在全市劳动和社会保障局长会议上的讲话

　　最近全国全省分别召开了再就业工作会议，国务院即将出台《关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知》，省政府将下发《贯彻意见》。明天市委、市政府又将召开全市再就业工作会议。为全面认真贯彻落实好几个会议精神，抓住机遇，全面做好劳动和社会保障工作，以优异的成绩迎接党的十六大召开，经局党组研究召开全市劳动和社会保障局局长会议。下面我讲几个问题：
　　
　　一、深刻领会全国全省再就业工作会议精神
　　
　　（一）会议概况
　　
　　中共中央，国务院于9月12日至13日在北京召开了全国再就业工作会议。会上，江泽民总书记、朱钅容基总理发表了重要讲话，吴邦国副总理作了工作报告。为认真传达贯彻好这次会议精神。省委、省政府于9月28日至29日上午在福州召开了全省再就业工作会议。这次会议的主要任务是认真贯彻全国再就业工作会议精神，讨论我省贯彻《中共中央、国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知》的意见，动员和组织各方面力量，切实做好我省就业和再就业工作，努力维护改革发展稳定工作。
　　
　　这次会议开了一天半。28日上午和29日上午举行全体会议，28日下午分组讨论。28日上午，宋德福书记作了重要讲话，习近平省长作了工作报告，各地市主要领导在29日上午的大会上分别作了表态发言，最后贾锡太副省长作了会议总结。
　　
　　出席这次会议的还有省委、省政府有关领导，各地市党政主要领导，分管领导和劳动保障、经贸、财政、工会等部门领导，省直有关单位、中央驻闽单位等主要负责同志出席了会议，共150多人。我市参加会议的有：苍震华书记、叶继革市长、刘鑫副市长、市劳动保障局、财政局、经贸委、总工会领导，省属三钢(集团)公司领导共8人参加了会议。
　　
　　全国再就业工作会议是十六大召开前党中央、国务院，召开的一次十分重要的会议，全省再就业工作会议是省委、省政府贯彻中央关于再就业工作的决策部署，动员组织全省党员干部共同努力做好我省再就业工作的一次十分重要的会议。28日下午分地市级讨论。三明组一致认为全省再就业工作会议开的很好，一致拥护这一重大决策部署和所采取的决策措施，一致表示要把这次会议的精神学习好，传达好，结合三明具体实际贯彻好。
　　
　　（二）会议主要精神
　　
　　这次会议的内容很丰富，主要集中在宋德福书记和习近平省长的重要讲话中。讲话全面分析了我省当前的就业形势，深刻指出了做好再就业工作对于促进经济发展、保持社会稳定的极端重要性，明确了在新的历史条件下做好就业和再就业工作的指导思想和方针政策，并对各地、各部门落实会议精神提出了明确要求。
　　
　　⒈充分认识就业和再就业工作的极端重要性
　　
　　近几年来，省委、省政府把扩大就业、农民增收、社会保障作为经济社会发展三大难题重点加以解决，并采取了一系列行之有效的政策措施。总的看，我们在就业和再就业工作方面，取得了显著成绩。一是就业规模不断扩大，就业结构调整取得进展；二是市场导向的就业机制初步形成，就业方式发生深刻的变化。当前及今后一个较长时期内，我省就业形势仍十分严峻，主要矛盾是劳动者充分就业的需求和劳动力总量过大、素质不相适应之间的矛盾。当前，主要表现在劳动力供求矛盾和就业结构性矛盾同时并存，城镇就业压力加大和农村富余劳动力向非农领域转移速度加快同时出现，新成长劳动力就业和失业人员再就业问题相互交织。焦点集中在下岗失业人员再就业上，而且这个问题已成为一个带有全局性影响的重大经济和社会问题。因此，我们要充分认识就业和再就业工作的极端重要性：一是直接关系经济发展和企业改革的重大问题。随着改革的深化和结构的调整，不可避免地还会有部分富余人员要分流出来，解决好这部分人的生活与就业问题，仍然是企业改革中的一个难点，这个问题解决得好，改革的成果就会得到进一步巩固，解决不好，企业改革就难于进行。