9月份安全生产工作总结

篇一：1-9月安全生产工作总结

2010年我要安全、学习禁令、hse 观察法、安全培训

1-9月安全生产工作总结

2010年供电二队始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，突出“以人为本，安全第一”主题，把“我要安全”活动与 85次岗检活动紧密结合起来，加强安全生产制度，强化安全监督和宣传教育培训，切实抓好安全生产工作，把安全工作真正落实到实处，通过全体干部职工的共同努力，做到了1-9月份无安全生产责任事故的发生，促进了单位工作的顺利开展和年度目标任务的全面完成。

安全教育作为一项长期的基础性工作，必须花大力气抓好。我们结合本队生产实际，加强全员职工的安全教育，把抓生产安全与强化安全知识培训有机结合起来。首先通过职工大会、班前会等形式及时将上级各安全文件精神认真传达学习，以提高职工对安全的认识。为了进一步提高职工安全意识，规范操作行为，防止和避免安全生产事故的发生，确保安全生产， 全队职工利用职工大会、宣传栏等方式全面学习中石化、油田颁发的“《十大禁令》”全文，每名干部职工都要熟悉禁令内容，掌握《禁令》的目的和意义。学习过程中，还结合“我要安全”和“85次岗检”活动，结合《禁令》内容，进一步加强安全规章制度的学习，将制度、标准落实到每个现场每道工序、每个班组、每个岗位，确保职工上标准岗、干标准活，提高了职工的标准操作水平。在平时的工作中，主动穿戴好劳保衣服、带好安全帽、到滩海施工都准备好救生衣，这些都是大家对安全重视的表现。

加强特殊工种的培训学习和持证上岗，定期组织职工学习“电力安全技术”、“电力安全录像专辑”，对事故通报、快报要认真组织学习，以便及时吸取事故教训，举一反三，做好事前防范，增强安全责任心；通过安全教育培训，一方面培养职工的良好习惯，另一方面使职工的安全作业、安全操作的水平有明显提高，形成人人讲安全、懂安全、重视安全的良好氛围，筑起牢固的安全思想防线。 我队严格落实“三级”安全教育。对新员工、转岗人员、重点岗位等进行了安全培训教育。让他们熟知本单位安全生产规章制度、劳动纪律；作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施；有关事故案例等。通过对新员工认真进行教育，使他们对安全生产形势有了初步认识，并获得了上岗前必需的基本安全技能和自我防护知识，确保其安全素质满足安全生产需要。每年的春季检修工作是一年工作中的重中之重，安全工作更为重要，检修前我队都会认真做好各项安全培训，组织全体职工认真学习，经考试合格后方可上岗。篇二：2014年9月份安全生产工作开展情况汇报

2014年9月份安全生产工作开展情况汇报

* * * * 管委会：

公司在2014年9月份中，认真贯彻落实管委会安全生产工作要求，并在总公司安委会、分管领导的关心指导下健康有序地开展，为公司各项工作的顺利进行营造了一个安定、和谐的工作环境，现将公司9月份安全生产工作开展情况汇报如下：

一、居安思危，防微杜渐，公司把安全工作摆在首要位置。

公司进入9月份以来，在思想上高度重视，认真组织各管理处主管加强各类应急预案的学习培训，提高对突发事件的处理能力。并要求各位主管、副主管时刻紧绷安全生产这根弦，保持清醒头脑，把安全生产工作摆在首要位置，加强对下属员工法律法规、物业知识和有关安全知识的学习教育和培训演练，积极提高全员安全生产意识。

1、公司职能部门结合工作实际，积极督导各管理处做好安全生产隐患排查，认真查找安全生产工作中存在的问题和原因，进一步了明确安全生产工作责任和制度，按照“早安排、早部署、早检查、早落实”的工作要求，当好领导助手，层层督促落实。对任务进行分解细化，责任到人，使各个岗位明确责任和纪律。

2、在本月中，公司领导召开安全生产现场会2次，防汛防洪防风专项检查3次，组织安全生

产检查4次，查处安全隐患11处，当场整改11处。安保部夜间查岗及组织巡查30次，组织护卫队反恐防暴巡查每日2次，上报交警违规停放车辆270辆次，进行有效处罚136辆次，组织各种培训、演练12次。工程维修部设施设备维保39次，每日巡检106次，处理商家、报修243次。各管理处组织绿化、保洁喷洒药物4次，卫生大扫除4次，组织事务管理员每日装修巡检106次，汛期安全专项检查12次，对商家下发隐患整改27份。

1、. 通过加大安全宣传力度，在公司范围内形成了人人讲安全的良好局面，增强了全员加强安防工作的重要性和紧迫感，克服了麻痹松劲思想和侥幸心理。

2、结合公司实际，对维修员、护卫队员及新入职员工进行了实用性操作技术培训，进一步提高了他们的工作技能和安全生产知识。

3、组织员工观看安全事故警示教育光盘，总结经验，吸取教训，让全体员工在工作中不断学习，提高和丰富自身安全意识和安全知识，增强安全防范能力。

4、公司利用每周工作例会和每月安全生产例会，向主管、副主管宣传各种安全知识和法规，传达、学习上级关于安全生产工作的文件精神。

5、在本月中，职能部门和各管理处加强与员工沟通26次，劝退员工9名，处罚15人次、奖励20人次，受州公安局、派出所表彰的队员有20人次。各管理处进行安全自查6次，安全宣传12次，安全会议6次。进一步强化了各级员工的安全责任意识。

