着力构建"两新"组织与街道社区区域化党建工作
近年来，我市各级党组织以开展学习实践科学发展观、创先争优活动为契机，以开展城市基层党组织结对共建活动为载体，统筹谋划、同步推进“两新”组织与街道社区党建工作，积极构建城市基层区域化党建新格局。
一是创新设置，推进组织体系区域化。各级党组织在抓好“两新”组织党组织组建工作中，积极探索创新“两新”组织党组织设置形式和工作方式，根据党组织属地管理和党员分类管理的原则，围绕“有利于开展党的工作、有利于实现资源整合、有利于发挥党组织和党员作用”目标，着力推动“两新”组织党建工作纳入社区党的领导和管理体系，不断扩大“两新”组织党组织在社区党建领域中覆盖面。如：端州区城西街道芙蓉社区党委针对辖区“两新”组织较多、“两新”组织党员队伍不断扩大等情况,创新社区党建工作模式，社区党委下设了“两新”组织党支部等6个党支部和12个党小组，分类对党员进行管理，并吸纳辖区内影响力较大、党建工作开展较出色的“两新”组织党组织负责人为社区党委兼职委员，有力地推动了“两新”组织与社区区域化党建工作开展。2010年7月，社区党委成立了全市首个纳入社区管理的“两新”组织党组织肇庆国际广场经营管理有限公司党支部。公司党支部通过积极参与社区党建、社区建设，有效激发了社区党建生机与活力，促进了平安和谐社区建设和企业健康发展。
二是创新载体，推进组织活动区域化。近几年来，在市委统一部署下,全市1907个驻社区单位党组织（其中“两新”组织党组织218个）与241个社区党组织开展了集中性结对共建活动。“两新”组织党组织与社区党组织以共同需求为切入点，建立了良好的互动机制，做到双方信息互通、大事互商、难事互助、实事互办。社区党组织开展的教育学习、文化娱乐等活动尽量吸收“两新”组织的党员参加。“两新”党组织响应社区党组织号召，积极参与社区的管理与服务。结对双方通过抓党建、议大事、听民声、商良策、献力量、办实事，加强了“两新”组织与社区党组织的沟通与联系，增强了“两新”组织和社区居民对党组织和党员的认同。通过经济共建、环境共建、治安共建、文化共建等同创共建活动，扩大了党组织在“两新”组织和社区中的影响力和凝聚力。
三是创新机制，推进党建资源区域化。全市“两新”组织党组织与社区党组织在结对共建活动中，创新联动工作机制，签订了结对共建活动协议书，建立了党建联席会议制度。结对双方围绕实现“党建共抓、资源共享、文明共创、活动共办、难题共解、成果共享”目标，社区和“两新”组织的活动场所、公共设施等资源无偿提供给对方或向对方开放，并在人力、财力、信息等方面给予力所能及的帮助。通过党组织资源的优化组合、共建共享，提高了各类组织、各种资源的利用率，实现了党建资源有效对接，推进了“两新”组织与社区党建工作区域化发展。
按照分类指导、资源共享、务求实效的原则，在各区域内，创新设置活动载体，广泛开展“党员示范点”、“党员责任区”、“一名党员一面旗”、“诚信经营、诚信服务”等形式多样的活动，组建特色服务组织，建立特色服务队伍，打造特色活动阵地，扎实开展贴近实际、特色鲜明、富有创意的各类特色服务和文体活动， 增强“两新”党员对支部的归属感，凝聚党员，凝聚人心，推动发展，促进和谐，推动区域内“两新”党组织和党员发挥作用，物化区域化党建工作成果。另外，根据区域内“两新”组织、党员、居民的不同服务需求，区域党组织要针对性地提出区域发展规划，拟定服务项目，制定活动计划，鼓励动员“两新”党员献计献策，提高他们奉献社会的热情，为区域化党建扎实开展创造条件，增强动力，增强流动党员服务群众、回报社会的自豪感，夯实我们党执政的基础。
以区域化党建的理念推进“两新”组织党建这种模式，开辟基层党建工作新路径，有效地推动“两新”组织党建区域化工作的开展，“两新”组织党建区域化作为一种新的党建模式，将使基层党建工作焕发出新的活力，使“两新”党组织真正从“建起来”到“活起来”。