政务公开工作要点

　　根据省市政务公开工作会议精神，今年全县政务公开工作要以邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导，以县政府本身政务公开和乡镇政务公开为重点，进一步推进县政府部门和社会化服务单位政务公开，抓认识、抓深入、抓落实、抓合力，着重抓好以下几方面工作：
　　一、抓认识，增强自觉性
　　继续把不断解决思想认识问题放在突出位置。认真学习中央两办《关于全国乡镇政权机关全面推行政务公开制度的通知》（中办发[20xx]25号）和省两办《关于进一步深化和完善乡镇政务公开制度的通知》（冀办发[20xx]3号）精神，进一步把各级各部门的思想认识统一到中央和省文件精神上来，着重引导各级各部门提高认识层次。要认识到推行政务公开是实践江总书记“三个代表”重要思想的具体体现；是建立社会主义民主政治的需要；是加强政府机关建设，建设廉洁、勤政、务实、高效政府的需要；是维护社会政治稳定和促进改革发展的需要。推行政务公开是要经过一个由浅而深，不断发展过程的，工作不断发展，要求认识不断深化。以思想认识的提高，促进行动的自觉。以认识的深化促进工作的深化。6月份，在调整县政务公开领导小组及办公室进一步明确部门职责分工的基础上，召开全县政务公开本文来自文秘之音，海量精品免费文章请登陆网络.com查看工作会议，结合安排今年的工作，对各级各部门进行一次再宣传、再发动，着力解决个别地方和部门存在的自满、松劲、畏难、厌战等不正确认识。进一步加大政务公开的宣传力度，充分利用新闻媒体扩大宣传，在全社会营造一个浓厚的政务公开氛围，增强各级各单位政务公开的自觉性和主动性。
　　二、抓重点，保证见实效
　　(一）抓好县政府本身的政务公开。根据省、市统一部署，下半年全面推行县政府本身的政务公开工作。公开的主要内容包括：（1）县政府经济社会发展计划、发展战略、工作目标及完成情况；（2）县政府事关全局的重大决策过程及出台的政策；（3）本级财政预决算执行情况；（4）县政府确定投资建设的基础设施，公益事业有关情况；（5）县政府采购情况；（6）上级政府或政府部门下拨的各种专项经费及分配使用情况；（7）县政府向社会承诺，为群众办实事的进展情况；（8）领导干部的廉洁自律情况；（9）人民群众和干部职工关心的其它热点、难点问题。在公开的形式上要本着服从公开内容、方便群众参与监督的原则，采取灵活多样的公开形式，继续办好县政府门前的政务公开栏，实行新闻发布制度，做好县长公开电话（5612345）的记录，有关问题及时向县政府领导反馈，并督促有关单位或部门落实。继续坚持每周四的县政府领导信访接待日制度，对县政府有关部门定期进行评议。并结合我县实际，在6月底之前研究制定出县政府本身政务公开的意见，确保县政府本身的政务公开工作在下半年推开。
　　（二）抓好乡镇政务公开工作。县政务公开办要与县委农工部相互结合，认真抓好中共中央、国务院两办《关于进一步深化和完善乡镇政务公开制度的通知》文件精神的落实工作。特别是抓好上级要求公开的9类20项内容的落实。要建立健全监督机制，确保公开的落实。为抓好乡镇政务公开，县政务公开办要对政务公后进乡镇实行动态管理和重点帮助。各乡镇要建立乡镇政府定期向乡镇人大报告工作制度，重大事项集体讨论决定制度、重要事项预公开制度、定期审计制度、对乡镇政府工作和乡镇干部进行民主评议制度。在抓好乡镇政务公开的同时，突出抓好乡镇站所的公开。县有关部门要切实负起责任，认真抓好乡镇基层站所的政务公开，要制定有关规范，提出明确要求，加强督促指导，确保取得实效。
　　（三）进一步推进县政府部门和社会服务单位的政务公开。要突出三个重点：一是突出重点部门的公开。继续把政法、工商、税务、交通、城建、土管、技术监督等执法机关作为重点部门；把直接与群众打交道的窗口和基层单位作为重点部位，加强督导检查，严格进行考核；二是突出重点内容公开。坚持把与群众切身利益直接相关的事项、容易产生腐败的行政行为、社会关注的热点难点问题作为政务公开的重点内容。不仅要公开办事依据、条件，更要公开办事结果和决策过程。今年要把财务、干部人事管理、行政审批作为公开和检查的重点；三是规范单位内部公开。着重解决好单位领导班子决策环节的公开，促进民主管理和民主监督。
　　三、抓深化，促深入开展
　　（一）进一步规范公开内容。结合机构改革和行政审批制度改革，各单位要根据职能转变的要求，对原有公开内容进行清理、检查、审核，修订本部门的公开内容，并及时上报县政务公开办公室。县政务公开办公室将根据各单位行业、部门特点，对这些公开内容本文来自文秘之音，海量精品免费文章请登陆网络.com查看分类梳理，通过新闻媒介向社会公布，接受群众监督。要认真坚持公开内容审批制度，认真填报《政务公开内容呈报表》，防止单位公开的随意性，确保公开的真实性。要按省、市要求，进一步加强政务公开的档案管理，凡是涉及到政务公开的资料，要统一收集、整理、妥善保存，确保政务公开工作资料的完整。使这些资料能全面、真实、系统地反映我县政务公开工作的开展情况，便于上级检查和群众监督。
　　（二）典型引路，整体推进。在开展政务公开工作中，注意发现和培养典型，发挥典型的示范作用和导向作用。通过典型引路，以点带面，逐步把政务公开工作引向深入。今年全县要在抓好县政府本身政务公开的同时，抓好乡镇政务公开、单位内部公开，两个方面的典型，推动全县整体工作水平的提高。
　　（三）加强制度建设，实现政务公开制度化、经常化。把政务公开由过去的工作措施变为规定制度长期坚持下去。各单位各部门要进一步健全完善原来行之有效的制度。逐步建立公开制度，重大事项决策过程公开制度，要建立健全信息反馈制度，定期通报制度，定期评议制度，协调会议制度，监督检查制度，案卷管理制度等等。把制度建设情况列入考核监督各部门各单位政务公开工作的内容。
　　四、抓督导，促公开落实
　　加大监督力度，健全监督网络。县政务公开办公室要建立起由人大代表、政协委员、离退休干部、特邀监督员组成的监督组织，变过去阶段性监督为经常性监督，继续组织人大代表、政协委员视察评议政务公开工作。
　　加强群众对政务公开的直接监督。发挥投诉中心的作用，通过狠抓群众投诉案件的调查处理，提高投诉内容办结率，做到事事有回音，件件有着落，提高群众的满意度，取信于民。
　　五、抓合力，争上新台阶
　　将政务公开工作纳入“双为杯”竞赛活动和创建星级文明机关活动。认真落实市下发的《关于搞好“四个结合”推进政务公开》的文件精神，促进政务公开与目标考核、行风评议、社会服务承诺、党风廉政建设相结合，全力推进，把我县的政务公开提高到一个新水平。