必须坚持全心全意依靠工人阶级的方针

作者：胡锦涛

工人日报 1997年04期

　　我们的国家正处于建设有中国特色社会主义的重要历史时期。全党、全国各族人民在以江泽民同志为核心的党中央领导下，正在为实现我国国民经济和社会发展跨世纪的宏伟目标努力奋斗。我们党要更好地担当起领导改革开放和现代化建设，推进有中国特色社会主义事业，实现中华民族全面振兴的历史重任，必须更好更坚定地贯彻全心全意依靠工人阶级的方针。这是关系党和国家前途命运的重大政治问题。

　　中国共产党是马克思主义武装起来的工人阶级先锋队。它的诞生，是马克思主义同中国工人运动相结合的结果。几十年来，我们党始终同工人阶级血肉相联、命运与共，使自己的力量不断发展壮大。工人阶级作为我们党最坚实、最可靠的阶级基础，在长期革命和建设事业中发挥了巨大作用，作出了历史性的伟大贡献。在建国前不久召开的党的七届二中全会上，毛泽东同志就针对有的同志在依靠谁的问题上出现的糊涂观念，明确指出“我们必须全心全意地依靠工人阶级”[1]。党的十一届三中全会以后，邓小平同志又总结新的经验，一再强调要依靠工人阶级，着重指出“工人阶级靠得住”[2]。党的十三届四中全会以来，江泽民同志也多次要求，“抓住机遇、深化改革、扩大开放、促进发展、保持稳定”都要全心全意依靠工人阶级。历史和现实都告诉我们，党离不开工人阶级，工人阶级离不开党。在领导社会主义现代化建设的新形势下，党必须坚持全心全意依靠工人阶级的方针，不断巩固和加强自己的阶级基础，始终保持同整个工人阶级的联系，才能把全体人民紧紧团结和凝聚在党的周围，为国家兴旺发达和民族全面振兴而不懈奋斗。党也只有把自己置身于广大工人和人民群众共同建设社会主义现代化国家的奋斗实践中，经受锻炼和考验，才能不断完善和提高自己，增强战斗力和凝聚力。在建设有中国特色社会主义的整个过程，都必须把全心全意依靠工人阶级作为全党的一个重要指导思想和根本方针，贯彻到我们的全部工作中去。各级党政领导机关、党的各级组织、党领导的群众团体和社会各个方面要贯彻执行这个方针，在工人群众高度集中的企业更要贯彻执行这个方针。

　　我国工人阶级始终是推动社会前进的最基本的动力，是革命和建设的主力军。在新的历史时期，工人阶级站在解放和发展社会生产力的最前列，为推进改革开放和社会主义现代化建设，为维护社会安定团结，作出了新的重大贡献。实践证明，只有充分相信和紧紧依靠工人阶级，加强同广大人民群众的联系，把各方面的积极性充分调动起来，建设有中国特色社会主义事业的成功才有最可靠的基础和保证。党的十四届五中全会和八届全国人大四次会议确定的今后五年和十五年我国国民经济和社会发展的蓝图是令人鼓舞的，任务是十分艰巨的。做好当前和今后几年的工作至关重要。我们必须全面正确地贯彻党的基本理论、基本路线和基本方针，保证经济持续发展、社会全面进步和国家安定团结；必须正确认识和处理社会主义现代化建设中的若干重大关系，使各项工作沿着正确的轨道推进；必须坚定而有效地实行经济体制和经济增长方式这两个根本性转变，实施科教兴国和可持续发展这两大战略，促进国民经济整体素质的提高；必须坚决实行两手抓、两手都要硬的战略方针，保证两个文明协调发展。所有这一切，都离不开党的坚强领导，也都离不开工人、农民、知识分子的积极性、创造性和历史主动精神的充分发挥。

　　随着改革的深入，开放的扩大，社会主义市场经济的发展，我国经济生活、社会生活和政治生活都在发生深刻的变化，工人阶级队伍自身的状况也在发生变化。我们必须看到这些新的变化，认真研究解决新问题，努力适应新形势的要求。同时，应当明确，我们的国家是共产党领导的社会主义国家。我们正在建立的市场经济体制，是与社会主义基本制度联系在一起的，是要探索并确立一种比资本主义条件下运行得更好的新经济体制。在这一进程中，无论所有制结构如何调整，属于国家和集体的生产资料采取什么样的实现形式，公有制经济的性质和主体地位，工人阶级的主人翁地位，是不能也决不允许改变的。现在国有企业改革的步伐正在加快，在建立现代企业制度中企业资产将会重组，企业领导体制和内部组织形式、劳动管理制度势必调整，但是企业的社会主义性质是不能也决不充许改变的。我们应当根据企业改革深入发展的实际，研究在新的情况下贯彻全心全意依靠工人阶级方针的有效形式、具体途径和方法，确保工人阶级的领导地位和职工群众的主人翁地位；保证职工群众参与企业民主管理和对企业领导人的民主监督；保障职工群众的各项合法权益。这就要加强理论研究和实践经验的总结，积极澄清对全心全意依靠工人阶级存在的糊涂观念和错误认识。尤其要注意通过政治、经济、法律、行政等手段以及必要的组织措施，使全心全意依靠工人阶级的方针在国家政治、经济和社会生活各方面得到切实的体现。

　　工会是党领导的职工自愿结合的工人阶级的群众组织。贯彻全心全意依靠工人阶级的方针，就必须充分发挥工会组织的作用。要通过改善和加强工会工作，认真履行好维护、建设、参与、教育等各项职能，发挥好党联系职工群众的桥梁和纽带作用，按照培养“四有”新人的要求努力提高职工队伍的整体素质，为促进企业的改革、发展、稳定，为国家的社会主义现代化建设，作出新的更大的贡献。在社会主义市场经济条件下，特别是在劳动关系发生深刻变化的条件下，工会必须强化维护职工合法权益的职能。要正确处理维护全国人民整体利益同维护职工群众具体利益的关系，认真做好维护职工的民主权利、物质利益和其他权益的工作，防止和克服工会工作行政化倾向和官僚主义作风。在工会工作的同志，特别是生产经营困难较大的企业的工会组织，要更加重视密切联系广大职工群众，全心全意为职工群众服务，时刻把职工群众的冷暖挂在心上，想职工群众之所想，急职工群众之所急，办职工群众之所需，努力为职工群众排忧解难。

　　贯彻全心全意依靠工人阶级的方针，是全党的大事。各级党委，特别是领导干部，对此负有义不容辞的重要责任，对于党的干部来说，是否坚定地自觉地贯彻执行全心全意依靠工人阶级的方针，从根本上说是个政治立场问题、世界观问题，是个党性问题。解决这个问题的办法，最重要最有效的是，刻苦学习马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平同志建设有中国特色社会主义理论，努力掌握辩证唯物主义和历史唯物主义，正确看待政党与阶级、领导与群众、领导阶级和其他群众的相互关系，把马克思主义的群众观点和阶级观点统一起来，把执行党的政治路线同执行党的群众路线和贯彻依靠工人阶级的方针统一起来。这样持之以恒，我们的干部在理论上就会走向成熟，政治上就会日益坚定，依靠工人阶级和广大人民群众贯彻执行党的基本路线的自觉性就会不断提高，各项工作就会越做越好。

　　注释：

　　[1]《毛泽东选集》第四卷第1427～1428页，人民出版社1991年6月第2版。

　　[2]《邓小平文选》第三卷第310页，人民出版社1993年10月第1版。