二是关系社会稳定和政治安定的重大问题。安居乐业是人类社会的理想，也是每个人的追求。一人失业，全家受影响，众多失业，社会不安宁，下岗失业人员过多，会在人民内部引发大量的不安定因素，容易引起矛盾激化，影响社会稳定。三是直接关系我们党执政为民的重大问题。当今世界，无论是发达国家还是发展中国家，都很重视就业问题，许多国家都把失业率作为观察经济运行和社会动向的“晴雨表”，把创造就业岗位作为政府重点工作之一。就业是民生之本，解决好就业问题，就是维护、实现和发展最广大人民的根本利益，就是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现。
　　
　　⒉努力扩大就业，正确自理好五个方面的关系。
　　
　　一是正确处理发展经济和扩大就业的关系，通过发展经济扩大就业，通过扩大就业推动经济发展，实现发展经济与扩大就业的良性互动。发展是硬道理。通过发展经济来扩大就业，是解决就业问题的根本途径。
　　
　　二是要正确处理经济结构调整和扩大就业的关系，使经济结构调整和劳动力结构调整协调推进。社会生产力水平的多层次性和所有制结构的多样性，是我国社会主义初级阶段的重要特征。因此，在提高产业科技含量的同时要重视发展劳动密集型产业，在增强国有经济竞争力的同时要加快发展多种所有制经济，在培育一批大型企业集团的同时要大力发展中小企业，充分发挥各种产业和企业在吸纳劳动力就业方面的作用。第三产业的就业增长弹性大，应作为扩大就业的主攻方向。要努力开拓国际劳务市场，有组织地开展各类专业人员的劳务输出，带动就业增长。
　　
　　三是要正确处理深化改革和扩大就业的关系，坚持减员增效和促进再就业相结合、职工下岗分流和社会承受能力相适应的原则。企业职工下岗分流，要充分考虑财政、企业、职工和社会保障的承受能力，量力而行。国有企业要积极挖掘内部潜力，多渠道安置富余人员，不能简单地向社会一推了之。
　　
　　四是要正确处理城乡经济协调发展和扩大就业的关系，把引导农村富余劳动力转移和解决“三农”问题紧紧联系起来。对农民进城务工要公平对待、合理引导、完善管理、搞好服务，组织和引导农村富余劳动力有序流动，加强信息服务和职业培训，维护农民工的合法权益，促进农村富余劳动力向非农产业转移。
　　
　　五是要正确处理完善社会保障体系和扩大就业的关系，通过实行“两个确保”解决保障基本生活的当务之急，通过促进再就业解决下岗失业人员的根本出路，通过完善社会保障体系为深化改革和扩大就业提供保障。要进一步完善社会保障体系，建立和完善下岗职工基本生活保障、失业保险和城市居民最低生活保障“三条保障线”，同时要建立和健全养老保险和医疗保障，并逐步走上法制的轨道，为深化改革、促进发展和保持稳定提供重要保证。
　　
　　当前和今后一个时期促进再就业需要把握好以下几个问题。一是必须明确再就业的重点方向。二是必须贯彻执行“劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业”的方针。三是必须全面贯彻各项政策措施。这次中央出台的《通知》和省上的《贯彻意见》一定要认真贯彻执行。四是必须继续加强再就业服务。
　　
　　⒊突出重点、完善政策、集中力量解决再就业问题。
　　
　　解决好下岗失业人员的再就业问题，是整个就业工作的重中之重，是各级党委和政府义不容辞的责任。各级领导干部在开展工作时，一定要注意分清轻重缓急。做好下岗失业人员的再就业工作，就是当前党和国家工作中一项重大而紧迫的当务之急。
　　
　　⑴明确再就业扶持的重点对象。
　　
　　中央确定当前和今后的一个时期，在巩固“两个确保”的基础上，重点做好有劳动能力和就业愿望的下岗失业人员再就业工作。下岗失业人员是指以下四种对象：①国有企业下岗职工；②国有企业失业人员；③国有企业关闭破产需要安置人员；④享受最低生活保障并且失业一年以上的其他城镇失业人员。
