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    与《武钢大型原油储罐用调质高强度钢》相关的范文

  • 07-01 石油行业演讲-让青春在大海上闪光
  • 各位领导、各位老师、同学们:下午好!   我叫XXX,1994年从山东理工大学毕业后,分配到胜利油田海洋石油开发公司工作,现任胜利油田埕岛中心二号平台经理。今天能在这里向各位领导、老师和同学们汇报我在海上的工作、学习和生活情况,感到十分荣幸,心情非常激动。我汇报的题目是“让青春在大海上闪光”。   置身于茫茫大海,我才真正明白什么叫艰苦,石油工人战天斗海、拼搏奉献的精神给了我扎根海洋、献身石油的信 ...

  • 10-26 着力建设以科技为先导的武钢企业文化
  • 着力建设以科技为先导的武钢企业文化   党的十六届五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》明确提出,要深入实施科教兴国和人才强国战略,把增强自主创新能力作为科学技术发展的战略基点和调整产业结构、转变增长方式的中心环节,大力提高原始创新能力、集成创新能力和引进消化吸收再创新能力,建设创新型国家,走出一条具有中国特色的科技创新之路。   的确,当前人类社会正在经历一场 ...

  • 12-24 制造技术工程实训实习报告
  • 制造技术工程实训实习报告 一、工程材料基础知识 (一)工程材料 1、工程材料按其性能可分为结构材料和功能材料。前者通常以力学性能为主,兼有一定的物理、化学、性能。而后者是以特殊物理化学性能为主的功能材料。工程上通常按化学分类法对工程材料进行分类,可分为金属材料、陶瓷材料、高分子材料、复合材料。 2、组成合金的结构形式有固溶体、金属化合物、机械混合物三种。刚和铁的基本组成元素是铁和碳,统称为铁碳合金 ...

  • 06-15 如何在项目上以丰富的企业文化陶冶人
  •   推进工人阶级知识化进程,建设一支高素质的职工队伍是经济发展和社会进步的要求,是企业增强竞争力和职工实现自我提升的需要,也是工会一项十分重要而紧迫的任务。随着知识经济的迅速发展和世界经济一体化的到来,职工队伍的知识化进程将直接决定着社会进步和生产力发展的水平。职工素质的高低将直接影响他们政治民主权利和社会经济效益的实现,提高职工队伍整体素质,加强对职工智力和潜能的开发,以适应时代前进和经济发展要 ...

  • 03-12 化工建筑安装实习总结
  • 化工建筑安装实习总结 时光如白驹过隙,转瞬即逝。伴随着金山区漫长酷暑的到来,我在燕华公司的实习也即将期满。回首一年前的6月,我还在学校准备论文和毕业答辩;而今却已经是一名身穿工作服,头戴安全帽的“职场人士”了。20XX年大三下学期时,我曾在沈阳化工厂实习过一段时间。那是我一次接触到企业安全管理,了解诸如“三级入场教育”、“事故应急措施”等的重要作用。给我印象深刻的是聚苯乙烯工艺过程中的安全控制,以 ...

  • 05-12 钢铁公司三级党委理论学习中心组学习计划
  •   20XX年是落实科学发展观的重要一年,是实施“十一五”规划的开局之年,也是武钢适应新形势、谋求新发展的重要一年。进一步抓好理论学习,推进理论武装工程,对于公司“十一五”时期开好局、起好步,具有十分重要的意义。为了进一步增强干部职工的责任感、紧迫感和使命感,促进武钢新一轮的改革和发展,根据中央、及省市委的指示精神,按照20XX年公司党委工作的总体部署,现对20XX年三级中心组学习作如下安排:   ...

  • 08-09 供销公司优秀党员申报材料
  •   xxx同志一九八五年部队退伍后,分配到xx供销公司供油从事油品卸车工作,该同志在卸油岗位上默默奉献近二十个春秋,作为卸车班长,他经历了卸油的发展历程。   供油成立伊始,卸油班有十二人,三班倒从事卸重油作业,当时卸一批二十槽车重油,鹤管上卸,需要二十四小时左右,经过多次技改后,作业人员的劳动强度减轻了,卸油时间缩短了,人员也由十二人逐步减至二人。一九九六年供油又承担起液碱的卸车、储存、输送工作 ...

  • 12-05 xxx优秀共产党员事迹材料
  • xxx同志一九八五年部队退伍后,分配到xx供销供油从事油品卸车工作,该同志在卸油岗位上默默奉献近二十个春秋,作为卸车班长,他经历了卸油的发展历程。   供油成立伊始,卸油班有十二人,三班倒从事卸重油作业,当时卸一批二十槽车重油,鹤管上卸,需要二十四小时左右,经过多次技改后,作业人员的劳动强度减轻了,卸油时间缩短了,人员也由十二人逐步减至二人。一九九六年供油又承担起液碱的卸车、储存、输送工作。    ...

  • 07-22 关于开展"三万"活动走访调研情况的汇报
  • 关于开展“三万”活动走访调研情况的汇报 ) 4月14日至5月13日,省总工会第一工作组在国庆主席带领下,按照机关开展“三万”活动的统一安排和要求,先后走访中央在鄂和省属有关企业,以及黄石市、武汉市有关企业,通过召开企业负责人、工会干部和一线职工代表座谈会,进行实地查看走访,发放问卷和个案访谈等多种途径,认真了解企业生产经营、劳动关系、工会工作、职工生产生活等情况,倾听企业行政、工会和职工的呼声和要 ...

  • 11-24 优秀技术工人先进材料
  • 优秀技术工人先进材料 生产二部氯化车间盐酸炉长xx同志1980年参加工作,在xx碱厂盐酸岗位一干就是30年。在这30年里,他靠着自己塌塌实实、认真负责、兢兢业业、任劳任怨的工作态度和作风,从一名普通的员工一步一步地走到了基层管理干部的位置,他先后担任脱吸工段长、盐酸工段长、盐酸炉长等。在这30年里,他一贯坚持的工作作风和态度无数次得到领导的认可和肯定,多次获得车间的嘉奖,20XX年,因工作突出,表 ...