三、周密部署，突出重点，开展安全生产工作大检查。

公司从经理到各部门、管理处，始终坚持按照“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”、“谁检查、谁负责”的原则，牢固树立“安全就是效益”的思想。

1、积极倡导安全检查日常化。各管理处每周进行2次以上的安全隐患检查，将人口密集场所和共公场所作为主要安全检查范围，积极组织全员进行拉网式的安全生产检查，确保各项工作都能顺利安全完成。

2、把安全隐患消灭于萌芽之中。公司和管理处每次组织安全生产检查都由主要领导带队，并积极响应派出所、消防、交通部门组织的联合检查和安全隐患排查，深入细致、疏而不漏、不留死角的做好管辖区域的安全稳定专项检查工作。

3、加强节日期间的安全生产工作。积极加强节假日安全检查，及时消除安全隐患，安排好专人值班，信息上报，做到有部署、有检查、有落实、有总结。并严格执行重点要害部位防火安全保卫制度和严格按操作规程进行操作。

4、本月公司上报派出所辖区发生打架13起，抢劫6起抓获2次6人，入室盗窃9起抓获5次5人，摩托车及电瓶车被盗5起抓获3次5人收缴摩托车1辆，电瓶车2辆，已全部移交派出所处理。

四、强化监管、落实责任，依法对安全隐患进行整改。

公司在9月份安全生产工作中，在日常巡查的基础上，分别组织了3次全面、深入的安全生产现场大检查，充分运用现场会检查手段来发现各管理处、商家在安全生产中存在的薄弱环节，并对存在安全隐患的管理处了进行严厉批评，限期整改，对商家进行登记在册并下发整改通知书。

1、对极不支持配合的商家上报有关部门或组织新闻媒体报道、利用网络发布整治现场，争取得到社会的理解和支持，提高群众的安全意识。

2、公司为了巩固安全生产基础设施，提高生产安全的防范能力，投入4.9万元加大了街区路面安全设施的修补和更换管辖区域设施设备、安全标志。

3、各管理处每周进行拉网式的监督检查，加强消防隐患、交通事故、治安灾害、反恐防暴等为主的专项整治，加大检查力度来消灭安全生产工作中存在的安全隐患。

4、安保部充分利用简报、悬挂安全宣传条幅、张贴宣传标语等形式开展宣传活动，添置及重新灌装灭火器，增购安全警示标志、对讲机，积极预防事故的发生。

5、结合总公司开展的“安全在我心”活动，大力宣传安全生产方针政策、法律法规以及总公司各部门在安全生产工作中好的经验、好的做法。6、在本月中，共发放安全温馨提示200份，悬挂安全横幅8条，制作安全宣传栏2期。通过以上扎实、细致的工作，使整个公司上下呈现出了一个良好的安全生产氛围。全员的安全理念得到了进一步加强，责任意识得到了进一步增强，规章制度得到了进一步落实，技能水平明显地进一步提高。

五．存在不足与整改措施。

在9月份安全工作中，在公司全体员工的共同努力下，公司未发生一起安全生产事故，确保了公司各项工作的正常开展。但距管委会和总公司安委会的要求尚有差距：

1、部分主管对安全工作不够重视，存在重质量轻安全管理的思想。

2、部分管理处主体责任落实不到位，缺乏专职的安全管理人员。

3、各管理处在现场管理中缺乏发现问题的能力，解决问题不彻底。

针对存在的问题，但我们有决心、有信心在以后的工作中发扬长处，不断丰富安全工作内涵，不断完善，改正自身存在的不足之处，及时消除安全隐患。

1、建立健全安全长效机制，对开展安全生产不力的管理处进行处理。对凡是安全生产隐患整改不到位的商家要坚决上报有关部门予以停业整改。

2、进一步强化车辆乱停放治理工作，突出对街区道路车辆行驶的督查力度，凡是不符合承重要求进入管辖区的大型客货车一律禁止通行。

3、不定期地组织现场会，全面评估公司安全管理和监管现状，对各类安全隐患整改落实情况及专项整治工作进行监督，及时发现和整治各类安全隐患。

4、明确下一步安全工作重点和方向，落实长效管理措施，进一步推行安全生产目标治理责任制，层层分解、层层落实、责能到人、职任到位、工作到位。 ****物业管理有限公司 二ｏ一四年九月二十五日篇三：2015年9月份安全工作总结

