职场弱肉强食,金字塔生态分为五个等级,你是几等人?
10-08
今天和大家谈谈职场里面的形形色色，主要说的是企业里面的人，每个企业就是一个小社会，一座金字塔；人分各种，人分各等。试着将职场人分成金字塔的五个等，供大家参考。
金字塔第五等：人裁
人裁
这类人做事拖拖拉拉、狡辩、小聪明，没什么真才实学， 却遇事能溜就溜，溜不开装无辜；这种人就是企业的“人裁”，被裁员的对象。
金字塔第四等：人在
人在
人在这儿，却不干活，推一推动一动，没思想，脑袋就是个摆设，这种人让干就干，不耍滑头，也不贪图蝇头小利，企业也尽快辞退，电脑都比他们能干得多。
金字塔第三等：人材
人材
有一定的可塑性。好铁炼炼是块好钢，需要教，他们是有思想，有进取心，也有学习欲望；需要点拨，还有上升空间；对于企业处理这种人，你要花心思、金钱去培训他。可以用，孺子可教。
金字塔第二等：人才
人才
心有想法，手中有活，通古今，晓地理，人受欢迎，属于行业精英，一般都是职场小白领，行业里小有名气，这种人放心使用，待遇到位，其他不用操心，。绝对将事情操办妥当，有时候还能创新。
金字塔第一等：人财
人财
他们是职场的金子，作为企业要舍得花大钱，还要舍得给其空间和平台，才能用好这批人；他们往往不需要合群，也不需要带团队，人才是舞台有多大，心就有多大；人财是心有多大，舞台就有多大。
有人的地方就是江湖，就有政治；职场是滩浑水，作为管理者只需等夜深人静，水静下来，靠你的眼光看身边人，留下属于你的财富。
职场生态第几等人？ (单选)
1.人财
2.人才
3.人材
4.人在
5.人裁
作者：史泽华，原创作品，未经授权，转载必究；解构职场权谋经验、分享实战管理智慧。更多精彩欢迎订阅微信公众号：shizehua-1983