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  • 04-08 党政主任先进事迹材料
  • xx同志出生于一九六三年二月,现任小河镇党政办室副主任,主持办公室工作,兼宣传报道组长。一九八○年八月参加工作,曾先后担任乡卫生院长、乡党委委员、副乡长等职。20xx年行政区划调整在小河镇人民政府工作至今。20xx年在从事文秘、副主任主持办公室工作。在几年的秘书生涯中,xx同志耐得住寂寞,守得住清贫,矢志不移地追恋着崇高而神圣的秘书事业,凭着坚定的共产主义信念和无私奉献的敬业精神,凭着显著的工作业 ...

  • 07-07 中心校数字化校园工作计划
  • 中心校数字化校园工作计划 一、指导思想 我校将在原有的基础上,参照《酉阳县数字化实验学校建设方案》和《酉阳县数字化实验学校评估指标》进一步从硬件、软件以及管理上实施规范具体的操作。以科学发展观为指南,以课堂教学工作为重点,加强教育信息网资源建设和学校校园网络建设以及学校办公自动化网络建设,促进教育资源应用和网络应用。强化科学管理,突出工作重点,增强服务意识和服务水平,努力提高我校教育信息化管理水平 ...

  • 02-21 十佳少先队辅导员推荐事迹材料5篇
  • 十佳少先队辅导员推荐事迹材料5篇 踏实做事 诚信为人 xx 男 汉 1978.1 中共党员 大专 xx小学大队辅导员 积极开展组织“雏鹰争章”、“手拉手”、“红领巾心向党”等活动。 成功举行市少工委三届二次全委(扩大)会暨市少学会理事会-“牢记党的重托争当‘四好少年’”主题集会。 获“重庆市第二届辅导员风采大赛”特等奖;他始终奉行“踏实做事,诚信为人”的价值观,辛勤耕耘,把满腔赤诚奉献给了自己所钟 ...

  • 01-13 六年同学聚会感言
  • 六年同学聚会感言 今天是个令人难忘、令人高兴、令人幸福的日子。在这美丽的春日,我们聚首酉阳小坝,见到了亲爱的同学。我们每个人的内心都无比激动。6年了,这是我们的第一次大聚会。正如一首歌所唱“再过几年,我们来相会”。今天,我们终于如约而至,我们终于如愿以偿。在这里,我们要由衷地感谢“6年同学聚首”筹委会的同学,为这次聚会所作的工作、所付出的努力,是他们,为有些在异地工作和生活的同学牵线搭桥,才促成了 ...

  • 09-12 "安心工作,家里有我"(警嫂事迹)
  •   “安心工作,家里有我”   “嫁人不嫁警察郎,日日夜夜守空房。”南岸区龙门浩派出所副所长陈光国的妻子田兴美却不这样认为。她说:“当警察的爱人,要付出比别的家庭更多的牺牲甚至委屈,但这苦中有乐的日子也是他人无法体会到的。”   自1992年以来,陈光国连续9年被评为优秀公务员,还获得过南岸区公安分局“十佳能手”称号,荣立过三等功。从户籍民警、治安民警到片区组长,是所里出类拔萃的业务能手。20XX ...

  • 05-29 机关效能建设心得体会(街道办)
  • 落实三项措施提高三大效能以机关效能建设统筹推进街道各项工作按照区委、区政府的统一部署和要求,自今年3月份以来,街道党委、办事处在街道各级机关全面开展了以“强素质、提效能、强服务、促发展”为主题的机关效能建设,精心组织,认真实施文秘部落,使干部素质有了显著增强,机关作风有了明显转变,各项工作得到稳步推进。 一、主要做法 (一)全面发动,创造良好效能氛围为加强对机关效能建设的有效领导,建立了街道效能建 ...

  • 09-19 机关效能建设学习心得体会
  • 20XX年是“十一五”开局之年,也是我们宿城面临重多发展机遇和挑战的一年。在此,区委、区政府在召开20XX年目标管理工作会议的同时,召开了宿城区机关效能建设管理大会,会议的召开对推动我区机关效能建设起到了十分重要的作用。开展机关效能建设,这是区委区政府站在全局和战略的高度,适应新形势、新任务,实施“三四五”发展战略,确保实现“突破招商引资全力提高对外开放水平;围绕工业强区,大力加快工业经济发展;加 ...

  • 02-23 机关效能建设心得体会
  • 市XX关于行政效能建设情况的汇报 9月18日,市政府召开全体扩大会议提出转变政府职能、提高行政效能的要求后,我委高度重视,认真进行了宣传发动,扎实查摆存在的问题,制订和完善了一系列制度,并加以落实整改措施,取得了明显的成效。现将我委推进行政效能建设情况汇报如下: 一、全面宣传发动,进一步提高全委人员的认识 市会议召开后,委领导立即召开党组成员会,以民主生活会的形式对会议内容进行了传达学习和讨论,对 ...

  • 10-05 心中装着老百姓,才能提高效能
  •   “心中装着老百姓,才能提高效能”,这既是效能建设的支柱点,也是我们开展效能建设的根本所在。结合本单位工作,现将本人加强效能建设的学习心得汇报如下。   一、加强效能建设的重要性和必要性   效能主要指办事的效率和工作的能力。效能是衡量工作结果的尺度,效率、效果、效益是衡量效能的依据。效能建设的根本目的是运用各种科学管理的手段、制度和载体,调动工作人员的积极性、主动性和创造性,不断提高工作人员的 ...