失业保险如何领取
07-28
穿插了两期内容，我们回到五险一金的特辑，今天跟大家说说关于失业金的那些事儿。
一、失业金的领取条件
1、按照规定参加失业保险，并在失业前累计缴费满1年以上；
2、非因本人意愿中断就业；
3、已办理失业登记，并有求职要求
二、失业金的发放标准
缴费时间每满1年可领取2个月失业金，最长不超过24个月，目前最低不低于910元/月，最高标准按最低工资标准执行，具体参照下表：
缴费年限
失业金发放标准
满1年不满10年
前12个月月平均缴费基数的40%
满10年不满20年
前12个月月平均缴费基数的45%
满20年以上
前12个月月平均缴费基数的50%
注：在领取失业金期间，由失业保险基金支付其医疗保险费，也就是说在领失业金期间，医保卡可正常使用。
三、失业金申领的办理流程
流程分为两个环节，分别是用人单位为员工办理失业金审核手续和员工本人办理失业金申领登记手续。
用人单位办理失业金审核手续
所需材料：
1、填写的《苏州市失业人员享受失业保险金申请表》（一式两份，本地户口人员将户口所在区、镇（街道）、社区（村）信息填写完整）；
2、解除（终止）劳动合同的协议书，单位提出的需注明经济补偿的金额（本人签字单位盖章）；
3、本地户口提供《就业失业登记证》（劳动手册）；外地户口不需要。
4、身份证原件、复印件
至区失业保险经办机构办理。
员工本人办理失业金申领登记
本人携带《苏州市失业保险待遇审核单》原件及复印件、身份证原件及复印件按户口，本地人员到户口所在村、社区，外地户口到原单位所在乡镇的劳动保障部门办理。