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    与《20xx年保密管理工作计划》相关的范文

  • 05-23 担保合作协议书
  • 担保合作协议书 甲方:广西 担保有限公司(以下简称甲方) 乙方(承包人): (以下简称乙方) 根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,甲、乙双方本着平等合作,互利互惠的原则,为实现担保业务与市场推广,创造良好的经济效益。经甲、乙双方友好协商,达成以下协议:    一、乙方在甲方的授权下开展甲方企业法人营业执照允许的经营范围内设立业务联络处。业务联络处全称: 以下简称联络处;联络处的程序风险保证资金 ...

  • 09-13 学院党政办公室2014年工作总结及2014年工作计划
  •   一年来,党办在校党委的领导下,立足本职工作,增强服务意识,以评估工作为中心,认真履行调研、协调、督查、信息及其它各项工作职责,简要总结如下:   一、评估工作   1、陪同校党委领导到兄弟院校调研考察评估工作,多渠道收集兄弟院校的信息和资料,学习借鉴外校的先进经验,为评估工作决策服务。协助校党委领导深入到教学单位和教学一线,了解院(部)工作和教学、学生工作中存在的主要困难和问题,协调有关部门及 ...

  • 09-10 商业及技术保密协议
  • 甲方:_________ 乙方:_________ 甲.乙双方根据<中华人民共和国反不正当竞争法>和国家.地方有关法律.法规及政策规定,鉴于乙方受聘甲方或服务于甲方,在职或服务期间有从甲方获得商业秘密和技术秘密的机会,有获得及增进知识.经验.技能的机会:甲方给乙方的劳动支付了工资.奖金.提成.奖励等报酬:乙方明白泄露甲方商业秘密.技术秘密会对甲方造成极大损害.为保护甲方的商业秘密.技术 ...

  • 04-19 税务局地方政府信息公开暂行规定
  • 第一章总则 第一条 为了保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息,规范政府信息公开工作,依据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)、《国务院办公厅关于施行中华人民共和国政府信息公开条例若干问题的意见》(国办发〔*〕36号),以及自治区人民政府、国家税务总局关于政府信息公开工作的制度、规定和办法,结合广西地税系统的实际,制定本规定。 第二条 本规定所称的政府信息,是指我区各级地方税务 ...

  • 01-16 江西省2014年考试录用公务员工作实施方案
  • 江西省20XX年度考试录用公务员工作实施方案 根据公务员法和公务员录用的有关规定,省委组织部.省人力资源和社会保障厅.省公务员局决定,组织实施20XX年度全省各级机关考试录用担任主任科员以下非领导职务公务员的工作.为了确保本次考录工作的顺利进行,特制定本方案. 一.总体要求 认真贯彻落实党的十七大和十七届四中全会关于完善公务员制度,注重从基层和生产一线选拔优秀干部充实各级党政领导机关,鼓励年轻干部

  • 11-14 财政局办公室系列职责制度
  •   办公室内勤工作职责   在主任领导下工作,主要职责是: 1、负责局内公文处理工作,对收文进行收签、拆封、登记、编号、分送、催办、清退、立卷、整理、归档、销毁等工作,对发文进行编号、登记、分类、交发等工作; 2、负责对有关综合性文件及各类汇报材料、通知的起草、打印、校对、登记、发送等工作; 3、负责局内信息的采写、修改、校对、登记、上报等工作; 4、负责局内干部人事关系的办理及对人事档案的收集、 ...

  • 10-23 顶岗实训协议
  • 顶岗实训协议 甲方(企业): x常兴有限公司 地址: x市未央区宏林名苑二区 电话: 159x3268 乙方(学生): 雷x 地址: 陕西省x榆阳区 电话: 139x27951 丙方(学校):陕西交通职业技术学院经济管理系 地址:x市自强西路289号 电话:029-86x617 鉴于甲方愿意为丙方的在校学生提供实训机会,乙方作为丙方的在校学生经丙方批准前往甲方进行实训,经甲、乙、丙三方友好协商,订 ...

  • 03-11 一个职业VC眼中的商业计划书
  • 创业者们,商业计划书是你们找Vc的敲门砖。没有一块有分量的敲门砖,怕你们敲不开Vc的大门。这世界上永远是来要钱的人多,能给出去的钱少,僧多粥少,融资是有门槛的。如果没有一份有分量的商业计划书,你根本就进不了Vc的门。而每一个Vc的桌子上都有堆积如山的商业计划书,所以你的机会是有限的,你面临着巨大的挑战,关键是你要能够脱颖而出。 不客气地说,相当一部分创业者过分自信,他们并不了解投资人的思维方式,以 ...

  • 10-23 技术转让合同
  •   项目名称:___________   受让方:   (甲方)____________   转让方:   (乙方)____________   签订地点:     省  市(县)   签订日期:     年   月  日   有效期限:   年  月  日至   年  月  日   依据《中华人民共和国技术合同法》的规定,合同双方就____________________转让(该项目属计划※), ...

  • 06-25 人力资源部年度工作计划
  • 人力资源部年度工作计划 一、目标概述: 人力资源部的工作涉及到各个部门和公司工作的各个层面,日常工作中人力 资源部还有许多不可预见的工作任务。此处其他目标是部门工作中比较重要的部分。包括:建立公司内部沟通机制;企业文化的 塑造和宣贯;办公室管理等三部分。 建立内部沟通机制,促进公司部门之间、上下级之间、劳资双方的了解与合作,建立健康、和谐的内部关系,避免因沟通障碍而 导致的人际关系紧张、工作配合度 ...