　　
　　⑵准确把握促进再就业的政策取向。
　　
　　积极就业政策概括为经济拉动、政策扶持、市场服务、政府调控和社会保障五个方面。第一，制定以提高经济增长对就业拉动能力为取向的宏观经济政策，政策的出发点主要是通过保持较高经济增长速度、调整产业结构、所有制结构等，扩大就业总量创造就业岗位；第二，制定以重点促进下岗失业人员再就业为取向的扶持政策，出发点主要是运用优惠政策杠杆将创造的岗位，优先用于吸纳下岗失业人员再就业；第三，制定以实现劳动力与就业需求合理匹配为取向的劳动力市场政策，出发点是强化就业服务和职业培训帮助劳动者了解需求信息、提高就业能力，缓解结构性失业问题；第四，制定以减少失业为取向的宏观调控政策，出发点主要是通过严格规范企业减员，建立失业预警制度等措施，减轻社会失业压力。规定凡是一次性裁员超过100人或占职工总数20%以上的要事先向政府；第五，制定以既能有效地保障下岗失业人员基本生活，又能积极促进再就业为取向的社会保障政策，出发点主要是通过完善社会保障体系消除下岗失业人员的后顾之忧，为促进劳动力合理流动提供保障。
　　
　　⑶要明确开发再就业岗位的主要领域。按照省委提出的“三个战略通道”的要求，充分发挥各地优势，从六个方面扩大就业渠道，解决再就业问题。一是发展非公经济，就是要调整所有制结构，鼓励发展就业容量大的个体、私营、外商投资、股份合作等多种所有制经济；二是大力发展第三产业，要调整产业结构，大力发展第三产业，尤其是积极开发社区服务和旅游业的就业岗位；三是发展中小企业，就是要调整企业结构，发展有市场需求的中小企业，继续发展劳动就业服务企业；四是劳动密集，就是要充分发挥劳动力资源优势，积极发展具有比较优势和市场需求的劳动密集型产业和企业；五是发展灵活就业，就是要适应企业用工需求和就业方式的变化，鼓励下岗失业人员通过非全日制、非固定单位、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样的方式实现就业，并通过发展劳务派遣、就业基地等组织形式为他们灵活就业提供服务和帮助；六是开展劳务输出，就是要面向国内国外两个市场，对内鼓励跨地区劳务协作，对外实施“走出去”战略，发展对外劳务输出，努力开拓国际劳务市场。六个方面可以简要地归纳为：“小、三、多、密、非、外”六个字。
　　
　　⑷要准确把握促进再就业的主要政策。
　　
　　党中央、国务院出台了《关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知》，共有6部分23条。省委省政府将结合我省实际，出台一些具体的政策措施，对再就业扶持政策做了具体规定。《贯彻意见》共4个部分23条，这些政策措施体现的，就是就业增长点在哪里，政策就支持到哪里，就业服务就跟哪里，工作网络就延伸到哪里。具体包括：
　　
　　①税费减免政策。主要集中在下岗失业人员自谋职业、鼓励开办服务型企业吸纳下岗失业人员和国有大中型企业通过主辅分离安置富余人员三个方面。税费减免扶持对象从下岗职工扩大到下岗失业人员，范围从从事社区服务业的8个项目扩大到除国家限制行业外所有行业。减免税种包括：营业税、城市维护建设税、教育附加和所得税，并免收管理、登记、证照类的所有各项收费。同时，在鼓励服务型企业吸纳下岗失业人员方面，降低了“门槛”，吸纳下岗失业人员比例从60%降到了30%，新办服务型企业达到规定条件的，3年内免征营业税、城建税、教育附加和所得税。国有大中型企业主辅分离而兴办的经济实体，符合规定条件的，3年内免征企业所得税。
　　
