1990年1月英语六级阅读翻译

1990年1月

阅读一：

自动化是指在生产机械中引进电子控制和自动操作，在生产中，它在精神上和肉体上都减少了人为因素，并且它的设计使通过更少的工人制造更多的产品变为可能。在美国工业中，自动化的发展曾被称为“第二次工业革命”。

劳工对自动化的关注来自其对就业影响的不确定，并且害怕工作中的重大变化，主要的是劳工已经意识到对技术变革的抵制是徒劳的。最终自动化的结果或许恰恰会增加就业，因为关于制造、维护和自动化设备修复的大量行业将被期待出现。劳工的权益在于在转变过程中将人工引起的不便和困扰降到最低。并且，工会联盟发言人强调，通过自动化带来的产品增加、消耗降低的利益应该通过更高的工资、更多的假期和改进的生活标准等形式由工人共享。

为了在自动化时代保护成员的权益，工会联盟采用了一系列新的政策，其中的一个是提升失业福利补助计划，它强调当雇主参与这个计划时介于防止事业有了直接的经济利益，他将有强大的驱动力来规划新的装置，从而将在工作和工作分配中可能的问题降到最低。一些工会联盟从事解雇支付协议的相关工作，要求给永久解雇的工人根据工龄支付一笔钱。另一种方法是“改善因子”，它呼吁工资要根据生产率的增长而增长，这是可能的，但是劳工将主要依赖于减少工作时间。

阅读二：

大学事件已经毫无疑问的被不止一代人接受了，根据传统智慧和统计数据，所有高中毕业生都应该大学，因为大学能帮助他们赚更多的钱，变成“好”人，并且成为比那些没有去大学的人更有责任感的公民。

但是大学大的魔力从来没有对所有人都实现过，现在接近一半的高中毕业生加入不适合的模式，而且越来越多，越来越明显。大学毕业生在卖鞋和开出租车，大学学生互相干扰彼此的实验，并且在加入研究生院的激烈竞争中写假的建议书，其他一些发现没有学习动力的，经常被管理员鼓励辍学。

一些观察家说，这些问题是由于年轻人被宠坏了，并且他们期待的太多。但是这是对所有学生的一个谴责，并没有解释所有的校园不满。其他人责备世界的状态，他们是部分正确的。我们已经说过年轻人不得不去大学是因为我们的经济不能接收一个没经过训练的不满十八岁的兵。但是失望的毕业生发现一个超过二十二岁的训练有素的兵也不能被接收。

一些具有冒险精神的教育工作者和校园观察家开始公开建议，大学或许不是对于每个完成高中学业的年轻人来说都是最好、最正确、唯一可以去的地方。我们看所有的调查和统计，以及我们自己所记忆的大学经验，或许大学并不能使人聪明、有抱负、幸福和自由，快速学习的人仅仅是那些将大学放在首位并被其吸引的人。或者那些所有成功的大学毕业生去不去大学都会是成功的。使我们相信如果一个小学校好，更多的东西会更好这是一种异端邪说，但是相反的证据被悬置起来了。

阅读三：

我们已经成为一个员工的社会，在一百多年前，每五个美国人中只有一个被雇佣，即为他人工作，现在五个人里边只有一个没有被雇佣，而是为自己工作。五十年前，被雇佣意味着作为一个工厂工人或者农民来工作，现在的被雇佣者是具有正规教育的中产阶级，他们拥有要求知识和技术技能的专业或管理工作。事实上，这两件事情具有这五十年来美国社会的特点：中产阶级和高层雇员是使我们工作人口增长这么快的增长最快的群体，因此工业革命最老的孩子产业工人开始在数量上失去重要性，尽管工业生产在扩张。

然而对于什么是雇员的书写你却什么都找不到，你能找到大量的关于如何找到一份工作和如何获得晋升的可疑建议，你也可以在一个选择的领域找到一份很好的工作，无论是机械师的交易或者簿记。这些行业的每个人需要不同的技能，设置不同的标准，需要不同的准备工作，但是他们都有一个共同的雇员关系。而且越来越多的，尤其是在大型企业或政府部门，雇员关系对于成功而言比特定的专业知识或技能更加重要。当然，很多人失败是因为他们不知道作为一个官员的要求，因为他们没有充分具备他们工作所需要的技能；你爬的梯子越高，你进入的行政或行政工作越多，工作能力的重点越是在于组织而不是技术能力或专业知识。

阅读四：

我们都知道，正常人每天的活动周期是7-8小时的睡眠和16-17小时的清醒相互交替，广义的说，睡眠通常与黑暗的时间相一致。目前我们关注的是怎样容易的修改这个周期，而且能够修改到什么程度。

这个问题没有单纯的学术性，例如通过缓解人们可以把白天的工作变成晚上，这是在自动化机器要求昼夜工作的工业中正在增长的一个问题。这通常要求一个人在5-7天的时间里都适应睡眠和清醒颠倒的问题，白天睡觉晚上工作。不幸的是，这种转变在行业里通常是一周改变一次，一个人或许第一周从午夜12点工作到早上8点，第二周从早上8点工作到下午4点，第三周从下午4点到午夜12点，以此类推。这意味着在他还没有适应一个周期的时候已经变成了另外一个周期，所以他既不花在工作也不花在睡眠上的大部分时间是有效的。

唯一真正的解决方法好像是要交出一批永远的夜班工人，一个关于夜班工人的家庭生活和健康的有趣研究是由布朗在1957年进行的，她发现对那些昼夜交替转换的人，睡眠不安和其他疾病有一个很高的发生率，但是这些异常现象没有发生在那些永久夜班工作的人。

后者似乎是最好的长期策略，但是同时应该选择那些能够最快适应变换的周期的人来做日夜交替的工作以减轻劳损。知道一个人已经适应的一种方法是通过测量他的体温，从事正常的白天工作的人在清醒的时候体温比较高，晚上会比较低；当他们变成夜间工作，这种模式会逐步的回复来匹配新的周期，而且速度相似，广义的讲，是身体整体的接受，尤其是在性能方面。所以在清醒的时候，每隔两个小时测量一次体温能够看出这个人可以多快的接受周期的转变，这可以在选择的时候作为一个基础。但是，到目前为止，这种选择方法好像还没有在实际中应用。