发挥作用制度
临夏市社区离退休干部发挥作用制度
为了充分利用离退休干部这一宝贵社会财富，发挥他们在各个方面的积极作用，根据我市实际，特制定本制度。
1、离退休干部发挥作用，应坚持自愿和量力、社会需求同本人志趣相结合的原则。
2、充分发挥离退休干部在弘扬优良革命传统的作用，做好社区“革命优良传统报告员”。
3、充分利用离退休干部的文化优势，做好社区“文化科技知识传授员”。
4、充分利用离退休干部在未成年人教育中的优势作用，做好“社区校外辅导员”。
5、充分利用辖区离退休干部所掌握的政策优势，做好社区“普法宣传员”。
6、积极吸纳和引导离退休干部参与到社区建设中来，利用其丰富的工作经验和阅历为社区发展和建设建言献策。
临夏市社区离退休干部医疗服务制度
为了进一步做好离退休干部医疗服务工作，根据我市实
际，特制定本制度。
1、组织市医院有关科室定期上门为离退休干部做常规
检查。
2、市医院积极主动与离退休干部原单位及有关部门联
系，每年为离退休干部体检1次。
3、市医院为离退休干部建立健康档案，及时掌握离退
休干部的身体状况。
4、市医院定期举办健康教育讲座，紧紧围绕离退休干
部需求，开展有关老年常见病，如高血压、心脑血管等疾病及老年养生保健方面的讲座。
5、离退休干部生病住院，要及时前往医院看望，对患
绝症、生活不能自理的离退休干部要多加照顾。
临夏市社区离退休干部理论学习制度
为了进一步做好离退休干部理论学习工作，根据社区实
际，特制定本制度。
1、理论学习的主要内容是：学习马克思列宁主义、毛
泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；党中央重要文件、中央领导同志重要讲话和省、州、市重要文件精神，使老干部在思想上、政治上、组织上、行动上与党中央保持高度一致，做到政治坚定、思想常新、理想永存。
2、一般情况下，每年安排2—4个专题的理论学习，每
月安排1次学习。
3、理论学习以离退休干部自学为主，以集中学习和辅
导报告为辅，自学与集中学习辅导相结合。
4、发扬理论联系实际的优良学风，倡导边学习理论，
边调查研究，边指导工作，鼓励离退休干部撰写理论文章。
5、社区党支部有学习记录，主要记载每次学习的时间、地点、出席情况、学习讨论的主要内容和发言情况；离退休干部有学习笔记，主要记录学习心得、讨论发言提纲和听取专题辅导的主要内容。
临夏市社区离退休干部工作情况通报制度
为了适时向离退休干部通报有关情况，进一步做好离退休干部工作，根据社区实际，特制定本制度。
1、每年向离退休干部通报情况两次，上半年1次，下半年1次。
2、通报的内容包括： 党和国家的方针、政策，政务工作及重大决策，重大时事政治情况，全市经济社会发展情况和其它有关工作情况。
3、通报情况的形式可采取专题通报会、座谈会、个别谈话等形式。
临夏市社区离退休干部生活服务制度
为了切实解决离退休干部在生活中存在的困难，进一步做好离退休干部工作，根据我市实际，特制定本制度。
1、依托社区志愿者，为离退休干部提供餐饮、保洁、护理、维修、购物等家政服务。
2、依托社区卫生服务站，为辖区离退休干部提供保健养生、医疗康复、疾病预防等医疗保健服务。
3、对鳏寡孤独离退休干部提供精神慰藉服务。社区工作人员或志愿者要定期走访慰问离退休干部，通过陪护聊天、制作亲情服务联系卡等形式消除其心理上的孤独感和失落感。
临夏市社区离退休干部生活服务制度
为了切实解决离退休干部在生活中存在的困难，进一步做好离退休干部工作，根据我市实际，特制定本制度。
1、依托社区志愿者，为离退休干部提供餐饮、保洁、护理、维修、购物等家政服务。
