学习交流培训班心得
记参加集团公司第一期优秀员工
学习交流培训班心得体会
参加人员:X X 单位(部门):事业部炸药车间 岗位职务:技术员 培训日期:2015.3.9—2015.3.13
为期四天半的第一期员工交流培训已圆满谢幕, 但我们获得的成长却刚刚开始, 并且这颗种子还将生根发芽, 继续传播。
回顾四天半的学习历程, 我感触颇多, 也受益匪浅:工作态度的转变、团队协作的培养、个人素养的提高、个人责任心的加强等。我想这不仅是我一个人的收获, 也将是我们37名学员收获和传播的一部分!下面将我这次交流培训的心得体会总结如下:
9日晚, 我们开始了室内拓展训练。不长的4个小时里, 我们完成了很多看似“不可能做到”的小事例。从“一个吸管是否能扎穿土豆”到“鸡蛋砸石头的思维创新”, 事例虽小, 折射的道理却很深。就如同遇到工作难题时, 我们很多时候都是思维设限“我可能完成不了”来给自己一个台阶, 却从未勇敢说“我试试”而采取勇敢尝试的态度去努力。我们穿行在人生旅途, 就如同奋斗于一场场竞技, 只有改变自己的人生态度, 不断尝试、努力拼搏, 方可成功到达人生的彼
岸;否则, 你只能被岁月无情地掩埋。
10日全天, 我们参加了室外拓展训练。从“信任放飞”、“10米断桥”、“高台一跃”、“电网逃生”, 到“集体翻越毕业墙”。这一幕幕团队协作的画面, 就如同投影仪放映一般定格在我们的脑海里, 镌刻于我们的心灵深处。我们是XX 人, 平凡而伟大的XX 人。默默无闻的工作, 诚信、务实是每一位XX 人的精神。但在电网和毕业墙面前, 我们创造了一个个属于我们XX 人的奇迹。不论他是领导, 还是一线工作者, 不分职务高低、不分民族, 用我们的实际行动, 确保了每一个人胜利完成逃生、完成翻越。虽没有完美的计划, 却拥有着精益求精的执行力。42个人, 不触网的情况下用了22分完成了协作, 有序的穿越电网;无声的托举、守规则的情况下仅用10分28秒, 却翻越了4.3米的毕业墙。这些简单的数据背后, 无不述说着团队协作的重要、信任互助的魅力。“一根筷子轻易被折断, 十双筷子牢牢抱成团”、“聚沙成塔, 集腋成裘”。每一件产品的背后, 都凝聚着XX 每一个集体的协作和互助。我们每一位员工只有坚持“合志同方, 利乐有情”企业团结观, 才能把我们的工作做得更好, 才会把我们的产品生产、销售的更完美。
而最后的三天, 我们经过了安全、工艺、内控及管理等课程的学习。每一位学员, 都有了不同程度的提高。我作为一名炸药生产部门的技术员, 如何让车间生产的炸药产品更
优质是我将来的追求。“一个木桶所能盛的水的高度取决于最低的那块木板”, 我们民爆企业为顾客供应的是一批批合格的产品, 每一件合格产品的背后都离不开工艺和质量控制, 而生产和控制的我们就是那一块一块木板。我们的工艺技术水平决定了产品的质量评价。我们每一道工序中为什么要自检、互检?为什么还要跟上一道工序和下一道工序互相沟通?因为我们都是公司这个木桶的一块木板, 我们互相镶嵌, 构成了整个木桶并且决定了木桶所能盛水的高度。只有一道工序好不是真好, 每一道工序都好才是真好。只有每一道工序都环环相扣、精益求精, 我们的产品才能做到滴水不漏。这就要求作为技术员的我, 不仅要踏踏实实的工作、立足本职岗位;还要学会沟通和协作, 及时反馈;最重要的是勇于承担责任。
事业部有很多宣传标语, 如“质量在我心”等等。这些标语也强调了我们要严格把关, 实事求是。当然, 也要勇于担当。尤其是发生质量问题时, 如果我们都推开, 那么, 企业怎么生存?这是一个态度问题。拒绝承担个人责任是人的通病。一个有责任的管理者和职工, 应该为事情的结果负责。无数的事实证明, 勇于认识错误不但能推动事情的发展, 更有助于解决问题。然而事实上, 我们似乎更不愿意认错。因为在潜意识里, 认错就意味着失败, 认错就意味着接受处罚。但那是因为我们没有认识到, 质量就代表着诚信, 高质量就
是一个品牌的基石!一个没有诚信的企业, 根本无法在激烈的市场竞争中立足。而作为技术员的我, 更应勇于承担责任。每每当外部条件故障, 比如机械故障引起工艺条件不足时, 我更应勇于表态。不能因为产量的紧缺而忽视工艺生产条件, 进而造成生产产品性能的不足, 引发产品质量问题, 甚至是造成不合格产品流入市场。所以, 该承担责任时我应勇于承担, 积极解决问题。
这也要求我要继续学习, 不断提升理论涵养;努力工作, 自觉弥补自己的不足;提高工作的积极性和主动性。只有这样, 我才是一名合格的工作者, 才能为XX 的发展作出应有的奉献。虽然相对于公司及事业部领导们对我的重托和期望还相差甚远。但在以后的工作中, 我会更加的努力, 将这次员工交流培训的收获传递下去, 不断提高自己的专业技术水平, 更好的完成领导安排的任务。拓宽思路, 深化、细化本职工作, 努力为XX 科技这个争创一流企业的优势单位作出更大的贡献。
在这里, 我仅代表全体37名学员, 对集团公司及所属分公司相关领导的培养与支持发出最诚挚的感谢!感谢你们为我们第一期员工交流培训提供了一个平台与一次学习、成长的机会, 非常感谢!我相信:我们每一位学员都将会把这次交流培训的收获传递下去, 更能互相学习, 取长补短, “活到老, 学到老”!