安全及党建.工会知识竞赛题库
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第一部分:安全知识(共118题)
一、判断题(50题)
(1)法的强制作用有时通过制裁违法犯罪行为直接显现出来;有时则作为一种威慑力量,起着预防违法犯罪行为,增进社会成员的社会安全感的作用。√
(2)法律制裁,是指由特定国家机关对违法者依其法律责任而实施的强制性惩罚措施。√
(3)从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。√
(4)在作业过程中,正确佩戴和使用劳动防护用品是从业人员的义务。√
(5)从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。√
(6)从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员可以根据生产情况进行处理。x
(7)参加养老保险,为从业人员缴纳养老保险费,是企业取得安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。×
(8)依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费;是企业取得安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。√
(9)参加医疗保险,是企业取得安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。×
(10)企业不得转让、冒用安全生产许可证或者使用伪造的安全生产许可证。√
(11)生产经营单位主要负责人是指有限责任公司或者股份有限公司的董事长、总经理,其他生产经营单位的厂长、经理、(矿务局)局长、矿长(含实际控制人)等。√
(12)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应当视同为工伤。 √
(13)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,应当视同为工伤。√
(14)在上下班途中,受到机动车事故伤害的,不应认定为工伤。×
(15)报告事故的时间超过规定时限的,属于迟报。√
(16)因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报的,属于谎报。×
(17)故意不如实报告事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等有关内容的,属于漏报。×
(18)故意隐瞒已经发生的事故,并经有关部门查证属实的,属于瞒报。√
(19)《生产安全事故报告和调查处理条例》(以下简称《条例》)规定:事故发生后,事故单位负责人应当2小时内向有关部门报告。×
(20)员工集体宿舍不得与车间、商店、仓库在同一座建筑物内,并应当与其保持一定距离的主要目的,是为了保障单位员工的隐私权。x
(21)根据有关法律规定,因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向保险公司提出赔偿要求。×
(22)企业不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施,而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。√
(23)用人单位应当按时缴纳工伤保险费,职工个人不缴纳工伤保险费。√
(24)重大危险源和重大隐患是相同的。×
(25) 《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》提出了建立企业安全生产风险抵押金制度。√
(26)生产经营单位对国家明令淘汰的危及生产安全的落后工艺、设备,可采取加强管理和加强安全教育措施后继续使用。X
(27)安全技术措施是为了防止事故发生,采取约束、限制能量或危险物质,防止其意外释放的技术措施。√
(28)风险是事故发生的可能性和严重性的结合。√
(29)屏蔽是消除静电危害最常见的方法。X
(30)我国社会主义法律的实施有法律的遵守、法律的适用两种方式√
(31)根据《四川省安全生产条例》的规定,“主要负责人”,是指单位法定代表人、主要投资人或者受法定代表人或者主要投资人委托的对本单位的有关事宜具有决策权的负责人。√
(32)根据《安全生产许可证条例》的规定:国家对食品企业企业实行安全生产许可证制度。×
(33)任何单位或者个人对违反安全生产许可证条例规定的行为,均有权向安全生产许可证颁发管理机关、监察机关等有关部门举报。√
(34)应急救援预案是指政府和企业为减少事故后果而预先制定的抢险救灾方案,是进行事故救援活动的行动指南。√
(35)职业健康检查费用由个人承担。√
(36)生产经营单位应当安排用于配备劳动保护用品、进行安全生产培训的经费。√
(37)事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或撤职处分的,自行刑执行完毕或者受处分之起3年内不得担当任何生产经营单位的主要负责人。×
