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    与《1.2016年度福建省二级建造师执业资格考试报考条件》相关的范文

  • 10-19 统计师任职资格评审实施意见
  • 为深化统计职称改革,完善统计专业技术职务聘任制,适应形势发展对统计专业技术队伍建设的要求,根据国家人事部《统计专业职务试行条例》和国家人事部办公室、国家统计局办公室“关于20*年度高级统计师资格考评结合扩大试点工作的通知”,结合统计专业特点和我省实际,特制定《福建省高级统计师任职资格评审工作实施意见》。   一、申报对象   凡本省机关、企事业单位中直接从事统计工作的在职专业技术人员,参加高级统计 ...

  • 09-03 工程管理系"晨曦"专项奖学金管理条例
  • 工程管理系“晨曦”专项奖学金管理条例 第一条为了充分体现福建晨曦软件开发有限公司对教育事业和福建工程学院工程管理系的大力支持,鼓励学生勤奋学习,培养学生的创新精神和实践能力,促进学生在德智体诸方面全面发展,特别是激发贫困生的学习热情,促使他们能自强不息,奋发成才,把学生培养成中国特色社会主义事业的合格建设者和接班人,特设立福建工程学院工程管理系“晨曦”专项奖学金。 第二条奖学金种类 1、英语学习单 ...

  • 06-24 2014年福建省高校毕业生三支一扶计划实施方案
  • 福建省高校毕业生"三支一扶"工作协调管理办公室关于印发<20XX年福建省高校毕业生"三支一扶"计划实施方案>的通知 (闽毕支[20xx]8号) 各有关市.县(区)"三支一扶"办,党委组织部.农村工作领导小组办公室,政府人事局.教育局.财政局.农业局.林业局.卫生局.海洋与渔业局,团委,各高等学校,省"三支一扶&quo ...

  • 07-05 学校教师优秀党务工作者先进事迹
  • 学校教师优秀党务工作者先进事迹 一、注重学习抓好党建和领导班子建设 政治素质好,党性观念强。热爱党务工作,忠诚党的教育事业,主持学校支部工作,带头努力实践“三个代表”的重要思想,及时宣传党和国家的各项方针政策,在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致,处处严格要求自己,具有无私奉献精神。从学校发展大局出发,积极探索学校基层党建、思想政治工作的基本规律,紧紧围绕教学抓党建,使党建、思想政治工作更好地 ...

  • 12-03 2014年宁乡县高考报名实施方案
  • 20XX年宁乡县高考报名实施方案 根据湖南省教育考试院《关于做好20XX年普通高等学校招生考试报名工作的通知》和长沙市教育考试院《20XX年高考报名实施办法》,特拟定本实施方案。 一、领导小组 20XX年高考报名工作在市招生考试工作委员会的领导下,下设高考报名工作领导小组: 组长: 黎爱莲 副组长:周胜规 成员: 王建红 周良华 李命均 姜湘华 许敏 二、报名时间 按省教育考试院的规定,全省高考报 ...

  • 11-28 石油勘探局职工培训工作计划
  •   20XX年是“十一五”开局之年,是勘探局实施项目牵动战略的“见效年”,也是勘探局实现企业发展全面提速、管理水平全面提高、职工素质全面提升的关键一年,认真做好20XX年职工培训工作,为“十一五”的开局起步打好基础。   一、指导思想   20XX年培训工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实全国组织工作会议、全国职业教育工作会议及局七届一次职代会、局党委四届六次全 ...

  • 08-25 护士执业二级准入制度
  • 护士执业二级准入制度 护士执业准入制度 1)凡具有国家承认的中专以上护理(或助产)专业学历,通过全国护理专业初级(士)资格考试成绩合格,并拟受聘于医疗卫生机构从事护理专业技术工作者,可向批准该机构执业的卫生行政主管部门或执业所在地县级以上卫生行政主管部门申领《护士执业证书》及进行护士执业注册。 2)国务院《中华人民共和国护士管理条例》出台前,我省护士执业考试与注册的条件和程序依照广东省卫生厅粤卫办 ...

  • 07-22 公司总部市场经营部经理岗位竞聘报告
  • 公司总部市场经营部经理岗位竞聘报告 尊敬的X总、尊敬的各位领导: 大家下午好! 首先,我非常感谢公司总部及各位领导给予我这次展示自我、提升自我的宝贵机会!这次公司总部管理部门经理岗位在全公司范围内公开竞聘,在设计公司上下引起了很大反响。这项重大举措充分体现了公司总部在追求快速发展、不断提升公司价值的同时,致力于构建员工成长发展的通道和平台,开创了广泛选拔、公开竞争、任人唯贤的公司选人用人新机制,必 ...

  • 03-18 学校岗位设置实施方案
  • 学校岗位设置实施方案 为了进一步深化事业单位人事制度改革,建立健全聘用制度和岗位管理制度,[课~件]实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化,根据国家和省、市有关文件精神,结合我校实际,制定本实施方案。 一、指导思想 通过建立岗位管理制度和人员聘用制度,创新管理体制,转换用人机制,整合人才资源,凝聚优秀人才,实现由身份管理向岗位管理的转变,由固定用人向合同用人转变,调动各类人员的积极性和创造性,促 ...

  • 01-04 区交通局创建全省交通系统政风行风建设示范单位交流材料
  • 立足执政为民 强化政风行风建设   XX区交通局组建于1997年,是XX区人民政府管理交通运输事业的职能部门,既是执法部门也是“窗口”单位,与人民群众的生活息息相关。因此,我们从强化公仆意识,自觉执政为民入手,大力加强政风建设,内增素质,外树形象,始终坚持把人民群众的利益作为全部工作的出发点和落脚点,努力做到民有所呼,我有所应,真正做到公正执法,文明执法。我局先后荣获中央文明委授予的“全国精神文明 ...