2、依托社区卫生服务站，为辖区离退休干部提供保健养生、医疗康复、疾病预防等医疗保健服务。
3、对鳏寡孤独离退休干部提供精神慰藉服务。社区工作人员或志愿者要定期走访慰问离退休干部，通过陪护聊天、制作亲情服务联系卡等形式消除其心理上的孤独感和失落感。
临夏市社区特困离退休干部帮扶制度
为了切实解决辖区特困离退休干部的生活困难，进一步做好离退休干部工作，根据我市实际，特制定本制度。
一、鳏寡离退休干部
凡生活失去自理能力、且无依靠的鳏寡离退休干部，社区将采取有效措施进行帮困。
1、经常走访，随时了解身体情况，听取其意见。
2、对生病住院或卧床不起者，如离退休干部本人要求，可帮助联系小时工或临时看护人员（小时工及看护人员费用由退休人员承担）。
3、离退休干部死亡后，如无法定继承人，社区可代为料理后事，后事费用从丧葬抚恤费中解决。
二、特困离退休干部家庭
1、凡因发生重大突发性灾难事故（火灾、房屋倒塌等），财产受到严重损失，造成生活困难的离退休人员家庭，社区推荐申请一次性临时救助。
2、对于高龄、生活不能自理，家庭负担过重等有特殊困难的离退休干部及遗孀通过申请最低生活保障，积极为其排忧解困。
临夏市社区离退休干部文体活动制度
为了进一步做好我市离退休干部文体活动工作，结合离退休干部身心特点及社区实际，制定本制度。
1、组织离退休干部积极开展适合老年人的文化、体育活动，鼓励离退休干部参加老年大学，丰富老年人的晚年生活，陶冶情操，提高生活质量和健康水平。
2、根据离退休干部的兴趣和爱好，建立各类老年文体活动小组，组织文体骨干培训，及时交流情况，总结经验，推动老年文化体育活动的健康发展。
3、积极支持老年文体活动的开展，争取必要的活动经费，为离退休干部开展健康的文化、健身活动创造条件。
4、每季度组织离退休干部活动1次，开展适合离退休干部特点的健康有益的活动。
5、为离退休干部配臵有关活动器材、设备，保证离退休干部开展日常活动。
临夏市社区走访联系离退休干部工作制度
为了掌握我市离退休干部生活、思想状况，及时解决存在的困难和问题，进一步做好离退休干部工作。特制定本制度。
1、凡是离退休干部生日，工作人员要上门或致电祝贺。
2、离退休老干部生病住院，工作人员应前去探望，了解病情，重大情况及时向领导报告。
3、每月对老干部进行一次走访，了解生活、身体健康状况等情况，帮助他们解决生活中的困难和问题。
4、对刚退休的人员，要及时进行家访，并宣传、解释老干部有关政策，要求退休人员及时参加政治学习，积极参加文体娱乐活动及继续发挥好作用。
5、征求对离退休干部工作的意见和建议，及时反馈办理结果。
6、每年春节由局党支部负责对困难离退休老干部进行走访慰问，切实解决老干部中的实际困难。
临夏市社区离退休党员组织生活制度
为了进一步做好离退休干部的教育管理工作，使其在政治上坚定，思想上常新，根据我市实际，特制定本制度。
1、成立离退休党支部或党小组，离退休党员干部不论职务高低，都必须自觉地参加党支部或党小组的组织生活，按期交纳党费。
2、随子女在外地生活、受聘在外地工作、在外地进行经营活动或其他在外地的党员，身体健康的情况下，每三个月向党支部书面汇报一次情况。
3、党支部要做好组织生活记录。内容包括时间、地点、召集人、出席人、缺席人、缺席原因、活动内容等。
4、对因高龄、行动不便、身患重病等原因不能参加组织活动的，支部应结合实际向他们传达会议精神和支部活动情况，在生活上给予关心照顾，保证他们与党组织保持联系。
5、组织生活每月至少一次，支部建立党员参加组织生活考勤制度，因故不能参加的，须向支部书记请假。
6、组织生活内容：党员个人向党组织汇报思想和学习情况；开展批评与自我批评，向党组织提出改进工作、加强