　　②小额贷款政策。提供小额贷款，以帮助自谋职业和自主创业下岗失业人员解决创业起步阶段面临的资金困难，是促进再就业的有效途径。贷款额一般掌握在2万元左右。要求各设区市要建立贷款担保基金，所需经费由同级财政筹集。各商业银行都要办理该项业务。并对贷款的程序、额度、期限特别是担保和贴息等具体内容作了明确规定。与以前的下策相比，这次的小额贷款下策明确了贷款的程序、额度、期限特别是担保和贴息等具体内容，有操作性。
　　
　　③社会保险补助政策。通过提供社会保险补贴促进再就业，是借鉴为在中心下岗职工代缴社会保险费的思路，并借鉴国外一些成功做法而制定的一项扶持政策。一是对各类服务型企业招用下岗失业人员并签订3年以上劳动合同的，从再就业资金提供3年社会保险补助；二是社区开发的公益性岗位安排原有企业大龄就业困难对象的，从再就业资金中给予社会保险补助。标准为单位为下岗失业人员所交的养老、失业和医疗保险费之和。这项政策对企业来说，不仅有利于降低用人成本，充分发挥吸纳就业的潜力；对个人来说，解决了他们最关心的社保接续问题；对政府来说，不仅有利于扩大就业，而且补贴资金直接转入社保机构，可以充实社保基金。
　　
　　④就业援助政策。《通知》规定，各级政府要把有劳动能力和就业愿望的男年满50岁以上、女40岁以上的就业困难的下岗失业人员作为再就业援助的主要对象，提供即时岗位援助等多种帮助。政府投资开发和社区开发公益性岗位安排大龄就业对象的，从再就业资金中给予养老、失业、医疗保险补贴。
　　
　　⑤主辅分离政策。在鼓励国有大中型企业分流安置富余人员方面，过去虽然一直倡导，但没有实实在在的政策扶持，这次《通知》对此做出了具体规定。对国有大中型企业通过主辅分离和辅业转制分流安置本企业富余人员兴办的经济褓符合4个条件的，3年内免征企业所得税：一是利用原国有企业的非主业资产或关闭破产企业的有效资产；二是独立核算、产权清晰并逐步实现产权主体多元化；三是吸纳本企业富余人员达到30%以上；四是与安置的职工变更或签订新的劳动合同。
　　
　　⑥就业服务政策。上前就业服务体系不健全，免费服务不落实，仍然是再就业工作中的突出问题。《通知》规定，各级政府要建立公共就业服务制度，对城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供免费职业介绍和再就业培训，经费由地方财政承担。公共就业服务机构要为下岗失业人员提供求职登记、职业指导、职业介绍、培训申请、鉴定申报、档案管理、社会保险接续“一站式”就业服务，对下岗失业人员自谋职业提供“一条龙”服务，并对加快就业服务信息化建设、推行和规范职业资格证书制度、开展创业培训、规范劳动力市场秩序、加强劳动保障监察执法等提出了明确要求。
　　
　　⑦财政投入政策。一是规定增设“再就业补助”预算科目，并要求各级政府都要调整财政支出结构，加大再就业资金投入，将促进再就业资金列入财政预算。主要用于社会保险补贴、岗位补贴、职业介绍和再就业培训补贴的部分资金、社区劳动保障工作补贴、劳动力市场信息网络建设资金和小额贷款担保基金。二是各级财政原来安排用于国有企业下岗职工基本生活保障的资金规模不减，安排一部份用于促进再就业。
　　
　　⑧社会保障政策。保障下岗失业人员的基本生活，接续好社会保险关系，消除下岗失业人员与此同时就业的后顾之忧，是促进再就业的重要保证。《通知》对此做出了四个方面的规定：一是明确了下岗失业人员的基本生活保障办法。主要指未出中心的人员，我市已不存在这种人员。二是规定了社保关系接续办法。下岗失业人员离开企业时，其过去的社会保险缴费年限和个人账户继续保留，企业和个人欠缴的社会保险费要一次性补缴。符合规定条件的查以办理“协保”。继续参加养老保险中断缴费的，其前后缴费年限合并计算；未继续参加养老保险中断缴费的，达到退休年龄后按实际的缴费年限计发待遇。三是规定了再就业后的参保办法。下岗失业人员由企业招用再就业的，由新的用人单位和职工个人按规定继续缴纳社会保险费；自谋职业和灵活就业的，可以按照个体工商户参保办法参加状老保险；对尚未纳入基本医疗保险范围的下岗失业人员，实施社会医疗救助。四是要求对下岗失业人员以非全日制、临时性、弹性工作等灵活形式就业的，要适应其特点，抓紧制定劳动关系形式、工资支付方式和社会保险的配套办法，并要求社会保险经办机构开设个人缴费窗口，以促进下岗失业人员灵活就业。
