煤矿党支部关于扎实开展基层组织建设年活动实施方案

中共遵义县丁村煤矿党支部 关于扎实开展基层组织建设年活动

实施方案

编制时间：2012年2月26日

遵义县丁村煤矿党支部关于扎实开展

基层组织建设年活动实施方案

中央确定2012年为基层组织建设年，这是深化创先争优活动的重要举措，也是加强基层组织建设的重要机遇，对于迎接党的十八大胜利召开、巩固党的执政基础，具有十分重要意义。根据中央精神，中组部制定印发了《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》和遵县党发（2012）1号文件精神，镇党委决定在全镇开展以年初“诺职诺廉比思路”、年底“述职述廉比业绩”为主要内容的“双诺双述双比”活动，以干部把群众当亲人和群众把干部当亲人，建设诚信政府和培育诚信农民，党员晋星和支部晋级为主要内容的“双亲双信双晋”活动。为扎实开展基层组织建设年活动，深化服务型党组织创建工作，进一步创新基层党建工作为载体，根据我矿实际，制定如下实施方案。 基层组织建设年的总体要求

开展基层组织建设年活动，首先要把握总体要求，这是认识前提和思想基础。概括起来，基层组织建设年的总体要求就是突出一个主题，明确三个重点，贯彻四项要求，实现五个目标。 突出一个主题，就是要“强组织、增活力，创先争优迎十八大”。把这一主题贯穿于基层组织建设年的全过程，切实加强党的基层组织建设，增强党员队伍生机活力，创企业和谐之优，促进经济平稳较快发展和社会和谐稳定。

明确三个重点，就是要着力解决我们基层党组织建设中的突出问题，着力增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强党组织建设的体制机制。从解决问题入手，不断把基层党组织建设推向前进，充分发挥基层党组织推动发展、服务企业、凝聚人心、促进和谐的作用。

贯彻四项要求，就是要“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”。结合我矿党组织实际，大力推广前面成功的经验做法。扎扎实实办几件实事，为企业解决几个突出问题，确保取得看得见、摸得着的实际成效，不做表面文章，不搞形式主义，扎实有效地开展基层组织建设年活动。

实现五个目标，一是在党组织战斗力提升方面，培养积极分子，扩大党组织。二是党组织内部素质提升方面，不断拓宽渠道，加强教育培训，着力增强服务企业的能力。三是在党员队伍生机活力提升方面，要提高发展党员质量，加强教育管理服务，逐步完善激励关怀帮扶机制，进一步增强党员意识和党性观念。四是在基层基础保障水平提升方面，不断壮大党务工作力量，加强活动场所建设，深入推进基层党建工作信息化。五是在基层党建制度化水平提升方面，要落实好现有制度，逐步健全新兴领域党建工作制度，不断提高基层党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化水平，切实抓紧抓好基层组织建设年各项工作。

目的意义、指导思想和总体目标 ，根据我矿实情，紧紧围绕经济社会发展的主题，坚持以服务型党组织为载体，突出服务党员、服务群众、服务发展，为认真贯彻落实县第十二次党代会及镇第

六次党代会精神，关键在党、重点在基层组织、决定因素是党员干部，尤其需要更进一步增强基层组织的创造力，凝聚力和战斗力，更进一步激发广大党员干部谋发展，抓发展的动力，带领广大群众和各行各业推动全我矿经济社会又好又快、更好更快发展。为此，通过在我矿深入开展基层组织建设年活动，着力完善基层党组织和广大党员服务科学发展的工作体系，为实现“三化同步、民生为本、全面提速、转型跨越”及“增比进位促跨越、勇立潮头争一流、奋力打造新新华”凝聚强大力量，更好地担当发展使命。

指导思想 ，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕中组部提出的“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这一主题，全面落实党的十七大和十七届四中全会提出的基层党建工作各项任务，坚持抓党建促发展，按照县委“深入实施强县战略、全面推进小康行动、加快建设幸福工程”及镇党委“抢抓机遇、乘势而上、增比进位、全面提升”和“突出一个中心、打造三个亮点、狠抓五个方面工作”的总体要求，以深化服务型党组织创建促进能力素质提升，工作作风转变，营造干事创业氛围，切实增强党员群众的凝聚力、战斗力和号召力，充分发挥党员的先锋模范作用，为实现我矿经济社会又好又快、更好更快提供坚强的组织保证。

