2014年2月安全网络会议记录
热电有限公司
会议记录
二O一四年二月二十七日
二月份安全生产监督网络会议 时间:2014年2月27日
地点:公司四楼会议室
主持人:安生部安全专工唐东升
会议内容:二月份安全生产工作总结及反违章情况分析部署
一、部门汇报发言
(一)运行部汇报:
1、安全教育活动:
认全面贯彻两级公司2014年工作会议精神,加强员工的安全思想教育,提高员工生产工作积极性。结合两级公司及本公司2014年工作会议报告,本月部门充分利用运行值(班组)安全学习时段,将精神和要求认真传达到每一位员工。以科学发展,安全发展为指导思想,牢固树立安全作业的“红线”意识。务实强化值(班组)内部组织管理,规范作业流程,加强各级人员现场作业任务的监督职能,落实事故预想、预控措施,强化安全生产风险防范教育。强化生产作业重点环节、部位、设备、设施及装置的检查、排查工作。全面树立“安全第一、预防为主、综合
治理”的工作方针,牢固树立安全作业“红线”思维,杜绝设备、人身事故的发生,使员工的作业安全思想得到了进一步提高。
2、安全检查:
结合满达热电[2014]002号文件《关于规范配电箱、控制柜管理的通知》。运行部门认真组织落实工作,以值(班组)为单元检查体, 于2月13日至2月18日组织自查活动。活动以值(班组)内各专业组织自查,以专业负责的责任区域内设备、设施的配电箱、控制柜检查工作为主。在运行部此次专项检查活动中,检查汇总问题221项,已报存安生部,统一落实整改任务。
结合上级公司关于加强节日期间的安全文明生产工作的要求,运行部认真部署工作任务,认真落实节日值班制度。节日期间,部门每天均安排一名主任、一名专工在岗值班,做好、抓好春节期间的现场安全生产工作的落实。节后上班伊始,部门就组织人员抓现场管理、抓文明生产工作。本月组织文明生产安全检查,发现问题25项,对查出的问题在限定期限内各专业整改责任人必须认真组织整改工作,对一时无法消除的问题,要制定切实可行的安全防范措施。截至月底,检查问题已全部整改结束。
深入开展隐患排查治理工作,持续推进责任落实。强化作业现场风险管控,实效提高设备可靠性运行。本月运行专业排查隐
患7项。均按问题的整改要求,落实整改责任人,进行整改工作。目前7项整改问题均已按整改时限整改结束。
3、反违章治理:
“管生产必须管安全”,随着部门“反违章”工作整治力度的持续提升,运行部本月加大了现场管控治理力度,做好、抓好现场运行人员岗位行为性违章查处,共计查处作业性违章5人次。
岗位作业违章4人次违章现象表现为违章人岗位职责履行不认真。未认真执行《巡回检查管理制度》,对职责所辖区域运行设备未进行认真检查及维护,岗位职责不到位,出现执行性违规、违章错误,没有认真履行作业岗位职责规定的相关要求。
行为性违章方面警告处罚1人次,违章现象表现为违章人违反生产现场作业劳动纪律,在岗期间睡觉。表现为安全思想淡薄,现场劳动作业自律性不严格,触犯并违反公司安全生产管理条例规定的相关要求。
针对上述违章现象,运行部门依据“四不放过”原则,分别对相关责任人进行了责任考核。
下一阶段运行安全工作计划:
a、结合满达热电[2014]002号文件《关于规范配电箱、控
制柜管理的通知》,做好专项自查问题的后续整改工作。
b、持续深入贯彻落实上级及本公司2014年工作会议精神。 c、做好春季安全检查任务的各项准备工作。
4、1月份两票执行情况
2014年1月共发生工作票269份,其中电气工作票48份,电气工作联系单7份,热机工作票85份 ,生产联系单70份,热工工作票4份,一级动火工作票10份,二级动火工作票45份。
未发生不合格工作票,合格率100%。
发生作废工作票2份。
发生操作票份,其中电气操作票51份,热机操作票0份,未发生不合格操作票,操作票合格率100%。
(二)检修部汇报:
1、本月共进行四次反违章和安全隐患排查,查出违章行为 11人/次。(行为性违章 6人/次、装置性违章 4人/次、管理性违章 1人/次针对查出违章的人部门都给予了考核和安全知识上的重新认识教育。查出18项安全隐患,对于这18项问题部门领导高度重视,立即做出安排布置。落实了隐患项目责任人,使问题在较短的时间内解决。会上胡主任要求各班组的每一名员工
继续发扬爱岗敬业的精神,积极参与安全隐患排查工作之中。让我们共同享受良好的安全工作环境。
2、认真学习曹培玺总经理在集团公司2014年安全生产委员会第一次会议上的讲话
(三)运检部汇报
认真组织落实呼伦贝尔公司“关于开展春节前安全大检查活动的通知”要求。按照公司“关于开展春节前安全大检查活动的通知”运检部加强春节期间供热力度,确保供热安全、稳定。
二、安生部安全专工总结发言
1、持续深入落实华能集团公司及呼能公司一季度安委会要求,全面贯彻两级公司2014年工作会议报告精神,运行部2月份,按照上级公司工作会议精神和要求,牢固树立“大安全观”,认真分析当前安全生产工作面临的种种困难,细化落实上级公司各项工作部署,强化管理,明确责任和职能,深入推进生产运营的精细化工作。全面开展岗位人员安全作业的“红线”思想教育,树立“底线思维”,提升各级岗位人员的风险防范意识。
2、全面贯彻两级公司2014年工作会议精神,加强员工的安全思想教育,提高员工生产工作积极性。结合两级公司及本公司2014年工作会议报告,本月部门充分利用运行值(班组)安全
学习时段,将精神和要求认真传达到每一位员工。以科学发展,安全发展为指导思想,牢固树立安全作业的“红线”意识。
三、参加人员:
安生部:唐东升 王 磊
运行部:路文勇
检修部:
运检部:王国刚
记录人:唐东升
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