　　
　　⑨企业裁员政策。为保障职工合法权益，防止国有企业大规模集中裁员，减轻失业压力。主要有三个方面：一是实施政策性关闭破产的企业，其职工安置方案必须经职代会讨论通过，报政府有关机构审核批准。凡职工安置方案和社会保障办法不明确、资金不到位的，不得进入关闭破产程序。二是正常生产经营企业裁减人员，其减员方案要经职代会讨论，凡不能依法支付经济补偿金并妥善解决职工债务的，不得裁减人员。三是国有大型企业一次性裁员超过一定数量和比例的，要事先向政府报告。这三条规定，部分是对过去规定的重申和强化，更多的是新规定、新要求，是对减员增效和促进再就业相结合、下岗分流和社会承受能力相适应原则的具体化。
　　
　　⑩社区平台政策。随着企业分离办社会职能步伐的加快和就业形式日益多样化，大量的劳动保险工作事务从企业内部分离出来，需要依托街道和社区来完成。上前劳动保障部门的“腿”大都还停留在县、市一级，尚未在社区扎根，远远不能适应新形势需要。《通知》规定，城乡基层组织要担负起做好下岗失业人员再就业和企事业单位退休人员管理服务的责任。街道和工作任务重的乡镇，可设立或确定负责劳动保障事务的机构。同时强调，要充分发挥社区在就业和社会保险方面的服务功能，街道劳动保障工作机构要在社区聘用专门的服务人员，并提供工作经费，建立统一的社会保障和劳动就业工作体系。劳动保障工作经费，建立统一的社会保障和劳动就业工作体系。劳动保障工作机构向基层延伸，建立社区劳动保障工作平台，是一顶重要政策，有利于全面推动开发社区就业岗位、对下岗失业人员提供服务、开展企业退休人员社会化管理服务等各项工作在社区建立一个集各项劳动保障管理服务工作为一体的管理服务网络。
　　
　　五大支柱、六个领域、十项政策，从宏观到微观政策，从就业方向到扶持手段，从工作目标到保证措施，力求解决就业和再就业工作各个主要环节和主要方面的问题，构成了一个比较完整的积极就业政策体系框架。
　　
　　三、认真抓紧抓好再就业工作会议精神的贯彻落实
　　
　　全市再就业工作会议将于明天召开，会议结束后，我们的主要工作就是做好贯彻落实工作，下面我谈几点意见。
　　
　　（一）认真学习领会会议精神，把思想统一到中央精神上来。这次全国、全省和即将召开的全市再就业工作会议，规格之高，重视程度之大，是前所未有的，对进一步推动劳动保障工作上新台阶是极好的机遇。我们一定要抓住这一有利时机，工作扎扎实实地做好劳动保障工作。回去后，希望大家认真组织劳动系统广大干部职工认真学习领会会议精神，用好中央和省上出台的各项政策。我们一定要按照江总书记的要求，清醒地认识就业和再就业工作的长期性、艰巨性和复杂性，坚决落实中央的方针政策，既要立足当前，明确工作重点，采取有效措施，集中人力、财力和物力，打好攻坚战；又要着眼长远，把就业和再就业工作作为一项长期的战略任务制定中长期的规划和政策，打好持久战，不断把我市就业和再就业工作推向前进。
　　