总体目标 ，要按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，坚持因地制宜，分类指导，有序推进基层组织建设年，抓落实，就是把党的十七大以来的中央关于加强基层组织建

设年一系列部署要求落到实处，把已有有的成功经验全面推广；全覆盖，就是坚持一抓到底，让每个党员群众都积极行动起来，每个党员都自觉参与进来；求实效，就是扎扎实实抓几件事，解决几个突出问题，防止做表面文章；受欢迎，就是贴进群众需求，回应党的关切，顺应群众基础的期盼，把基层组织建设年办成群众满意工程，通过扎实开展基层组织建设年活动，基层党组织战斗力进一步提升，党员队伍生机活力进一步提升，基础保障水平进一步提升，基层党建制度化水平进一步提升，力争实现基层党组织及广大党员服务发展的手段更加科学，服务的展的力量更加强大，服务发展的资源更加优化，服务发展的基础更加牢固，服务发展的机制更加完善的目标。

组织领导，加强组织领导是保障。党组织主要负责同志认真履行第一责任人的职责，带头抓基层组织建设年工作；作为职能部门，组织系统要加强工作指导，加大工作力度，强化督促检查，确保活动取得实效。具体要做到与创先争优活动相结合，把加强基层组织建设作为今年创先争优工作的重点，与创先争优活动融为一体，以创先争优为动力，全面落实基层组织建设年各项任务，认真做好基层组织建设年各项工作，以优异成绩向党的十八大献礼。

党员队伍建设方面：认真落实党员教育培训工作规划，全面推动党员集中教育培训工作，加大党员发展力度。制定年度党员发展计划，做好我矿的党员发展工作。

工作主要内容 、1、双诺：年初，支部书记向镇党委和广大群众承诺、本矿干部向总支承诺，要以书面的形势并存档在案，承诺人要围绕自身业务工作及重要事项，规范服务行为，提升服务效能，促进科学发展和服务群众，为企业办实事等内容，就本年度工作思路、工作目标、工作措施和遵守党风廉政建设进行承诺，要将承诺内容以召开党员大会进行承诺或通过展板、公示栏等渠道公开，接受群众监督。

2、双述：将年初承诺的工作思路、工作目标、工作措施、落实情况和遵守党风廉政情况进行客观公正的总结，并送分管领导审核把关，并召开党员大会进行双述，接受党员群众监督。

3、双比：比思路、比业绩，结合其述职述廉完成位次变化，廉政勤政，群众口碑等情况进行点评，肯定成绩指出存在的问题和不足。

4、双亲：创新社会管理，营造“干部把群众当亲人、群众把干部当亲人”的和谐共处氛围。

5、双信：建立诚信支部，培育诚信员工，不断改进工作，取信企业，以支部诚信带动企业诚信。

6、双晋：遵义县丁村煤矿党支部和全体党员开展“党员晋星、支部晋级”实行一员一卡，一支部一档方式，采取积分管理，推动党员晋星，落实评审评议，促进支部晋级全面开展双晋工作，推进创造争优活动。是党员晋星，从带头学习提高，带头争创佳绩，服务群众，遵纪守法，弘扬正气等方面评定五星级党员，以分数、星级直观体现党员先进性，把基层组织建设年活动的有关文件精

神传达到千家万户，要有台帐有记录，有痕迹追踪，合理规划建设一个党员之家使之真正成为凝聚人心之家，畅所欲言之处，化解积怨之地，学习比乐之园。

切实加强对“基层组织建设年”活动的组织领导，认真部署，落实责任。支部书记担负起党建工作第一责任人职责，认真研究部署 “基层组织建设年”活动，定期召开会议研究解决支部建设中存在的实际困难和突出问题，亲自抓好各项工作任务的落实。 明确任务，办好实事。进一步明确加强支部自身建设的目标任务、工作重点和主要措施，集中力量解决存在的实际困难和突出问题。 培育典型，加强宣传。及时了解掌握我矿“基层组织建设年”活动的进展情况，掌握先进典型，加强舆论宣传工作力度，营造浓厚氛围，迎接党的十八大胜利召开。

遵义县丁村煤矿党支部 2012年2月26日