高中优秀班主任评选办法
高中优秀班主任评选办法
为进一步加强学校德育工作，强化学校班主任队伍建设，提高班级管理水平，发挥班主任在学校教育中的重要作用，保障班主任的合法权益，充分调动班主任工作积极性，表彰在教书育人工作中取得优异成绩的班主任，树立榜样，进而推动校风建设，特制定本评选办法。
一、评选对象
本校担任班主任工作的现职班主任。
二、评选条件
1、认真贯彻执行党的教育方针、政策，热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法，廉洁从教，具有高尚的道德品质，模范遵守师德规范。
2、热爱班主任工作，认真履行班主任职责，出色地完成学校交给的各项教育教学任务，具有强烈的责任心和进取心，具有团队精神和大局观念，严于律已，精心育人。
3、班级成绩在同类班级中名列前茅，根据《班级量化考评方案》被评为一等的班主任。
4、具有较高的班级管理水平，讲究班主任工作艺术，能很好地处理班级事务，作风民主，方法科学，所带班级的学生具有良好的学习习惯、行为习惯，遵章守纪，积极参加各项有益的活动，有较强的集体荣誉感，在班集体建设及各项活动中均起到模范带头作用，班级形成正确的舆论和优良的班风、学风，教学质量优秀。 有下列情形之一的，不得参加优秀班主任评选：
1、班级管理中出现重大责任事故，或班级有重大违纪事件而隐瞒不报者。
2、不能落实学校布置的工作任务、不能及时上交相关材料者。
3、其它有违师德形象者。
三、评选办法
1、由各年级组推荐，政教处具体负责优秀班主任的评选工作。
2、政教处根据各年级推荐的班主任人选，按照班主任所任教班级的两学期四次班级量化结果综合考核，按班级总数1/5左右的比例初步确定优秀班主任侯选人选。
3、成立由校委会成员组成的学校优秀班主任评审小组，对符合条件的侯选人进行讨论表决，明确学校优秀班主任人选。
5、被推荐人填写《高中优秀班主任申报表》，由相关部门进行审核，最终报校长室审批，正式确定学校优秀班主任。
6、学校优秀班主任每学年评选一次。
五、奖励办法
1、每次评选“优秀班主任”的名额原则上不得超过班级总数的1/5。
2、对于优秀班主任获得者，学校颁发荣誉证书；奖金500元并张榜表扬。
3、县级及以上优秀班主任的评选原则上应在校级优秀班主任的基础上产生。
4、获得优秀班主任的个人在晋级时享受加分待遇。
六、本办法从二O一二年八月开始试行。本方案的最终解释权在校委会。
xx县第一高级中学 2014年7月1日