(38)重大危险源,是指长期地或临时地生产、搬运、使用、储存危险物品,且危险物品的数量等于或超过临界量的单元(包括场所和设施)。√
(39)生产经营单位应当对安全设施、设备进行经常性的维护、保养,并定期检测。维护、保养、检测必须记录,并由有关人员签字。√
(40)生产经营场所内可能引起人身伤害的坑、洞、井、池应当设置盖板或者围栏。√
(41)企业已经按规定配发给从业人员劳动防护用品,从业人员在劳动过程中是否佩戴、使用由自己决定。×
(42)确诊为尘肺病的职工,只要本人愿意,可以继续从事接触粉尘的工作。×
(43)企业对检查出的职业病患者,必须按国家规定及时给以治疗、疗养和调离有害作业岗位,并做好健康监护及职业病报告工作。√
(44)企业只要努力搞好职业病危害因素的控制,可以不监测或少监测职业病危害因素的浓度或强度。 ×
(45)职业健康检查费用由劳动者个人承担。×
(46)建设项目在竣工验收前,建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。建设项目竣工验收时,其职业病防护设施经卫生行政部门验收合格后,方可投入正式生产和使用。√
(47)疑似职业病病人在诊断,医学观察期间的费用、由用人单位承担。
(48)用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,未经上岗前职业健康检查,可以先安排其上岗,然后在适当的时候进行职业健康检查。×
(49)用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。√
(50)建设项目在竣工验收前,建设单位可以不进行职业病危害控制效果评价。 ×
二.单选题(40题)
1、《安全生产法》由( A )制定的法律,由国家主席签署主席令予以公布。
A.全国人大和全国人大常委会
B.国务院
C.省、自治区、直辖市人大
正确答案:A
2、依据《工伤保险条例》,可以不为其缴纳工伤保险费的人是 ( )。
A.存在劳动合同关系的人
B.虽然有劳动关系但没有签订劳动合同得人
C.投资人
正确答案:C
3、2006年6月29日,全国人大常委会完成了对《刑法》的新一轮修订,新修定的刑法加大了对( )的处理力度。
A.企业违法行为
B.安全生产犯罪行为
C.严重污染环境行为
正确答案:B
4、《职业病防治法》第三条规定职业病防治工作坚持( )、 的方针,实行分类管理、综合治理。管理的基本原则是( )。
A.预防为主、防治结合
B.预防为主、安全第一
C安全第一、防治结合
正确答案:A
5、《职业病防治法》第三条规定职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行( )。
A.预防为主、防治结合
B.预防为主、安全第一
C.分类管理、综合治理
正确答案:C
6、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作 业场所和工作岗位存在的( )以及事故应急措施。
A.危险因素、防范措施
B.危险源、处置措施
C主要危险因素、主要防范措施
正确答案:A
7、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员( )的事项,以及依法为从业人员办理工伤社
会保险的事项。
A.教育
B.权利
C.劳动安全、防止职业危害
正确答案:C
8、( )应当对《危险化学安全管理条例》规定的专业生产定点生产的槽罐以及其他容器的产品质量进行定期或不定期的检查。
A.主管部门
B.质检部门
C.负责部门
正确答案 B
9、生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而( )。
A.奖励
B.晋升
C.降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同 正确答案:C
10、( )是我国特种设备安全监察制度的法律保障,为特种设备安全监察工作的法制化、科学化奠定的基础。
A.特种设备安全监察条例
B.危险化学品安全管理条例
C.安全生产许可证条例
正确答案:A
11、第八届全国人民代表大会常务委员会第十次会议决定:批准国际劳工组织1990年第七十七届大会通过的《作业场所安全使用化学品公约》,该公约又称( )。
A.160号公约
B.170号公约
C.180号公约
正确答案:B
12、国家实行( ),并为危险化学品安全管理、事故预防和应急救援提供技术、信息支持。
A.危险化学品备案制度
B.危险化学品登记制度
C.危险化学品管理制度
正确答案:B
13、国家对非药品类易制毒化学品的生产、经营实行( )。
A.许可制度
B.同意制度
C.监督制度
正确答案:A
14、政府安全生产监督管理部门的执法人员进行监督检查时,为保证监督检查人员正常履行职责,生产经营单位应该( )。
A.积极参与 B.不能阻止 C.积极配合
正确答案:C
15、《安全生产法》规定,任何单位和个人对事故隐患或者安全生产违法行为,都有权向有关部门报告或者举报。但要向法定的哪个机构报告或者举报:( )。
