当前位置:首页 >> 范文 >> XX收费站创建文明大道活动材料

    与《XX收费站创建文明大道活动材料》相关的范文

  • 12-12 政府工作汇报材料
  • *年,我单位在县委、县政府的正确领导下,坚持科学发展观,贯彻“以人为本”的管理理念,解放思想、实事求是、狠抓政务公开各项制度的落实,大力推进城管政务公开工作健康开展,经过全体干部职工的共同努力,取得了良好的成效,现将一年来的工作汇报如下: 一、提高认识,统一思想,健全政务公开组织 我单位领导高度重视政务公开工作,多次召开班子会、职工代表大会、宣传贯彻政务公开有关制度、政策,提高广大干部职工对政务公 ...

  • 07-11 政府政务公开工作汇报材料
  • *年,我单位在县委、县政府的正确领导下,坚持科学发展观,贯彻“以人为本”的管理理念,解放思想、实事求是、狠抓政务公开各项制度的落实,大力推进城管政务公开工作健康开展,经过全体干部职工的共同努力,取得了良好的成效,现将一年来的工作汇报如下: 一、提高认识,统一思想,健全政务公开组织 我单位领导高度重视政务公开工作,多次召开班子会、职工代表大会、宣传贯彻政务公开有关制度、政策,提高广大干部职工对政务公 ...

  • 10-23 交通系统行风建设方案
  • 为深入贯彻落实省、市机关效能建设暨民主评议动员会精神,进一步加强20*年全市交通系统行风建设,树立行业新风,优化发展环境,特制定如下行风建设实施方案。 指导思想 以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以服务经济建设、推进交通发展为中心,以解决和纠正损害群众利益的不正之风为重点,按照“树交通新风、建廉政行业”要求,坚持交通行风建设指导思想,继续以实现“四个文明”为目标,认真落实市委、市政 ...

  • 04-13 收费站创建"青年文明号"主要先进事迹材料
  •   我所成立于某年某月某日,设三进四出,目前实行一进二出收费方式。全所现有员工32名,其中党员4名,团员24名,35周岁以下青年员工30名,是一支充满朝气和活力的年轻队伍。      收费管理所自开始收费以来,在管理处领导下,以“邓小平理论、三个代表”重要思想和“十六大”精神为指导,按照“安全畅通、依法征费、文明服务、应征不漏”十六字方针开展收费工作,以争创“文明单位”、"青年文明号"、"文明服务 ...

  • 12-17 收费站文明创建申报材料
  •   回顾收费管理所的发展历程,始终得益于文明行业的创建活动。20xx年底**高速公路开通伊始,我所就以创建精神文明活动为载体,以“畅、洁、绿、美”和优质服务为目标,注重形象建设,参与了创建文明行业规范化达标活动,按照上级下发的创建标准,规范了全面工作。在这期间我们接受了若干次内检外查。在不断对照标准、学习先进、弥补不足的过程中,单位的两个文明建设全面起步,拉动规范化管理水平和服务质量迅速提高,在刚 ...

  • 01-16 XX收费站创建文明示范窗口申报材料
  • SS高等级公路管理处XX站创建文明示范窗口申报材料   XX站的基本情况:   SS高等级公路管理处XX站自20XX年9月建站以来,在局、处党委的领导下,根据我站的实际情况,内强素质、外树形象,苦练“内功”,以构建和谐交通为己任,以实现“四个一流”为目的,以文明服务为核心,开展创建“文明示范窗口”活动,通过不断提高职工的职业素养和强化窗口服务形象,推动了我站两个文明建设。   我站现有职工28人, ...

  • 07-11 青年文明号创建优秀典型和先进事迹材料
  • 青年文明号创建优秀典型和先进事迹材料 我站成立于20XX年7月28日,设三进五出,目前实行一进一出收费方式,现有职工18名,平均年龄24岁。是活跃在收费工作一线上的一支能吃苦、讲奉献的青年队伍。由于是以青年为主的群体,在日常工作与生活中,xx北站注重以“青年文明号”标准严格要求,始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年,团结青年,带领青年建功立业的有效形式。我站自成立以来,一直着力打造文明服务窗口 ...

  • 05-05 XX大桥收费站创建全省交通系统政风行风建设示范单位交流材料
  • 谱写文明乐章奏响青春之歌   伴随着厦门市20XX年获得“全国文明城市”荣誉称号,XX大桥收费站作为进出厦门的重要门户之一,特区窗口的一张重要名片,深知窗口责任的重大。如何搞好征费工作、文明服务?如何树立特区窗口的文明形象?成为中心创建的重要目标。几年来,中心在深入开展文明窗口创建活动中,能紧紧围绕通行费征管工作,按照“应征不漏、应免不征”的原则抓好按章征费工作,按照“诚信收费、树立新风”的要求做 ...

  • 01-06 关于创建县级文明单位的申报材料
  •   谷城管理所自成立以来,在襄十公司党委的正确领导下,在谷城县地方政府、文明办的大力支持下,全所以 “三个代表”重要思想和党的十六大精神为指针,按照“只求所在、不求所有”的湖北交通发展新思路和襄十公司“两高两新”的总体工作要求,紧紧围绕管理所“创温馨家庭管理所”的创建目标,以“人无我有,人有我新,人新我特”的管理理念,克难奋进,锐意进取,使管理所的各项工作逐步步入正轨,文明创建工作稳步前进。我所文 ...