增强社会责任 提升企业形象 - 光明食品(集团)有限公司
增强社会责任 提升企业形象
“牛奶棚”不裁员不减薪 新增岗位近二百
本报讯 牛奶棚公司近年以来围绕聚焦主业,加快发展步伐做强企业。2008年公司业绩大幅提升,销售突破亿元大关,荣获了上海市“2008品牌月饼20强”殊荣。
牛奶棚公司在做强企业的同时不忘增强社会责任,在金融风暴袭击全球,经济普遍不景气的2008年,不仅没有裁员减薪,而且新增门店40多家,门店总数达到100家,新增加近200个就业岗位,员工薪酬增幅均超10%,对稳定社会、促进社会和谐做出贡献,取得了良好的社会效益,进一步提升牛奶棚公司的企业品牌形象。 (丁伟达)
结对帮扶送温暖 村企共谱和谐曲
五四总公司“结对共建”六支部帮扶奉城镇分水墩村
本报讯 春节前夕,五四总公司所属“结对共建”六家企业的党支部书记与党委组织部门同志带上3万元春节慰问金,在五四总公司党委副书记侯艳君的带领下对奉贤区奉城镇分水墩村进行了结对帮扶活动。
分水墩村是奉城镇一个较为贫穷的村落,也是五四总公司“结对共建”六支部挂钩帮扶的对象。一年多来,这六家企业“结对共建”党支部十分关心该村的困难村民,并在五四总公司党政的支持下已累计捐款6万元,先后为该村修缮了“老年活动中心”和添置一些文化设施。
慰问中,五四总公司党委副书记侯艳君与分水墩村党支部交换了2009年结对帮扶的意见和设想,表示将充分利用企业党建资源进一步加强党建联建工作,继续为该村党员输送精神上的“食粮”,帮助该村青年干部提供相关业务培训和慰问困难党员等。分水墩村党支部书记就发展该村经济谈了想法,表示要加强与企业相互间的联系,使结对帮扶工作在新一年中取得新的成果。 (徐美华)
跃进人员管理中心开展“讲党性、重品行、做表率”主题教育活动
廉洁树形象 表率重自律
本报讯 跃进有限公司人员管理中心党政班子日前在2009年元旦春节期间开展的“讲党性、重品行、做表率”为主题教育活动中,学习胡锦涛总书记在十七届中纪委三次全会上发表《坚持不懈加强领导干部党性修养》重要讲话精神,结合人员管理中心所制定的“反腐倡廉建设五年行动计划”实施办法进行讨论,大家统一思想、振奋精神、树立信心、关注民生,改善民生,认真落实各项帮困措施,在危机与困难中寻找机遇;增强贯彻落实科学发展观的自觉性,树立全局意识和忧患意识,积极构建和谐企业,变压力为动力,确保企业的稳定和平安。
在民主生活会上,大家认真作自我反思和对照,寻找薄弱环节,制定了整改措施,并一致认为,这次公司党委对我们考核后的工作评价很高,公司党委能放心地把我们放在“关键的岗位上”,这是对我们的信任,我们没有不把工作做好的理由。我们还做得很不够,要在今后工作中加以改进和提高。大家根据创建“廉洁勤政好总部、廉洁诚信好企业”的活动重点,围绕如何确立中心班子干部廉洁勤政新形象展开了讨论,并达成了共识,表示,要在这次主题教育活动中,狠抓领导班子自身建设,奋发有为,增强班子战斗力;不断学习,增强
班子影响力;团结协作,增强班子凝聚力;勤政廉政,增强班子的号召力;齐心协力,帮助
困难职工解决实际问题,形成一个“让公司领导放心,让中心员工满意” 的管理中心。 (岳颁)
一位传递芬芳的国际使者
——记上海鲜花港企业发展有限公司技术顾问布斯曼先生
(周沅生 姜伟 闵才弟/摄影报道)在两港之间的东海之畔,人们经常会看到一位满头银发、骑着单车穿梭在上海鲜花港花卉温室和展示园田间的外国人,每当见到熟悉的同事,他总会用略显生硬的中文语言、满面笑容亲切地打招呼。他就是来自世界花卉王国荷兰的花卉园艺专家,目前担任中荷农业部上海园艺培训示范中心的种球培训专家,上海鲜花港企业发展有限公司的技术顾问布斯曼先生。
布斯曼先生是国际知名的种球花卉专家,精通英语、德文,曾指导过荷兰、美国、法国、日本、西班牙等近20多个国家的种球花卉种植者。近年来一直在中国工作,在上海鲜花港引进、消化和吸收的科研工作中,将国际先进的花卉种植技术传播到全国各地,极大地推进了我国球根类花卉的产业化生产和推广了大规模露地栽培技术成果。由于贡献突出,多次被上海市政府授予“上海市白玉兰纪念奖”和“上海市白玉兰荣誉奖”,被誉为“对中国花卉业发展最具影响的外国专家”。
