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    与《国际货代实训总结doc》相关的范文

  • 08-09 国际货代实训报告
  • 国际货代实训报告 国际货运代理人历来被称为“运输的设计师”,“门到门”运输的组织者和协调者,对国际货物运输起着组织协调的作用。国际货运代理企业通晓国际贸易环节,精通各种运输业务,熟悉有关法律、法规,业务关系广泛,不论对于进出口货物的收、发货人,还是对于承运人和港口、机场等经营人都有重要的桥梁和纽带作用。不仅可以促进国际贸易和国际运输事业的发展,而且可以为国家创造外汇来源,对于本国国民经济发展和世界 ...

  • 09-02 骨干教师培训汇报总结
  • 骨干教师培训汇报总结 株洲市中等职业学校 霍晓庆 在校领导关怀和安排下,我于20XX年9月至11月在东北财经大学职业技术学院参加了全国中职学校国际商务专业骨干教师的培训。整整两个月的时间,徜徉在风景入画的海滨城市-大连,我心情特别高兴。回顾两个月的学习,我感触很深,收获颇多。一方面了解到了国家对中职教育扶持的力度和决心以及中职教育的重要性和必要性;另一方面也学到了国际上职业教育的新理念;同时还学习 ...

  • 02-17 分团委书记会议内容(4月25日)
  • 分团委书记会议内容(4月25日) 1、 本周三、周四中午12:00 在勤奋路上组织大学生志愿服务西部计划宣传咨询。各学院分团委要加强宣传动员力度。 目前已有7人报名,查实。 2、 本周六下午3:00在团委报告厅 举行迎五四新老团干部座谈会。请分团委书记准时参加,晚上也安排了活动。 3、本周四晚上八教101室,6:30 网易娱乐品牌设计大赛。 4、本周四晚上 逸夫楼报告厅,《京剧艺术赏析》课。 5、 ...

  • 06-26 销售部外贸助理实践报告
  • 销售部外贸助理实践报告 内容摘要:告别了大学生活,我开始了实习生涯,于20XX年1月23到漳州市闽冠工贸有限公司销售部实习。实习期间遵守本公司的规章制度,对销售部的管理有基础的认识。我的职位是外贸助理,我的任务就是收发日常客户的询盘邮件,并把重要信息上报业务经理,与同事一起及时完成上级领导下达的任务,向领导汇报任务完成情况。在这里我们有一支年轻有为的队伍,一起工作、一起奋斗、一起解决困难,增强集体 ...

  • 06-11 港口业务管理职业生涯规划
  • 港口业务管理职业生涯规划 一、专业培养目标 本专业培养拥护党的基本路线,适应港口第一线需要的,具有良好职业道德和敬业精神,具备从事港口件杂货码头、散货码头、集装箱码头业务操作和基层管理岗位实际工作的基本能力和基本技能,具有职业生涯发展基础,德、智、体、美等方面全面发展的高素质技能型专门人才。 二、人才培养规格 (一)职业范围 序号面向行业、企业就业岗位职业资格 1件杂货码头、散货码头、集装箱码头码 ...

  • 03-05 迎新春团拜会祝辞(运输)
  • 尊敬的各位领导,亲爱的各位同仁:    神州腾八骏,春色盈万家。在喜迎20XX年春节之际,我向长期支持我司发展的各级领导和在各自岗位上默默奉献的广大员工,致以诚挚的问候!恭祝大家新春快乐、身体健康、合家幸福!在新年的钟声里,我们分享收获的喜悦。一年来,我们经受严峻的考验,克服各种困难,依靠全体人员奋力拼搏,迎难而上,社会效益和经济效益取得长足发展。过去的一年,我们认真贯彻年度会议精神,坚持以“突出 ...

  • 08-04 公司物流实习报告
  •   时间一晃而过,转眼间我已经实习了近三个月了,这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里公司的员工和领导给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了大家“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了作为拓荒者的艰难和坚定。在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为一份子而惊喜万分。   在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指 ...

  • 05-23 参观考察学习物流体会
  • 参观考察学习物流体会 按照区政府的统一安排,十一月五日至七日,我带队到南京参观考察学习物流。分别考察了南京仙林物流市场、江苏顺源集团。参观了仙林的停车场、顺源物流的两个仓库、江宁开发区外向型加工区以及顺源集团总部,拜访了顺源集团的总裁及几个部门经理,对物流市场和物流企业的培育和设立以及运作管理进行了认真学习,收获颇大。­ 仙林物流市场位于南京市栖霞区,处于南京市的东郊,四周高速公路多条,交通十分方 ...

  • 01-12 物流实习报告
  • 物流实习报告 一如既往的平静,从七月到现在。很多新的开始,很多有趣的尝试;很多从一窍不通到了然于心,很多从拒绝到又一次拒绝;很 多现实的无奈,也有很多成功的喜悦。这是我人生第一份正式工作,我如获至宝的捧在手里,埋在泥土里面。我灌注了我所有的 热情,精心打理,清理荒秽,每天给予它希望的光芒。最后,等待的时间是长了点,中间还有些懊恼和失望,但,它终究还是发 芽了。 五个月时间,也没看见开出什么花,结出 ...

  • 04-07 业务员薪酬管理制度
  • 业务员薪酬管理制度 根据公司体现公正、公平的原则,为了加强公司管理,激励公司员工的工作,制定公司薪酬管理制度。   一、业务人员薪酬由底薪、佣金两部分组成。   二、底薪   2-1标准:   片区经理月薪1200元+每月过程考核奖(详见过程考核实施办法)   业务助理月薪1000元+所属片区经理过程奖的30%   初级业务助理月薪:本科900元,专科800元(不参加过程考核)   注:新聘用员工 ...