　　（二）突出重点，认真做好就业和再就业工作。从我市情况看，这几年就业和再就业工作取得了很大成绩。1998年以来，按照党中央、国务院的部署和要求，我市坚决贯彻执行“鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效、实施再就业工程”的方针，建立国有企业下岗职工基本生活保障制度、失业保险制度、城市居民最低生活保障制度，切实做到“两个确保”，促进了再就业，初步建立起市场就业机制。全市共建立国有企业下岗职工再就业服务中心172个，组织5.53万名下岗职工进入中心，各级政府按照“三三制”原则筹集再就业资金2.68亿元，有效地保障了下岗职工基本生活。到去年底，下岗职工全部出中心，再就业服务中心全部关门，率先实现了下岗职工基本生活保障制度与失业保险制度并轨。下岗职工再就业率达到60%以上，城镇登记失业率控制在6.65%。同时建立市场就业条件下的弱势群体援助制度，大力推进社区就业、灵活就业，开拓市场就业新领域，就业服务体系在促进就业工作中发挥重要作用。但我们要清醒地看到，我市就业形势不容乐观，就业的供求矛盾和结构性矛盾突出。企业下岗职工、失业人员、城镇新成长劳动力、农村剩余劳动力向城镇转移和外来劳动力五股力量聚合，对我市就业形势构成新一轮压力。预测“十五”期间，全市城镇共有16万人需要安置，平均每年3.2万人左右，同时，预计农村还有30万富余劳动力，区外每年在明务工的劳动力约6000人。预计到20XX年，我市城镇登记失业率将达6%。根据会议精神，结合我市实际，为促进就业，必须着力抓好以下工作。
　　
　　一要摸清底子，做好基础工作。各地要抓紧对下岗失业人员中有就业能力和就业愿望的“四种对象”进行调查摸底工作，依托街道社区摸清“四种对象”的具体名单和基本情况，认真做好《下岗失业人员优惠证》的管理发放，并建立下岗失业人员数据库，做到心中有数，跟踪服务。各县要将调查摸底情况汇总上报。
　　
　　二要着眼于发展解决就业问题。解决就业问题要以发展为主线，发展是硬道理。通过发展经济来扩大就业，是解决就业问题的根本途径。要努力实施山海协作、对内连接、对外开放“三条战略通道”，进一步推动我市经济发展，特别是非公有经济的发展，第三产业和劳动密集型企业的发展。要加快城乡就业一体化步伐，大力开展山海劳务协作，积极实施“走出去”战略，形成面向全国、辐射海外、统一开放的劳动力市场，促进充分就业。
　　
　　三要全面贯彻《福建省城市社区发展纲要》，努力推进社区就业。社区就业工作要从试点阶段转向全面推进。要从健全机制、建立体系、成立组织、完善制度等方面构筑社区就业的工作平台。各县（市、区）在借这次会议的东风，在街道一级要普遍建立起就业服务机构，明确工作职责，落实工作经费，有效地开展工作。特别是劳动服务公司要抓住这有利时机，分流安置一部分人员，为下一步解决就业服务机构经费问题做好准备。要根据市场就业的新形势，认真研究灵活就业对劳动和社会保障工作提出的新要求，制定相关政策，实现灵活就业、灵活保障。
　　
　　加强就业服务和就业培训，重视做好弱势群体特别是大龄就业困难对象的就业援助工作。要按照中央会议精神，认真研究落实就业服务和就业培训的具体政策措施，特别是对市场就业中的弱势群体的就业援助政策。去年，我市已经在市区开展“4050”援助试点，要在总结经验的基础上，完善单位接纳就业困难对象从再就业资金中给予社会保险补贴和工资性补贴的办法，在全市全面推进，逐步建立市场就业条件下弱势群体就业的帮助制度。健全为下岗失业人员提供“一条龙”和“一站式”服务。
　　
　　四要加强就业服务机构建设，建立公共就业服务制度。要根据江总书记重要讲话的精神，协调同级财政加大就业的投入，首先要保证就业工作的正常开展，县以上就业服务机构承担着繁重的就业工作任务，要协调编委、财政解决就业服务机构的编制、经费问题，在事业单位的机构改革中，争取把县以上就业服务机构列入财政拨款。同时要把就业服务工作向街道和工作任务重的乡镇延伸。
　　
　　总之，要带着感情，带着责任，把扩大再就业工作做实，从政府的高度要把净增就业岗位、落实再就业政策和加大再就业资金投入作为重要工作目标。我们劳动保障部门，就是要为政府实现这些目标实实在在地工作。
　　
　　四、全面完成今年的各项劳动保障工作任务
　　
　　上午，各县（市、区）局长汇报了今年来前三个季度的工作情况，找出了薄弱环节，提出了为完成全年任务的措施。下面我再强调几点。