从1997年至今,布斯曼先生长期致力于推动中荷两国农业项目的合作,通过中荷两国农业部搭起的培训中心这个平台,积极引进国际高端花卉品种和成套栽培技术,并根据上海气候特点对种植技术进行调整完善,从而形成一套适应中国环境特点的郁金香花卉种植栽培技术并在全国范围内积极推广。更为难能可贵的是,他把毕生所学及多年的工作实践经验毫无保留地传播到中国各地,为全国培训了一批杰出、优秀的园艺技术人才。与此同时,布斯曼先生指导上海鲜花港在花卉新品展示上做大文章,为上海鲜花港成功实现产业链延伸和拓展立下了汗马功劳,使上海鲜花港成为上海都市农业旅游的亮点,成为全国农业旅游示范点。 郁金香是荷兰的国花,随着国内外交流的日益频繁,越来越多的中国人对这一名贵的花卉产生了浓厚的兴趣。布斯曼先生在引种工作开展过程中,首次在中国明确提出郁金香切花种植中5度球、9度球和自然球的概念,指导那些投资较少,没有现代化温室、冷藏设施的农民种植户采用种植要求较低的5度球种植,取得了良好的经济效益。如今,春节年宵时的切花郁金香绝大部分是国内企业自己生产的,而且品种十分丰富,切花生产的品种多达七八十个,加上各地公园种植展示用品种300多个,种植数量也翻了几番。
自1997年中荷农业部上海园艺培训示范中心成立以来,布斯曼先生就开始在上海培训来自全国各地的种球花卉种植者和技术管理人员。至今,他在中荷农业部上海园艺培训示范中心共开设了28期的培训班,累计培训了1500多人,指导全国各地的种植者和学生高达4000多人次。
为了使合作企业更好地了解荷兰花卉业的现状、发展趋势,布斯曼先生多次邀请中方技术人员和管理人员去荷兰实地考察、学习和培训,使技术人员能够在世界一流的园艺企业实习,把最新最前沿的技术、方法和品种第一时间带回国内。布斯曼先生忘我的工作热情得到了家人的支持与理解。在荷兰,人们过圣诞节好比中国过春节那么隆重,但为了工作,布斯曼先生曾多次放弃和家人共度圣诞节日。记得2003年的圣诞节前,由于一直下雨,原定的种球种植时间从12月上中旬延迟到了下旬,而那年是上海鲜花港第一次进行大规模种植郁金香、风信子、番红花等种球,对第二年春天是否能够正常开花展示给市民游客观赏没有把握,上海鲜花港技术人员非常焦急。看到这种情况,布斯曼先生主动把飞机票退了,决定留下来和大家一起想办法,解决问题,专家的敬业精神深深地打动了大家。在他的指导下,上
海鲜花港首次郁金香花展取得了巨大成功。春暖花开之时,郁金香、风信子、洋水仙等球根类花卉竞相绽放,景色怡人,仅在一个月的花展期间内,就有17万人次前来参观。曾经有人问他为什么要在节日选择留下?他语气诚恳地说:“这里就象我的家,这里有我的事业,有我的学生、朋友和同事,是上海这片热土深深地吸引了我!”其实,我们更感动于他那严谨的工作态度、无私的奉献精神,他用来自异国他乡的热情在中国这片热土上辛勤耕耘,把精湛的花卉种植栽培技术传播到大江南北。
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新年后上班第一天,在集团总部办公楼前的草坪上多了一位“不速之客”。原来它是上海市糖业烟酒(集团)有限公司赠送给集团的一头“金牛”,“蓄势奋进犇牛途、和谐发展迎牛福”,牛年送牛,多好的寓意和祝福啊。
中国古代有很多成语是和“牛”有关的:小试牛刀、牛角挂书、汗牛充栋、庖丁解牛等等。在民间,“牛”寓意着勤恳、扎实、坚韧、进取、执着,牛已深深融入中华文化之中。 2008年的一场金融海啸波及全世界,令这个冬天的全球经济变得格外寒冷;面对当前金融海啸对经济的冲击和严峻的经济形势,“光明人”正在发扬勤勤恳恳、乐于奉献的孺子牛精神,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战;“福牛贺岁”,新的一年预示着新的历程,新的希望,大家坚信牛年一定能“牛”转乾坤。 (风云涣/文 闪向阳/摄)