2015年9月份安全工作总结

9月份，酒店安全工作秉着“不搞形式，强化培训，重在排查，抓整改，以点带面，自上而下全面落实安全生产工作”理念，实现了全月无任何安全事故发生的目标，为酒店9月份工作能顺利开展提供了有力的安全支撑。现将2015年9月份安全工作总结如下：

一、印发《消防安全制度》及《电梯标准作业规程》，要求各部门遵照执行。

为了贯彻落实“预防为主，防消结合”的消防工作方针， 防范火灾及其它安全事故的发生，为了规范电梯困人救援工作程序，加强电梯运行、维保管理工作，确保电梯各项性能良好、安全运行，保障酒店人员、财产安全。特印发《消防安全制度》及《电梯标准作业规程》，要求各责任部门明确安全职责，严格遵照执行安全管理各项规章制度，共同为酒店的工作持续开展创建一个安全运营的环境。

二、组织酒店全体员工参加消防安全培训。

海南居安防火宣传中心来洋浦进行消防安全培训，为进一步增强酒店员工的安全意识及安全技能，酒店于9月15日邀请宣传中心王教官给酒店全体员工进行消防安全培训，此次培训课程在三楼随侯珠进行，从15:30至16:30，持续了1小时，时间虽短促，可员工听课认真，主动与王教官进行互动，整个培训下来员工受益匪浅，树立了较强的安全意识，也掌握了常用消防器材的使用技巧及基本的逃生技能。

三、开展安全生产大检查活动

根据浦控字{2015}48号《关于全面开展安全隐患排查治理工作的紧急通知》文件要求，酒店重点加强安全检查和隐患治理工作，于2015年9月17日进行安全大检查，此次检查侧重对酒店各死角进行彻底排查，尤其各机房设备、各厨房用电设备作为重点检查对象，共发现6处安全隐患，已发质检通告并督促各责任部门能当场整改的需立即整改，不能当场整改的限期整改，酒店检查小组将不定时督查，杜绝各类安全生产事故的发生。同时填写9月份《安

全隐患排查整改落实情况汇总表》，并于9月25日报送至总公司安委办。

四、完成日常安全管理工作，保障了酒店安全生产工作顺利进行。

（一）完成月度各部门安全自查工作，完成每周质检小组检查工作。针对发现的安全隐患，能当场整改的已要求及时整改，不能整改的也发通告督促责任部门在限期内整改完毕，做到发现隐患及时整改，及时排除。

（二）mod 值班经理每日对酒店各区域进行巡检，做到及时发现并处理妥当。

（三）完成在酒店举行会议的车辆指引及安全保卫工作，保障了各项会议的正常开展。

（四）完成消防器材、电梯、各机房、各厨房、水泵房、锅炉房设备设施日常安全管理工作, 对各设施设备进行定期检查保养。

（五）完成食品日常安全管理工作, 按照食品安全管理条例，把好验货质量关、杜绝引进发霉、变质、过期的食品原料、加强厨房卫生及食品操作人员个人卫生管理。

五、下月工作计划

1、定期由酒店安委会副组长主持召开安全生产委员专题会议，并形成专题会议纪要，明确各部门安全责任制及安全管理工作。

2、遇大型会议及节假日前组织安委会成员进行安全大检查工作，对酒店各区域进行检查，检查结束后召开总结会议，并出检查通报，督促各部门及时整改。

3、各部门对管辖区域进行月度安全检查工作，并将结果反馈上报至酒店安委会，同时要求责任部门进行跟踪处理。

4、酒店质检小组每周定期对酒店各区域进行安全生产检查工作。

5、mod 值班经理每日对酒店进行巡检，发现问题及时处理。

6、组织一次消防安全检查，重点部位要坚持每日检查、巡查，并建立以月、周、日消防巡查记录，和消防设施设备的保养、维护和巡查记录。

7、对各电梯，各厨房设备、各重点机房、水泵房、锅炉房要定期检查保养，做到及时发现及时处理，确保各设施设备的正常运行。8、组织新入职员工进行消防安全知识培训，同时根据酒店各部门实际情况组织酒店员工进行消防、体能各具体业务技能的培训。

9、做好各施工单位、外包企业在酒店用电、动火作业工作的管理力度，杜绝各种火灾隐患的发生。

10、做好并落实节假日各部门带班值守制度，实施24小时全面监控，做到及时发现，做好安全生产防范措施。

11、按照《控股总公司安全生产目标》要求，结合每日、月酒店实际开展的安全生产管理工作进行总结评估，提炼出酒店安全生产工作中的可点之处及突出问题，以便更好制定下步安全生产工作。

总之，9月份, 酒店加强了员工的安全教育和培训，提升了员工安全防范自我保护意识，完善消防安全及电梯规范操作管理制度，加强各部门日常安全工作督导，进一步落实各部门安全责任制，确保了9月份酒店安全生产持续平稳。对此，在往后生产工作中，只要始终牢记“隐患猛于明火，防范胜于救灾”，把安全工作真正落实到位，酒店安全管理水平将更上新台阶，酒店安全管理工作也将呈现新的局面。

洋浦控股酒店有限公司 2015年9月23日