A.工会组织
B.负有安全生产监督管理职责的部门
C.新闻媒体
正确答案:B
16、依法设立的危险化学品生产企业,必须向安监部门申请领取危险化学品( )。
A.经营许可证
B.安全许可证
C.储存许可证
正确答案:B
17、生产经营单位对( )应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
A.重点部位
B.主要危险源
C.重大危险源
正确答案:C
18、用人单位应当实施由( )的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。
A.兼职工人 B.单位职工 C.专人负责
正确答案:C
19、用人单位违反职业病防治法的规定,造成重大职业病危害事故或者其他严重后果,构成犯罪的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法( )。
A.追究民事责任 B.给予经济处罚 C.追究刑事责任
正确答案:C
20、工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合( )。
A.国家职业卫生标准
B.世界卫生组织标准
C.国际劳工组织标准
正确答案:A
21、各企业、事业单位对已确诊为尘肺的职工,( )。
A.必须调离粉尘作业岗位
B.尊重病人意愿,是否继续从事粉尘作业
C.由单位决定,是否从事粉尘作业
正确答案:A
22、消除尘肺病,预防是根本,( )是关键。
A.个体防护 B.综合防尘 C.治疗救护
正确答案:B
23、职业卫生法律、法规和标准的制定部门是( )。
A.卫生部门 B.安全监察部门 C.工会部门 正确答案:A
24、存在职业危害的生产经营单位,应当按照有关规定及时、如;将本单位的职业危害因素向( )申报,并接受监督管理。
A.安全生产监督管理部门 .
B.劳动保障部门 C.卫生行政部门
正确答案:A
25、劳动者( )查阅、复印其本人职业监护档案。
A.有权 B.无权 C.必须
正确答案:A
26、存在职业危害的生产经营单位应当委托具有相应资质的中技术服务机构,每年至少进行( )职业危害因素检测,每年至少进行一次职业危害现状评价。
A.三次 B.一次 C.两次
正确答案:B
27、生产经营单位是职业危害防治的责任主体。生产经营单位
( )对本单位作业场所的职业危害防治工作全面负责。
A.法人代表 B.主要负责人 C.安全保卫科
正确答案:B
28、作业场所职业危害每( )年申报一次。
A.一 B.三 C.五
正确答案:A
29、我国职业病防治工作方针是( )。
A.久预防为主、综合治理
B.分类管理、防治结合
C.预防为主、防治结合
30、用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者( )档案。
A.健康监护 B.工伤保险 C.培训教育
正确答案:A
31、职业健康检查费用由( )承担。
A.劳动者
B.用人单位
C.人力资源和社会保障部门
正确答案:B
32、被确诊患有职业病的职工,职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》,并享受国家规定的( )
A.医疗保险待遇 B.工伤保险待遇 C.商业保险待遇
正确答案:B
33、目前我国职业病发病率最高的是( )。
A.铅中毒 B.噪声聋 C.尘肺病
正确答案:C
34、《特种设备安全监察条例》所称的“特种设备”是指涉及生命安全、危险l生较大的锅炉、压力容器、压力管道、( )、客运索道、大型游乐设施。
A.电梯、起重机械
B.汽车、防爆电器
C.铁路机车、机床
正确答案:A
35、《特种设备安全监察条例》中的锅炉范围是指( )。
A.承压蒸汽锅炉 B.常压热水锅炉 C.简陋锅炉 正确答案:A
36、《特种设备安全监察条例》中规足属于安全监察范围内的蒸汽锅炉,指的是容积大于或等于( )蒸汽锅炉。
A.20L的承压 B.30L的不承压 C. 30L的承压 正确答案:C
37、特种设备使用单位应当按照安全技术规范的定期检验要求,在安全检验合格有效期届满前( )向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。
A.1个月 B.2个月 C .3个月
正确答案:A
38、气瓶充装单位应当经( )的特种设备安全监督管珥部门许可,方可从事充装活动。
A.国家国务院特种设备安全监督管理部门
B.省、自治区、直辖市
C.当地质量技术监督部门
正确答案:B
39、消防工作贯彻( )的方针。
A.谁主管,谁负责
B.预防为主,防消结合
C.专门机关与群众相结合
正确答案:B
40、县级以上地方人民政府公安机关对本行政区域内的消防工作实施监督管理,并由( )负责实施。
A.各镇人民政府、街道办事处
B.本级人民政府公安机关消防机构
C.主要单位
正确答案:B
三、问答题。(28题)
1、《安全生产法》规定我国的安全生产方针是什么?。
答:安全第一、预防为主、综合治理
2、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程进行哪三同时?
