深圳人平均月薪6644元

与《深圳人平均月薪6644元》相关的范文

公司员工薪酬管理制度 第一章总则 第一条：目的 为规范公司员工薪酬评定及其预算、支付等管理工作，建立公司与员工合理分享公司发展带来的利益的机制，促进公司实现发展目标。 第二条：原则 公司坚持以下原则制定薪酬制度。 一、按劳分配为主的原则 二、效率优先兼顾公平的原则 三、员工工资增长与公司经营发展和效益提高相适应的原则 四、优化劳动配置的原则 五、公司员工的薪酬水平高于当地同行业平均水平。 第三条： ...

业务员薪酬管理制度 根据公司体现公正、公平的原则，为了加强公司管理，激励公司员工的工作，制定公司薪酬管理制度。 　　一、业务人员薪酬由底薪、佣金两部分组成。 　　二、底薪 　　2－1标准： 　　片区经理月薪1200元+每月过程考核奖（详见过程考核实施办法） 　　业务助理月薪1000元+所属片区经理过程奖的30% 　　初级业务助理月薪：本科900元，专科800元（不参加过程考核） 　　注：新聘用员工 ...

会计专业大学生职业生涯规划 　　班级：11级会计4班姓名： 学号： 　　规划年限：5年年龄跨度：19-24起止时间：20xx-2016 　　二：目标描述。 　　1、短期目标（大一）： ①学习方面：顺利通过全国一级电脑考试，掌握一般的英语日常交流，每天早上早起背单词，拓展自己的词汇量。 ②交际方面：掌握一定的交往能力，认识更多的朋友，拓展自己的交往范围。 ③在寒暑假和周末做一份兼职，为大二的辅修做准 ...

　据新京报报道今年全国普通高等教育本专科招生计划安排657万人，比上一年度增长3%，其中本科生339万。这一扩招幅度是xx年来最小的一年，也是普通高校本专科招生规模增幅连续第xx年下降。　　教育部日前确定了今年高等教育招生计划，今年全国普通高校本专科招生计划为657万(其中普通本科339万人，高等职业教育318万人)，比20XX年增长3%；研究生招生计划安排53.4万人(其中博士约6.2万人，硕士 ...

高中毕业典礼致辞 亲爱的同学们: 大家上午好! 今天,县委县政府及相关部门领导、各兄弟学校及同学们初中母校的校长，还有家长代表都来参加我们的毕业典礼，来给我们鼓舞加油，这是对同学们由衷的关爱和极大的鼓励。我提议，让我们用热烈掌声感谢他们的到来。 同学们，今天是六一儿童节,我不知道儿童是到几岁为止,不过可以肯定的是,从今天起,我们成人,正式成为大人了。首先,我宣布,经过三年系统学习,龙x等805名同 ...

聘请协议书 　　甲方[]以下简称甲方 　　乙方[]以下简称乙方 　　经合作双方协议同意执行及履行以下内容 　　1*甲方聘请乙方担任资源部执行总监｛总经理｝之职；委托乙方全权负责甲方场所资源部的前期筹备和中期更新，后期管理，隶属董事会[董事长]的直接领导；乙方所执行的管理方式直接对董事长{或单一负责人}负责；任何董事在工作期间只有监督、[配合]及建议乙方的权限；无直接领导的权限，任何建议最终由乙方综 ...

1.策划书提要 　　在分析了成都目前的休闲娱乐产品和市场后，提出了“汽车博览及运动娱乐中心”的项目创意，以充分发掘成都休闲娱乐消费市场之潜力，满足市民对休闲娱乐产品的多种需要。本创意简单地表述为：以车类（运输工具）博览、车类运动为产品主题，让驾车者调动其全身心能量，投入参与，在不同难度的土石路面上驾驶汽车，充分展示其驾驶技能，以寻求一种具有极紧张而又愉悦的超强刺激，从而满足驾车者追求自娱、放松、解 ...

今年夏天，我有幸参加IAESTE交流计划，飞越半个地球赴挪威实习工作两个月。今天，我坐在电脑前静静的敲击键盘，眼前还不时浮现出那个遥远国度的如画风景。往事历历在目，依稀如昨。 　　 在首都oslo下了飞机，我的一路疲惫很快就被如潮的兴奋冲的无影无踪。然而挪威留给我的第一印象就是高昂的物价。我给即将来接我的挪威朋友打电话，5克郎还没有坚持一分钟，电话就断了。Faint!这可是折合RmB4块多呀！不过 ...

　　第一条按照公司经营理念和管理模式，遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度，特制定本方案。 　　第二章原则 　　第二条按照各尽所能、按劳分配原则，坚持工资增长幅度不超过本公司经济效益增长幅度，职工平均实际收入增长幅度不超过本公司劳动生产率增长幅度的摿讲怀瑪原则。 　　第三条结合公司的生产、经营、管理特点，建立起公司规范合理的工资分配制度。 　　第四条以员工岗位责任、劳动绩效、劳动态度 ...

酒店前厅员工职业生涯发展计划 一．月度楼面优秀员工的评选制度 1.每月月度楼面优秀员工的受评级别是工作满整月的楼面部服务员、传菜员、迎宾 2.当月没有迟到、早退、事假、工伤、旷工的纪录，由人事部根据考勤纪录进行评选日当场提名 3.当月没有受到口头警告、书面警告、记过的处分 4.参与评选人员是楼面部服务员、传菜员、楼面部长、迎宾、后勤部主管、传菜部长、楼面经理 5．参与评选人员需在评选的记录纸张上， ...