　　
　　（一）继续坚持不懈地巩固两个确保
　　
　　巩固两个确保是完善社会保障体系的基础，也是搞好再就业工作的基础。在这次全国再就业工作会议上，中央领导同志在讲话中都反复强调了这一点。我们要按照中央要求，继续把两个确保工作放在重要位置抓紧抓好，绝不能有丝毫的放松，更不允许发生新的拖欠。养老金社会化发放工作，过去已经做的很不错了，但不能掉以轻心，要认真查找“死角”，抓好与财政、银行、邮政、企业的协调，尤其是16大召开之前更应确保。对企业新裁减人员和出中心的下岗职工，要按规定及时提供失业保险，符合条件的纳入城市“低保”。国务院部署的全国社会保障大检查，是进一步督促和推动各级政府全面贯彻落实党中央、国务院关于两个确保政策的一项重要举措，各地要以这次社会保障大检查为契机，把大检查与落实政策、宣传政策和改进工作结合起来，真正把中央确定的两个确保和各项社会保障政策落到实处。
　　
　　（二）认真落实促进就业工作责任。要把降低失业率和创造就业机会作为国民经济和社会发展战略的重要目标和政府经济工作的首要任务，建立各级政府促进就业责任制。今年，市局已经下达促进就业目标责任制，把控制失业率、增加就业人数、保证失业金发放、增加就业投入和落实各项优惠政策作为各级政府的目标任务，要抓好落实和考核工作。
　　
　　（三）周密细致地做好企业退休人员待遇调整工作
　　
　　最近，省厅正在抓紧会同省直有关部门制定出台落实国家有关部委新近下发的关于做好调整今年养老保险待遇水平、做好1949年10月1日至当地解放时从事革命工作的老工人的待遇、做好军队转业干部社会保障工作等文件，提出今年我省参加全省统筹的企业退休人员调整待遇水平的方案，按照全国平均水平，我省企业退休人员大约月人均增加32元，其中在企业工作并退休的军转干部大约增加70元左右，并准备在10月底前全部完成全省企业退休人员待遇调整工作。因此，各地应从讲政治、讲大局的高度，认真细致地做好相关准备工作，待省厅通知下发后，要立即行动起来，紧锣密鼓，确保在10月底全部完成我省企业退休人员待遇调整工作，迎接党的十六大胜利召开。
　　
　　（四）加大医保扩面工作力度
　　
　　第四季度，要把抓企业参保作为医保扩面工作的重点，努力实现各类企业参保，特别是在三资、民营、城镇私营企业等非国企参保上取得突破，为下岗失业人员灵活就业提供医疗保障，解除他们的后顾之忧。医改实施后,各地纷纷反映医保基金压力大,为此,只有完成医保扩面任务进一步扩大医保覆盖面,才能日益增强社会医疗保险的共济互助和分散风险的功能优势,也才能使介医疗保险改革得人心、顺民意。对于国有企业参保特别是困难企业参保，要从“三个代表”高度出发，采取大病统筹等办法加以解决。确保今年医保参保人数22.7万人，职工参保率超过80%这一目标任务的完成。目前，有的县基金征缴率偏低，造成医保统筹基金挤占个人帐户的现象十分普遍，而且情况日趋严重个人帐户成了空帐户，此事务请各县引起足够的重视。要努力把参保人员医疗费用个人负担率降低。同时要加强协调，努力把参保人员对医疗服务管理满意率达70%以上。
　　
　　（五）加快推进企业退休人员管理服务社会化工作
　　
　　企业退休人员管理服务社会化是完善社会保障体系的一个重要目标，各地要抓住劳动保障机构向社区延伸的有利时机，加快推进企业退休人员社会化管理服务工作。列入企业离退休人员管理服务社会化重点联系城市要发挥示范作用，其他县（市、区）都要积极行动起来，务求取得明显进展。
　　
　　（六）确保完成“三年三万”的培训任务
　　
　　要按照全省职业培训工作会议的部署，广泛动员社会各类培训机构，形成再就业培训网络，落实培训经费，明确使用方向，确保完成全年培训1万人的任务。要充分发挥技工学校的作用继续推进技工学校调整改革工作，形成一批兼备培训、就业、鉴定功能的综合性职业培训基地。