军规学习的感悟
军规学习的感悟
1.无条件服从
对于军人，执行命令是不需要知道原因的；虽然对于我们普通人，完成大多数工作任务前肯定要先了解清楚整个事件的来龙去脉。而当自己的想法和上级有了分歧时，无条件服从就是必须的，这是对领导信任的表现，要相信领导更能从大局出发，视野更开阔，考虑更全面。
2.工作无借口
人的本能通常会为自己的失误寻找借口，但是借口只会阻碍我们前进的步伐，有害无益。即使借口能让别人信服，但能骗得了自己吗？不如勇敢地面对，把找借口的时间用来好好地弥补自己的过失。
3.细节决定成败
这是一个老生常谈的话题了。成败往往就在一瞬间，问题是不知道这一瞬间何时会出现。我们能做的就是把每个瞬间都当成这个关键的瞬间来对待。
4.以上司为榜样
也许上司是一位对你相当严厉的老师，但他身上必定有着值得我们学习的地方，这是很珍贵的财富。要想进步就必须改进上司对你提出的每个不足之处，以上司为榜样，感谢他给予的每一项宝贵意见。
5.荣誉原则
有着集体荣誉感的人在集体中会更活跃，集体的氛围也会因此更融洽，大家在这样的工作氛围中更能提高工作效率和工作质量。
6.受人欢迎
一个受欢迎的人在开展工作时，工作伙伴们会更愿意配合，自然加快了很多环节的处理速度，最终有高效率和高质量的结果。为人处事是一门复杂的艺术，也是每个人都需要仔细研究的。
7.善于合作
成功总是眷顾善于合作的人，一个人能力再强，最多只能独当一面；而社会是一个多面体，必然需要团队的力量。一个合作默契的团队才能在社会上站稳脚跟。
8.团队精神
人与人的接触肯定会有关系的疏密、感情的深浅之分，团队精神会将所有人紧紧地联系在一起，上下一心。
9.只有第一，没有最好；即使你是第一，也可以做得更好
有句广告语是“没有最好，只有更好”。世界纪录总是不断的被刷新，人的无穷潜力是要靠不断进取来开发的。“第一”只能说明在小范围内的这一时刻你是最优秀的，此时的你还有着一个强劲的对手就是自我。挑战自我是激励自己最好的方式，即使第一也还是可以更好的。
10.敢于冒险
未知领域总让人恐惧但充满幻想。敢于冒险的人，能加大成功的砝码，从冒险中锻炼自己。只有具有勇敢的精神，才能让平凡的人作出惊人的事业。
11.火一般的精神
热情是成功的催化剂，它能让工作更轻松、更自信。没有热情的日子，度日如年，时间都被荒废。不管事情是否是你愿意做的，用心投入，热情就会如同小火苗遇到干柴一般，燃成一堆熊熊烈火。
12.不断提升自己
诚实地面对自己的不足，用心对待工作，不断提升自己，就不会被社会所淘汰。
13.勇敢者的游戏
人类都有一种回避恐惧的本能，必须克服这个本能，用勇敢去战胜它。社会是不需要逃兵的。
14.决不推卸责任
不要为自己找理由，不要去推卸任何责任，勇敢地接受它们。是好是坏，都需要自己去面对，躲是躲避不了的，不如面带微笑去解决。
15.责任感
每个工作岗位上都需要有责任感的人，关心自己的每一项工作细节，担负起完成整个工作的责任。强烈的责任心会让你的工作井井有条。
16.没有不可能
如今很流行的一句广告语“Nothing is impossible”,只要你有坚定的信念，创造奇迹的人就可能是你，即使是小米加步枪也能打退敌人的飞机大炮。相信自己，让不可能成为可能。
17.永不放弃
放弃就是承认失败，努力后的失败与成功一样受人赞颂，但放弃就是主动把成功关在了门外。永远不要放弃，让自己为了成功去奋斗，不流失每个获得成功的机会。
18.敬业为魂
敬业，全身心投入到工作中，你就会具有神奇的力量，对工作操控自如。
19.决不为薪酬工作
要做到这一点很难，这条军规在实际生活中的运用或许该换成另外一种说法“为自己而工作”。薪酬并不能完全衡量一个人的价值，我们要做的是对得起自己，每一份付出都要努力取得相应的效果。当你的价值随着工作能力增长后，薪酬自然也会增长。一句很经典的话：“不要问国家给了你什么，问问你自己，你给了国家什么。”
20.理念至上
将自己的工作理念谨记于心，不管遇到什么事情，遵守它的准则。这能让你有明确的工作方向，进步也会更加明显。
21.自动自发
自动自发就是不要别人吩咐，不要别人要求，就能主动且出色的完成工作。这种员工无可非议是领导喜欢的下属和员工喜欢的同事，也是大家的学习榜样。
22.立即行动
空想主义者是永远得不到成功的，俗话说：只有想不到，没有做不到。能将想法付诸于行动的人，虽然不一定成功，但是成功几率会加大；光想不做的人，成功几率为零。立即行动，不要将梦想拖上几年再去追求，不要放纵自己浪费时间。