各级干部在思想、生活、工作作风方面的情况，为职工代表大会评议提出方案。
2、协助工会和党政人事部门做好评议干部组织工作。
3、收集职工代表对干部评议的意见，根据职工代表的多数意见，向职工代表大会反馈评议意见。
4、监督和检查评议干部后的整改，对表现好的提出表扬，对表现不好的提出批评，发现打击报复行为，报告有关方面严肃处理。
职代全医疗服务小组工作职责
1、调查了职工对医院管理和医疗技术进步等方面的意见，为职工代表大会审议医院管理和医疗技术方面的决策，提出意见的建议。
2、在职工代表大会闭幕期间，审议有关医疗、技术、管理等方面的重要问题，提出意见和建议。
3、发动职工落实职工代表大会关于医疗管理方面的决议，组织职工开展合理化建议，技术攻关、劳动竞赛。
4、监督和协助医院行政部门做好劳动保护工作。
2006年10 月