酒店服务部经理助理岗位职责
08-06
经理助理岗位职责
1.以身作则,严格要求自己,在团队中起到榜样的作用;
2.积极体现的心态听取上级下达的各项任务,并带领员工不折不扣完成各项任务,不抱怨、不议论;
3.辅助本区经理完成上级下达的任务指标,并提出合理化建议;
4.本区经理休息时,在本区中要起到“领头羊”的作用,合理分配工作人员,认真完成当月的所有工作;
5..主动帮助有需要帮助的员工,遇到事情第一个冲到前面;
6.制定本组每日的卫生计划,并与员工共同完成;
7.服务过程与员工共同完成餐中所有服务,并起到监督和指挥的作用;
8.监督员工在收餐过程中失误之处,并及时给与纠正;
9.日常工作中监督员工的言谈举止,杜绝聚堆闲聊、玩手机、偷懒现象;
10.合理安排站位时间、倒班吃饭、午晚市交接;
11.观察本组员工的思想状态,并及时上报经理;
12.认真检查每日开、收市卫生,包括公共区域卫生和经理安排的细节卫生;
13.接待宴会,首先了解宴会性质、时间、场地、桌数,准备不同宴会所需相应物品,宴会过程中与客沟通,了解客人需求,合理安排人员,如有特殊需求上报经理;
14.两位助理应经常沟通,了解对方的人员需求,调整人员需上报经理,经理相应作出安排,两个小组互相帮助,尽快把工作完成;
15.与各部门要有良好的沟通,礼貌待人。