装订资料要求
关于规范装订资料的几点要求
因上交的纸质资料装订不统一,给学校档案整理工作带来了许多不便。为规范资料装订,便于档案整理,现做几点要求:
1、纸张大小:通常采用A4纸,宽21厘米,高29.7厘米。
2、字体字号:正规文件(红头文件)标题字号为二号小标宋体,正文为三号仿宋。一般文件字体可用宋体,字号为四号。副标题的字号比标题小。
3、段落行距:一般采用单倍行距。根据正文字符,用固定值做适当调整。每段首行格式一定要缩进两个字符。
4、页边距:采用默认值,上下边距为2.54厘米,左右边距为3.17厘米。
5、资料装订:所有资料打印后左侧两针装订。左侧距离为页面一厘米、上下针距离页面四分之一处,保持封面与正文不脱落,后背平整。无坏钉、漏钉、重钉,钉脚平伏牢固。
- 06-02 师德师风自查剖析材料
- 04-01 集中实践性环节实施方案
- 02-04 学校档案管理制度
- 06-12 毕业实习报告指导书
- 06-03 毕业生的制作与准备
- 09-28 工商所精细化绩效管理实施方案
- 10-19 产品质量管理办法和各部门岗位职责
- 04-26 财务人员岗位职责考核报告
- 03-27 个人实习报告格式
- 03-17 工商局网络技术培训方案
与《装订资料要求》相关的范文
师德师风自查剖析材料 长期以来,教师被喻为“太阳底下最光辉的职业”,“人类灵魂的工程师”。教师用自己充实的知识培养学生,用高尚的人格魅力感染和影响学生的一生。教师既传授知识,又教会学生做人的道理。现代教育家夏丐尊曾说过:“教师不能没有爱,犹如池塘不能没有水。”教师们用自己的灵魂塑造学生们的灵魂,用自己的人格塑造学生的人格。目前实施素质教育的关键在于教师,建设高素质的教育,必有高质量的教师队伍。加强 ...
集中实践性环节实施方案 依据“江西广播电视大学人才培养模式改革与开放教育试点”汉语言文学专业本科集中实践环节教学实施细则,结合我市电大实际,对汉语言文学专业本科集中实践环节作如下安排。一、教学实习 教学实习为3学分,不得免修。(一)教学实习是“中央广播电视大学人才培养模式改革与开放教育试点”汉语言文学专业本科的集中实践环节之一。 教学实习必须在修完汉语言文学专业80%的主干专业课程之后进行。(二 ...
学校档案管理制度 为规范学校的档案管理和有效地使用档案,特制定本档案管理制度: 1、办公室在学年之后装订好文件、通知档案;年度考核之后的资料存档;其它资料的存档。 2、教导处每期工作计划和总结存档;“六认真”检查资料的归档;普九资料的归档;教研活动资料的归档;其它有关资料的归档; 3、德育处每期的纪律卫生检查资料归档;班级评比、评优选好的资料归档;德育活动归档;班主任工作笔记、计划的归档;其它相关 ...
毕业实习报告指导书 毕业实习报告撰写是学生在学完人才培养方案规定的全部课程和各类实践教学环节后进行的最后一次重要的综合性的实践教学环节。 学生应在教师和师傅的指导下,通过对所在实习单位生产经营情况和问题的调查研究,根据所选择的题目要求搜集有关资料,积极思考、钻研问题、综合运用所学专业知识,独立地做出分析和评价,并结合自己的观点完成一个完整的实习报告。 一、目的和要求 (一)毕业实习报告的目的 1、 ...
毕业生《个人简历》的制作与准备 一、求职自荐材料的准备 在择业竞争中,决定胜败的因素很多,但其中就业推荐材料中有关资料的充分准备是非常重要的一步。求职资料是毕业生综合素质最具说服力的证明,把有关的求职资料装订成册,放入学校发的《就业推荐书》封壳内,成为一份精巧的求职档案,给人一种耳目一新的感觉,这会大大增加你的成功率,但很多时候我们为了给用人单位留下更深刻的映像,我们可以自行制作《个人简历》让用人 ...
工商所精细化绩效管理实施方案 为建立职责细化、目标明确、全程调控、双向沟通、有效激励的精细化绩效管理机制,激发全所职工创业、创新、创优活力,紧紧围绕县局工作目标推进会提出的总体要求即以提升机关行政效能为主旋律,以“狠抓五大建设,创建五个一流”为主题,增强责任感和决心,强力推进市场监管,强力推进消费维权,强力推进依法行政,强力推进队伍建设,围绕“五建五创”以及县局绩效管理办法有关规定,并结合我所实际 ...
产品质量管理办法和各部门岗位职责 1主题内容与适应范围 本标准规定了总则.管理体系.岗位职责.三检制度.质量标准,评比标准.考核办法.奖惩办法等. 本标准适用于西北师大印刷厂产品质量管理工作. 2总则 2.1为了用精美的印刷产品丰富社会文化和人们的精神生活,提高企业在社会上的知名度和市场竞争能力.全体职工要树立"质量是企业的生命"的思想和全面质量管理的意识,从而建立全面的质量管 ...
财务人员岗位职责考核报告 一、财务经理考核细则 1、依公司经营管理的需要,合理、及时提出财务机构设置得满分。没有建立机构设置或提出机构设置分析及建设的不得分。总分10分;考核评分 分。 评分依据: 2、建立健全的机构组织制度及各项规章制度得满分。发现没有制度的不得分或制度老化、不健全的每处扣3分,扣完为止。总分12分;考核评分 分。 评分依据: 3、财务系统人员岗位职责清晰、分工明确得满分。发现岗 ...
一、实习报告格式 1、内容要求 1)实习报告内容应包括实习项目,指导教师,目的与要求,实习内容,实习日记,实习报告和总结等方面; 2)具体内容格式可参照附表,要求字迹工整,填写认真.(填写时括号中的说明内容应删除) 2、评阅要求 实习报告应有教师评语,批阅教师签名,批阅日期,教研室主任意见,评语要有针对性,书写工整,红笔批阅; 3、格式与装订 实习报告内容均用A4纸填写,内容手写打印均可,左侧装订 ...
为了进一步推进我局网络信息化建设,加强基层建设和队伍建设,打造“电子工商”,实行数字化管理,提高办公效率,降低行政成本,经局党组研究,决定在全市系统开展网络技术培训。现结合我局实际,制定实施方案如下: 一、指导思想及目标 以“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神为指导,进一步推进网络信息化建设,加强基层建设和队伍建设,打造“电子工商”,实行数字化管理,提高办公效率,降低行政成 ...
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