某某同志考察材料
同志考察材料
根据区委的统一部署和考察工作安排,我们对XX办事处XX职务XX同志进行了考察,召开了民主推荐和民主测评大会,并向其挂点的XX社区工作站及其居住地所在的XX社区工作站了解情况,查阅了其档案和有关资料。现将考察情况综合如下:
一、主要优点、取得的成绩和存在的不足
政治上敏锐,大局观念强,为人正派,群众威信较高。政治立场坚定,能坚决贯彻执行党的路线、方针政策,在行动上与党中央保持高度一致。能够认真学习领会党的理论创新成果,坚决落实好区委、区政府的各项指示。在接受“XXX”和对XXXX工作等区委、区政府统一部署的重要工作上旗帜鲜明、态度坚决、措施得当。能认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,注意在实践中提高自身思想政治素质,有一定的政策水平。为人正派,办事公道,关心下属。在廉洁方面未听到不良反映。
基层工作经验丰富,善于总结积累,工作思路清晰、决策果断,解决实际问题的能力较强。该同志长期在南山区工作,熟悉全区情况,积累了丰富的基层工作经验。在实践中善于总结积累,工作思路清晰。围绕……在实施XX中,深刻领会上级文件精神,结合xxx的实际情况,提出了XXX模式,得到领导的肯定。在工作中能够不回避矛盾,能够发
现问题,抓住重点,及时解决。
工作勤奋务实,作风扎实深入,坚持为群众办实事、办好事。事业心强,工作认真负责,勤恳踏实,成绩比较突出。该同志对事业有较执著的追求,脚踏实地,勤奋工作,经常加班加点毫无怨言。服务意识较强,乐于为基层、为群众排忧解难,对比较大的环保投诉问题,能够亲自协调,予以妥善解决。工作有布置,有检查、督促,经常深入基层进行调研。掌握有关情况,对存在问题能给予及时解决。
工作敢抓敢管,成绩较明显,工作中不回避矛盾。坚决落实“梳理行动”的各项工作任务。
获奖情况:XXX年被授予全市支持农村基层组织建设先进个人荣誉称号。
不足之处:
二、会议投票推荐、个别谈话推荐、会议投票测评、考察谈话征求意见、年度考核和培训情况。
1、会议投票推荐情况:2012年3月19日,召开了XXX全体在编工作人员及下属单位主要负责人参加的民主推荐大会。会议应到 人,实到 人,发出民主推荐表 张,收回 张, 张有效, 同志得 张(其中领导 票)。排名第 。
2、
1998、1999、2000年年度考核均为优秀。
三、考察意见
综合对 同志的考察情况考察组认为: 同志政治表现较好,事业心和责任感强,开拓创新意识、组织协调和领导能力强,对业务工作比较熟悉。建议对该同志 。
考察组
年月日