答:1、同时设计;2、同时施工;3、同时投入生产和使用
3、根据事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为几个个等级,分别是什么?
答:分4个等级;分别是特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故
4、什么是三级安全教育?
答:企业必须对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育、班组教育。
5、在电气设备上工作,保证安全的技术措施有哪些?
答:(1)停电;(2)验电;(3)装设接地线;(4)悬挂表示牌;(5)装设遮拦
6、什么是四不伤害原则?
答:不伤害他人;不伤害自己;不被别人伤害;保护他人不被伤害
7、电力企业的两措是指什么?
答:安全技术措施和反事故措施
8、人体接触生产性毒物而引起的中毒,称为职业病中毒,按其发病程度可分为什么中毒?
答:急性中毒和慢性中毒
9、白线手套不是绝缘工具,戴它有何作用?
答:起防护作用,如防碰伤、砸伤、刮伤,及较小电弧的灼伤等。
10、验电有何作用?
答:通过验电笔验电可以明显地验证停电设备是否确无电压,以防出现带电装设地线或带电合接地刀闸等恶性事故的发生。
11、预防事故的基本原则是什么?
答:(1)事故可以预防;(2)防患于未然;(3)根除可能的事故原因;
(4)全面处理的原则。
12、从事发供电安全生产,常用的安全标识牌有哪六种?
答:1、禁止合闸有人工作;2、禁止合闸,线路有人工作;3、在此工作;4、止步高压危险;5、从此上下;6、禁止攀登高压危险。
13、依据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,报告事故应当包括哪些内容?
答:1、事故发生单位概况;2、事故发生的时间、地点以及事故现场情况;3、事故的简要经过;4、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数。
14、电气设备防误闭锁装置有哪
答:(1)防止带负荷拉、合刀闸;(2)防止误拉、误合开关;(3)防止带接地线合闸;(4)防止带电挂接地线;(5)防止误入带电间隔。
15、火灾发生后,如果逃生之路已被切断,应怎么办?
答:应退回室内,关闭通往燃烧房间的门窗,并向门窗上泼水,延缓火势发展,同时打开未受烟火威胁的窗户,发出求救信号。
16、何为违章作业?
答:在电力生产、施工中,凡违反国家、部或主管上级制订的有关安全的法规、规程、条例、指令、规定、办法、有关文件,以及违反本单位制订的现场规程、管理制度、规定、办法、指令而进行工作,称之为违章作业。
17、一般习惯以36伏为安全电压,人体长时间接触36伏电压会不会有危险?为什么?
答:有危险。因为人直接接触36伏电压时,都是处在痉挛以上和致颤以下这个区域,都是不一定安全的。36伏作为安全电压是有条件的,是有时间限制的,是相对安全,而不是绝对安全。
18、机械设备的哪些部位应装设防护装置和安全装置?
答:在机械设备的传动带、明齿轮,接近于地面的连轴节、皮带轮、转动轴、飞轮、砂轮和电锯等危险部分,都要装设防护装置。 对压力机、碾压机、压延机、电刨机、剪板机等压力机械的旋压部分都要有安全装置。
19、机械伤害的主要原因有哪些?
答:(1)工、夹具、刀具不坚固、不牢靠,导致物体飞出;(2)设备有缺陷,防护罩、防护挡板等缺损或被任意拆除;(3)操作现场杂乱,道路不通畅;(4)金属切削飞溅;(5)违章操作等。
20、影响触电伤亡的主要因素是什么?
答:(1)电流通过人体的大小;(2)电流通过人体的时间;(3)电流通过人体的途径;(4)电流通过人体的频率;(5)触电者的身体健康情况。
21、怎样使触电者迅速脱离电源?
