学校考核方案
03-27
学校考核方案
一、考核目的：
规范学校的教育教学行为，鼓励学校进行教学管理、教学研究制度的建设和创新，保证新课程的有效实施，提高学校的管理水平和教学质量。 二、考核原则：
1、公开、公平、公正原则。考核方案制定、考核过程数据积累、考核结果做好民主参与、群众监督，量化数据准确公开。考核全过程透明，保证考核结果的权威性。
2、全员、全面、全程原则。学区范围内中小学校全员参与；考核内容在突出重点工作的同时力求促进学校全面工作的提升；考核过程贯穿整个学年，注重平时检查数据积累，突出对各学校全程督控，不搞学年末突击。 三、考核内容：
1、办学行为2、教学管理3、学生管理4、教研管理5、校园文化建设6、安全稳定工作 四、考核程序：
1、每学年初修订、下发考核细则，各学校对照细则，安排好学校工作。 2、中心校各分管人员对学校各项工作做好日常评价和考核数据积累。 3、每年考核前，各学校填写自评表， “*”项, 要附得分说明，中心校考核小组完成各项考核数据核实汇总，公示考核结果并存档。 五、考核组织：
中心校成立学校考核工作领导小组：
组长：马秀成 组员：何海军、杨文森、刘凤红、杨书恩 六、考核结果运用
考核结果将作为学校荣誉认定、校长业绩评定和各项奖励指标分配的重要依据。
附件：《东宋门学区学校考核细则》
东宋门学区学校考核细则
学校： 时间： 年 月