实习参观报告2.
素质拓展心得体会
学院：
班级：工商管理1203班
学号：
5月19日上午开始素质拓展，培训指导师讲了素质拓展是什么和规矩。然后将我们随机分组分成8队，然后交给我们任务选出队长，确定队训，队歌，队旗，队名。我在第二组队名为烈焰队，我和4名队员负责队旗设计制作其他队员负责其他事物。然后就开始了表演队形，队歌等。
体会：确定领导，建立统一的目标，初步形成队伍的协作能力和领导力，分工。
5月19日下午背摔和达芬奇密码，背摔这是一个让彼此信任的项目，每个人都会从那个固定的高度背对着其他人笔直的躺下去，其他人要搭成人床在下面接住他。每个上台上的人都要有其他伙伴的加油，当台上的人问到：“准备好了吗？”，台下所有组成人床的同伴异口同声地回答“准备好了，请相信我们！321”这是一种承诺，台上的人就躺下去，在上面的人真的感到担心，几乎每个人下来时都有尖叫，甚至下来很久了，腿还在抖，但是大家都很安全，没有一人受伤。达芬奇密码考验分工和执行力，高效工作效率。
背摔，要求队员相互信任，背摔人员和人床队员都要有责任心，人床接住人是责任，背摔人也要绷直不能松懈不然也会伤到搭人床队员。相互都要负责任。
5月20日上午驿站传信和虎口脱险。
传信过程我们组前两轮合理利用规则表现不错，后面没有沟通好导致出现了失误，没有事先说明手势所表达的意思。虎口脱险规则不让说话，只有队长和当所有人都蹲下才能说，不能碰网。说话和碰网都有惩罚。
5月20日下午是一套任务，迎风站立，跳大绳，鼓颠球，我们是最棒的等活动。
一套活动包含了这两天所有学习到的，分工明确，执行力，领导力，团队协作能力，责任心都得到了加强。
心得体会：这次拓展活动使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性，同时也学会了如何突破自己心理的极限，可以说是一次非常难得的经历。这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的，通过对拓展项目的精心设计和拓展师的职业能力最终真正能够实现个人某些心理障碍的跨越，于此同时也能够体会到个人能力的发展潜力。证明了自己，超越了自己。通过这种拓展项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题，解决问题的战略团队，大家都各司其职、各负其责，在拓展项目中寻找合作的黄金点，不断形成一种默契，这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体，团队的每个成员在项目进展中都增强了克
服困难的信心和勇气，提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心，更可贵的是锻炼了每个团员的胆识，也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。没有不可能，超越自己就能够创造奇迹,背摔和虎口脱险等拓展项目都是出色的例证。
从拓展训练联想到实际的工作，我也感到受益匪浅，随着社会的发展，靠一个人完成所有任务的可能性已是微乎其微，由此，团队整体的效率就显得极其重要。保持整个团队的最佳状态，使其成为一个无坚不摧的战斗团体，必须增进彼此的了解和加强相互之间的信任感。这次拓展训练项目的安排和设计在这方面的努力每个人都深有体会，由此应用到具体的工作中，团队中相互的协作效率和质量都会有很大的提高。
通过对拓展训练的总结体会，在实际工作中如何增强团队的核心竞争力，我想：首先，整个团队必须确定一个合理的工作目标，在目标确定的前提下，制定出切实可行的工作计划。很明显，没有目标的团队，存在就没有任何意义；而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现，那最终也必将一事无成。其次，整个团队必须有强大的凝聚力，单个成员对整个团队要有责任心和使命感，形成一个相互信任的核心，使每个成员都参与团队工作之中，发挥每个人的主动性和参与度，整个团队才能不断进取，取得成功。再者，合理分配整个团队的资源，充分做到人适其职，物尽其用。只有如此，整个团队才会保持高度的发展态势，从优秀走向卓越。
拓展训练是短暂的但是它对我的影响确实是深远的，我要把拓展训练中体会到的切实应用到今后的工作中，使自己充分融入到创造卓越的团队之中。