当前位置:首页 >> 范文 >> 经销商费用的管控

    与《经销商费用的管控》相关的范文

  • 03-31 辅助客户经理竞岗报告
  • 辅助客户经理竞岗报告 尊敬的方总、各位领导、销售同仁 大家上午好。 首先感谢公司能给我提供这个可以充分展示自我并自由竞岗的机会。 一.我叫张**,我目前的岗位是xx县编外业务员,本次竞岗的职位是冀西石家庄西区xx县辅助客户经理一职。 作为一名入职已半年的职员,虽然时间短暂,经历也只有市区业务员和郊县业务员两个阶段。但是我感觉自己实际经验的增长却是双重的: 石家庄市区市场终端相对集中,竞争激烈,在市 ...

  • 01-05 2014年年度经营计划
  • 20XX年年度经营计划 年度经营计划,是指在战略的指引下,按照企业的经营方针,结合企业内外部环境,分析企业如何支配企业源来达到预期经营目标而制订的一系列行动方案。 年度经营计划并不是组织每年的赢利计划,而是基于执行的组织经营计划,主要侧重点在于营销,实现赢利的需求,就必须兼顾组织环境,执行效率等外围客观因素。“经营=组织工作X生产工作X营销工作” 能够有效提升企业运营效率的年度经营计划,必然是考虑 ...

  • 05-30 保险公司2014年工作总结和2014年工作计划
  • 保险公司20XX年工作总结和20XX年工作计划 今年以来,在外部经济形势和市场环境更加复杂多变的情况下,xx公司认真学习和贯彻落实总公司和分公司的指示精神,在分公 司党委、总经理室的正确领导下,支公司全体员工齐心协力,攻艰克难,紧紧扭住经营绩效这一主线,牢牢把握经营管理这一根 本,始终盯住队伍建设这一关键,立足自我求发展,勇于创新求突破,克服了种种困难,业务发展和经营管理都取得了较好的成 绩。截止 ...

  • 06-16 厨柜家居公司特约经销商协议书
  • 厨柜家居公司特约经销商协议书   甲方:黑龙江省旗舰厨柜家居有限公司   乙方(经销商):   为共同开拓新的市场,扩大旗舰厨柜的市场占有率,进一步推行“旗舰厨柜”品牌发展战略,加强经销商和厂家的友好合作,共同发展,实现共赢。经甲、乙双方协商,现授权乙方为甲方“旗舰厨柜”在市(县)的经销商,双方达成以下合作协议,共同遵守执行。   甲方提供工商营业执照复印件一份、各类厨柜产品材料检测报告、授权证书 ...

  • 08-02 连锁超市年度进场及操作计划书
  • 连锁超市年度进场及操作计划书 一、 供应商基本信息 ①供应商编码: xxxx 合同号: ②供应商名称: ③供应商级别:全国 ④合同类型: 供应 ⑤供应商类型:生产商 ⑥结算方式:经销月结(原定代销月结) ⑦经营品牌: ⑧物流方式:湖南株洲、湘潭、益阳地区供应商直送;湖南省其它区域由步步高配送。 ⑨合同期限:xx年1月1日至xx年12月31日 二、 商品信息 ①所属大类: 24类 ②单品数: ;(见 ...

  • 02-09 促销方案的撰写
  • 促销方案的撰写 促销方案的撰写   搞好太阳能终端促销,策划活动方案是很重要的一环。一份比较完善的促销活动方案应由以下12部分组成。   1.活动目的   对市场现状及活动目的进行阐述。市场现状如何?开展这次活动的目的是什么,是处理库存,是提升销量,是打击竞争对手,是新品上市,还是提升品牌认知度及美誉度?只有目的明确,才能使活动有的放矢。   2.活动对象   活动针对的目标是市场的每一个人,还是 ...

  • 01-21 策划部2014年度工作计划
  • 策划部20XX年度工作计划 前言策划部直接对总经理负责,是企业的灵魂,其工作职能在生产、销售、服务中的作用十分重要,是销售环节核心的组成部分,作为策划部,重要的工作是协助总经理收集、制订、执行。衡量策划部工作的标准是:销售政策、推广计划是否科学、执行力度是否严谨。 计划目标:1、明确策划部门工作任务;2、明确策划部门20XX年度工作方向及重心;3、明确策划部岗位职责及分工;4、策划部工作完善与改进 ...

  • 12-13 2014年个人销售工作汇报
  • 20XX年个人销售工作汇报   一、桂林市基本情况介绍;   桂林是全国风景游览城市;由象山、秀峰、叠彩、七星、雁山五个市辖区,和阳朔、临桂、灵川、兴安、全州、资源、灌阳、龙胜、永福、平乐、恭城、荔蒲12个县组成,总人口500余万;是广西、桂东北的重要经济都市和中心。   二、市场分析及工作汇报;   根据全年所掌握的情况来看,目前,桂林白酒高端市场主要被茅台、五粮液占据,中低端市场主要有郎酒、泸 ...

  • 02-18 销售部管理规章制度
  • 销售部管理规章制度 一总则 为加强员工管理,规范员工行为,提高员工素质,特制定本制度。 本制度是销售部员工必须遵守的原则,是规范员工言行的依据,是评价员工言行的标准。全体销售人员应从自我做起,从本岗位做起,自觉遵守各项制度。 员工如对本制度有任何疑问或异议,可向销售部负责人咨询,本制度最终解释权归固瑞格公司销售部。 本制度自制定之日起开始执行。 二销售部组织架构 销售总监 大区经理 大区经理 大区 ...

  • 03-19 公司销售部管理规章制度
  • 公司销售部管理规章制度 一总则 为加强员工管理,规范员工行为,提高员工素质,特制定本制度。 本制度是销售部员工必须遵守的原则,是规范员工言行的依据,是评价员工言行的标准。全体销售人员应从自我做起,从本岗位做起,自觉遵守各项制度。 员工如对本制度有任何疑问或异议,可向销售部负责人咨询,本制度最终解释权归固瑞格公司销售部。 本制度自制定之日起开始执行。 二销售部组织架构 销售总监 大区经理 大区经理 ...