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    与《离退休管理工作科2010年工作计划》相关的范文

  • 06-19 2014年XX局离退休管理工作要点
  • 20XX年局离退休管理工作要点   20XX年离退休管理工作将紧紧围绕局党委的整体工作目标开展工作。一是认真学习贯彻“三个代表”重要思想和十六届五中、六中全会精神。坚持学习理论与指导实践相结合,实现好、维护好、发展好离退休老同志的根本利益。二是进一步树立以老为本的观念,切实做好关心离退休老同志的工作,切实解决离退休老同志的突出问题和困难。三是牢固树立服务意识,诚心诚意为离退休老同志办实事,尽心竭力 ...

  • 12-13 社保局离退休人员社会化管理服务工作经验交流
  • 以人为本实事求是做好离退休人员社会化管理服务工作 -XXX社会保险事业管理局   离退休人员社会化管理服务工作是进一步保障离退休人员晚年生活和提高生活质量的重要举措,是完善社会保障体系的重要内容,是经济社会发展的客观要求。目前,全旗离退休人员4306名,社会化管理服务工作成为我旗当前和今后一段时间内的重要工作。结合我旗实际,我们采取了由社会经办机构管理和大型企业实行在社保局指导下企业自行管理的模式 ...

  • 03-03 XX学校离退休管理工作总结
  •   一、把加强离退休人员管理处自身队伍建设作为基础工作来抓,提高管理水平,增强服务意识离退休人员管理处   离退休人员管理处这支队伍的素质如何?关系到工作成败、影响着中心和大局。因此,加强这支队伍的自身建设当作首要的任务。我处的工作人员从事离退休工作时间有长短、年龄有大小、工作经历不同。但由于工作的需要,为了一个目标把大家组合在一起。我们按照有高度的政治素质、坚强的队伍凝聚力、和谐的同志关系、较强 ...

  • 04-01 离退处2014年工作总结和2014年工作计划
  •   一、20XX年工作总结   20XX年的离退休工作,在厅党组和分管厅长的领导下,在兄弟处室和厅直属各事业单位的帮助支持下,按照省委老干部局、省直机关老龄委、省老龄委的统一部署,全处同志牢固树立服务意识,以求真务实的工作态度、开拓创新的工作理念、耐心细致的工作态度,热情周到地为全厅离退休老同志搞好服务工作,履职尽责,勤奋工作,圆满地完成了全年各项目标任务,促进了和谐机关建设,为全厅民政工作争创“ ...

  • 07-25 关于落实离退休老同志生活待遇的工作制度
  • 关于落实离退休老同志生活待遇的工作制度   我局现有离退休的老同志200多名。这些老同志曾在行政管理、堤防管理以及后勤服务等部门的工作岗上为汉江的发展立下了汗马功劳,做出了历史性的贡献。为了让老同志安度晚年生活,尽享天伦之乐,心情舒畅,延年益寿,特制定以下工作制度:   1.局党委对落实离退休老同志的生活待遇的工作要实行全面领导,党政齐抓共管,有关单位相互配合,共同努力,切实把离退休老同志们生活待 ...

  • 04-03 高校离退处2014年工作总结
  •   20XX年在学校党委的领导下,我们按照学校总体工作布置和本单位工作计划思路,加强管理,提高服务质量,积极开展适应老同志特点的健康文体活动,使我校离退休人员心情愉快,身体健康,幸福地安度晚年。   一、主要工作和成绩   1、机构健全、活动正常。离退处有党总支分6个党支部。群体组织有老龄委、关工委、老教授协会、老体协、门球协会、钓鱼协会。今年开办了老年大学,设有健康讲座、歌咏、拳剑、秧歌、腰鼓、 ...

  • 07-07 XX煤矿信访稳定工作经验交流
  • 公心  交心  爱心 像抓安全那样尽全心抓好信访稳定工作   20XX年,十矿在集团公司党政的正确领导下,在公司信访、退管部门领导的具体指导下,围绕“三百万、管理年、增效益、促发展”的工作目标,以创建和谐矿区为宗旨,以办事公心、与人交心、为离退休人员和贫困职工献爱心为基本工作思路,深入扎实地开展了信访稳定工作,巩固了稳定形势,促进了安全、生产、经营各项工作的顺利开展,创出了产量、进尺、利润、人均收 ...

  • 07-21 煤矿信访稳定工作经验交流
  •   20**年,十矿在集团公司党政的正确领导下,在公司信访、退管部门领导的具体指导下,围绕“三百万、管理年、增效益、促发展”的工作目标,以创建和谐矿区为宗旨,以办事公心、与人交心、为离退休人员和贫困职工献爱心为基本工作思路,深入扎实地开展了信访稳定工作,巩固了稳定形势,促进了安全、生产、经营各项工作的顺利开展,创出了产量、进尺、利润、人均收入、瓦斯治理等十项历史新水平,圆满完成了公司党政交派的各项 ...

  • 09-17 学院离退休人员管理处年度工作总结
  •   200*年度,管理处在学院党委的领导下,按照“三个代表”重要思想的要求,“以离退休人员需要为己任,以做好离退休人员的服务工作”为宗旨,不断探索新形势下,离退休人员管理与服务工作的新思路,在学院各部门的大力支持下,圆满完成了学院交给的各项任务和管理处所制定的各项工作计划。   一、现状概述   截止20XX年12月底,学院新增退休人员15人,自然减员3人。现在实有离退休人员总数196(含内退人员 ...

  • 01-31 离退休工作处处长竞聘演讲稿
  • 尊敬的各位领导、各位评委,同志们:大家好!   我叫***,现年**岁,大专学历,19**年12月参加军,19*6年3月入党,19*6年退伍到重庆**工作,19*3年3月任**处总务科科长,19**年4月起任**处副处长。   随着**集团人事制度改革的不断深入,干部岗位实行竞争上岗,一般岗位实行双向选择的改革举措将成为一种制度。我认为,此举将充分调动**集团广大干部职工的积极性,创造一个公平、公 ...