答:(1)切断电源;(2)如切断电源有困难,可用干燥的木棍、竹竿或其他绝缘物体将电源挑开,或用带绝缘物体的钢丝钳剪断电线,使触电人脱离电源;(3)如果有人在较高处触电,应迅速拉开电源开关
或用电话通知当地电业部门停电,同时采取保护措施,防止切断电源后触电人从高处坠落。
22、起重设备
答:(1)斜吊不吊;(2)超载不吊;(3)散装物装的太满或捆扎不牢不吊;(4)指挥信号不明不吊;(5)吊物边缘锋利无防护措施不吊;
(6)吊物上站人不吊;(7)埋在地下的构件不吊;(8)安全装置失灵不吊;(9)光线阴暗看不清吊物不吊;(10)六级以上强风不吊。
23、焊工在焊接时应注意哪些事项?
答:(1)防止飞溅金属造成灼伤和火灾;(2)防止电弧光辐射对人体的危害;(3)防止某些有害气体中毒;(4)在焊接压力容器时,要防止焊接发生爆炸;(5)高空作业时,要带安全带和安全帽;(6)注意避免触电事故。
24、对工作人员的着装有哪些要求?
答:(1)工作服布不应该是尼龙、化纤或棉、化纤混纺衣料制作;
(2)不应有可能被转动的机器绞住的部分;
(3)女工作人员进入生产现场,禁止穿拖鞋、凉鞋,禁止穿裙子、高跟鞋,辫子、长发必须盘在帽内;
(4)做接触高温物体的工作时,应戴手套和穿专用的防护工作服。
25、特种危险设备主要有哪几类?
答:(1)电梯;(2)起重设备;(3)厂内运输机械;(4)加工机械;
(5)压力机械;(6)安全装置;(7)手持电动工具;(8)乙炔发生器;(9)防爆器材;(10)压力容器等。
26、安全用具是如何分类的?
答:分一般安全用具和电气安全用具两种。
一般安全用具:安全带、安全帽、安全照明灯具、防毒面具、护目眼镜、标示牌。
电气安全用具:绝缘杆、绝缘夹钳、绝缘挡板、绝缘手套、绝缘靴、验电笔(器)、携带型接地线、绝缘绳。
27、消防安全工作要经常化、制度化,使全体职工达到哪
答:
28、电力职工在安全生产方面的权利和义务有哪些?
答:(1)自觉遵守电力安全生产工作条例并监督执行;(2)自觉遵守劳动纪律,认真贯彻执行与安全有关的各种法规和规程制度;(3)及时反映和按规程规定处理一切危及人身和设备系统安全的情况;(4)有权制止任何人的违章作业;(5)有权拒绝接受和执行有明显可能造成人身伤亡和设备重大损坏的违章指挥;(6)对上级单位和领导人的决定和命令有异议时有权提出意见;(7)积极参加安全检查和安全日活动;(8)积极参加技术革新、科学管理,提出合理化建议,提高安全生产水平。
第二部分 党建知识(共20题)
一、判断题(10题)
1、党的基层组织应该成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者推动者和实践者(对)
2、中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的社会组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是党的助手和后备军。(错,群众 )
3、党的思想路线是一切从实际出发,理论联系实际,在实践中检验真理和发展真理。(错误,少了实事求是)
4、开展先进性教育活动,要在解决主要问题上下功夫,这是衡量先进性教育活动成效的重要标准。(错,实际问题)
5、2011年3月14日,十一届全国人大四次会议审议通过《中华人民共和国国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》。“十二五”规划的主线是深化改革开放。(错,深化改革开放改为加快转变经济发展方式)
6、“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论一脉相承,这个“脉”指实事求是,一切从实际出发。(错,实事求是,一切从实际出发改为马克思主义的基本立场、观点和方法)
7、党的十八大报告指出建设中国特色社会主义初级阶段,总依据五位一体。(对)
8、坚持科学决策.民主决策、依法决策,健全决策机制和程序,建立决策问责和纠错制度。(对)
9、在新的历史条件下夺取中国特色社会主义新胜利,必须牢牢把握以下基本要求,并使之成为全党全国各族人民的共同信念。必须坚持党的领导主体地位。(错,是人民)
10、提高海洋资源开发能力,坚决维护国家海洋权益,建设海洋霸权。(错,是海洋强国)
二、问答题(共10题)
1.无产阶级政党的第一个党纲是什么。
答:《共产党宣言》。
2.坚持四项基本原则,是实现我国现代化的根本前提。这四项基本原则是什么。
答:坚持社会主义道路;坚持人民民主专政;坚持中国共产党的领导;坚持马克思列宁主义毛泽东思想。
3.社会主义的本质是什么?
