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    与《ulhxdb西_安市经济适用房管理办法》相关的范文

  • 02-08 XX县经济适用住房建设和管理实施办法
  • XX县经济适用住房建设和管理实施办法(讨论稿)   第一章 总 则   第一条 为了加快经济适用住房建设,规范经济适用住房管理,改善城镇中低收入家庭住房条件,构建和谐社会,促进经济社会协调发展,根据国家发改委等四部委部颁规章、省发改委等四厅委有关通知精神及南充市人民政府关于经济适用房建设的有关规定,结合我县实际,制定本办法。   第二条 本办法所称经济适用住房,是指政府提供优惠政策,限定建设标准、 ...

  • 09-02 公司工资制度方案
  •   第一条按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。   第二章原则   第二条按照各尽所能、按劳分配原则,坚持工资增长幅度不超过本公司经济效益增长幅度,职工平均实际收入增长幅度不超过本公司劳动生产率增长幅度的摿讲怀瑪原则。   第三条结合公司的生产、经营、管理特点,建立起公司规范合理的工资分配制度。   第四条以员工岗位责任、劳动绩效、劳动态度 ...

  • 10-08 企业法定工资制度
  • 企业法定工资制度 第一章,总则 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。 第二章,指导思想的原则 一,按各尽所能、按劳分配原则,坚持工资增长幅度不超过本公司经济效益增长幅度,职工实均收入增长幅度不超过本司劳动生产率增长幅度的原则。 二,结合公司的生产、经营、管理特点,建立起公司规范合理的工资分配制度。 三,以员工岗位责任、劳动绩效、劳动态度、劳 ...

  • 06-11 XX市国有企业领导人员聘任制暂行办法
  •   第一条为了进一步完善国有企业领导人员选拔任用机制,根据《中华人民共和国公司法》、《劳动法》、和国务院《企业国有资产监督管理暂行条例》等法律法规,结合我市国有企业实际,制定本办法。   第二条国有企业领导人员实行聘任制,并坚持以下原则:   1、坚持市场认可和出资人认可的原则;   2、坚持优胜劣汰、择优录用原则;   3、坚持党管干部和出资人依法选择经营管理者相结合的原则。   第三条按干部管 ...

  • 05-13 国家行政机关公文处理办法
  •              (国务院国发[20xx]23号20xx年8月24日) 第一章总则 第一条为使国家行政机关(以下简称行政机关)的公文处理工作规范化、制度化、科学化,制定本办法。 第二条行政机关的公文(包括电报,下同),是行政机关在行政管理过程中所形成的具有法定效力和规范体式的文书,是依法行政和进行公务活动的重要工具。 第三条公文处理是指公文的办理、管理、整理(立卷)、归档等一系列相互关联、 ...

  • 12-23 关于申请助学金的相关通知
  • 关于申请助学金的相关通知 为了更好地贯彻执行党和政府对高等职业学校家庭经济困难学生的关怀,帮助学生顺利完成学业,根据我院《河北青年管理干部学院国家助学金评定办法》,结合我系实际,特制订本办法。 一适用范围 本办法适用于国家励志奖学金、国家助学金等的评定 二组织机构 成立系评选工作领导小组,主要成员如下: 组长:xx 副组长:xx 成员:xx 三基本原则 1坚持国家和学院规定的标准 2严格按照程序进 ...

  • 04-04 温州市区"限价房"实施方案
  • 处于“夹心层”的中等收入家庭住房问题,一直是市民关注的热点。自我市苍南县年初开工建设限价房后,市区的限价房建设计划,也于日前公布。 1500多套限价房源已初定 在市区高房价背景下,一大批不符合廉租房、经济适用房条件,又买不起商品房的“夹心层”家庭的住房困难问题正日益突出。对于市民颇为关心的限价房建设,日前终于有了眉目。 日前,市房管局与市房改办联合拟定了《关于开展“住房保障落实年”活动的实施方案》 ...

  • 09-22 酒店卫生管理办法
  •   致/To:各部门  签发    由/FRom:人力资源部  时间/DATE:20XX年12月28日   aa大酒店卫生管理办法   总  则   1、 为加强酒店卫生管理,2、 保障消费者身体健康,3、 根据《中华人民共和国食品卫生法》,结合酒店实际情况制定本办法。4、 酒店执行总经理/副总经理主管酒店的卫生监督管理工作。各部门主要负责人负责本部门的卫生监督管理工作。5、 各部门出台内部卫生管 ...

  • 08-31 印章管理办法
  • 印章管理办法 印章是公司经营管理活动中行使职权的重要凭证和工具,印章的管理,关系到公司正常的经营管理活动的开展,甚至影响到公司的生存和发展。为加强公司现代企业制度的建设,规范公司各类章印的刻制、保管、监督使用以及登记建档等管理行为,有效控制各类章印使用带来的各种经济与法律责任风险,维护公司的利益,制定本办法。 一、印章的发放和回收 所有章印由综合办公室发放、回收。 二、印章的刻制 1、印章刻制的申 ...

  • 07-08 公司职工工资制度
  • 职工工资制度 (试行方案)   一、总则   1.1为规范职员工资的确定及调整办法等有关事项,特制定本制度。   1.2本制度适用于公司全体职员(即惠州本部胶驻外工作的职员)。本制度所指工资,是指每月定期发放的工资,不含奖金和津贴事项(技术系列的项目津贴除外)。   二、工资结构   2.1职员工资由固定工资、浮动工资两部门组成。   2.2固定工资包括:基本工资、技能工资、住房补贴、医疗补贴。固 ...