答:解放生产力,发展生产力,消灭剥削,消除两极分化,最终达到共同富裕。
4.四项基本原则的核心是什么?
答:坚持党的领导。
5.党的思想路线的内容是什么?
答:一切从实际出发,理论联系实际实事求是,在实践中检验真理和发展真理。
6. 在中国共产党创始人中,有两个人贡献特别突出,在党的创建史上被称为“南陈北李”。他们是?
答:陈独秀和李大钊。
7.党的十八大报告提出两个百年奋斗目标分别是什么?
答:一个是在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会,另一个是在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家
8.加快建立生态文明制度,健全国土空间开发、资源节约、生态环境保护的体制机制,是为了推动形成什么新格局?
答:人与自然和谐发展现代化建设。
9.发展仍是解决我国所有问题的关键,因此我国的目前的兴国之要是什么?
答:以经济建设为中心。
10、2012年11月8日,中国共产党第十八届中央委员会第一次全体会议在北京人民大会堂开幕大会的主题是什么?
答:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗。
第三部分 工会知识(共20题)
一、单选题
1、我国工人阶级诞生于___B_。A.1861年以后 B.1840年以后 C.1911年以后
2、工会在__A___中,中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。
A.五四运动 B.五卅运动 C.二七罢工
3.中国共产党是马克思主义与___C___相结合的产物。
A.知识分子运动 B.农民运动 C.工人运动
4.1921年中国共产党成立后,于同年8月成立__A____,作为公开领导工人运动的工作机构。
A.中国劳动组合书记部 B.中国劳动协会 C.中共中央职工运动委员会
5.1948年8月,在哈尔滨召开的___C___全国劳动大会决定重建中华全国总工会。
A.第四次 B.第五次 C.第六次
6、在社会主义中国,全国人民的总体利益与职工群众的___C___,从根本上讲是一致的。A.政治利益 B.经济利益 C.具体利益
7、工会会员最基本和最重要的权利是___A__。
A.选举权、被选举权和表决权 B.批评权和监督权 C.言论自由权
8、工会会员应该遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动,按___C__交纳会费。 A.年 B.季度 C.月
9、罢免不称职的工会主席、副主席,必须召开会员大会或会员代表大会讨论,并经全体代表无记名投票过___A___通过,否则,不得罢免。
A.1/2 B.2/3 C.3/4
10、工会通过____A__,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。
A.平等协商和集体合同制度 B.职工代表大会制度 C.劳动争议调解制度
二、问答题。(10题)
1、中华全国总工会成立于哪年?
答:1925年
2、《中国工会章程》规定:“工会的最高领导机关是哪里?
答:工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会
3、基层工会委员会每届任期为几年?
答:3年至5年
4.工会会员权利和义务的关系应该是什么样的?
答:权利和义务相辅相成
5.中国工会的基本职责是是什么?
答:维护职工合法权益
6、《劳动合同法》是完善劳动合同制度、协调劳动关系、保护劳动者合法权益的重要法律。现行的《劳动合同法》于2007年6月27日由第十届全国人大常委会第二十八次会议通过,并于什么时间实施的? 答:2008年1月1日
7、当前中国工会的工作方针是什么?
答:组织起来、切实维权
8、当代中国工人运动的主题是什么?
答:全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义
9、新中国第一部《工会法》颁布于什么时间?。 答:1950年6月
10、我国的劳动竞赛始于什么时候?
答:新中国成立以后