堤防分局苗圃基地管理办法

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仙桃XX管理分局人员聘用制度改革实施方案 　　根据省委办公厅、省政府办公厅《关于加快实施全省事业单位人员聘用制度的通知》；省水利厅《关于印发（省水利厅实施事业单位人员聘用制工作计划）的通知》和省XX局《湖北省XX河道管理局人员聘用制度改革实施方案》的精神，结合我分局实际情况，制定如下实施方案。 　　一、聘用制度改革的指导思想 　　坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照《湖北省XX河道管 ...

X管理分局职工守则 　　一、认真贯彻执行党和国家的路线、方针和政策，依法治水，依法护堤。 　　二、认真学习和实践“三个代表”重要思想，不断提高政治思想觉悟和知识文化水平，树立正确的世界观、人生观、价值观，积极为X堤防建设服务。努力把自己培养成为有理想、有道德、有文化、守纪律、爱劳动的新一代堤防建设人才。 　　三、树立良好的职业道德和高度负责的精神，爱岗敬业，尊重领导，服从管理，团结协作，廉 ...

乘风破浪谱写堤防新篇章-记***局****管理段段长****同志先进事迹 　　*****，男，34岁，中共党员，大专文化。从事堤防事业15年来，曾先后获得省****局“十佳青年”、“先进工作者”等称号，在堤防管理考核中，多次取得第一名的成绩。无论是作为一名普通堤防工作者，还是担任管理段段长，他都坚持严格管理，热情工作，廉洁奉公，以实际行动践行了“立党为公、执政为民”的根本要求，用青春与汗水树立了堤 ...

　　第一章总则 　　第一条根据省水利厅和省X河道管理局的有关规定，结合XX管理分局(以下简称X分局)工作实际，制定本规则。 　　第二条X分局所属各单位及其工作人员都必须遵守本规则，以推进全局工作实现制度化、规范化、程序化。 　　第三条X分局是省X局的下属机构，行使部分水行政职能，统一管理X市境内的X堤防，承担X堤防工程的建设和河道堤防的管理，负责X防汛指导，协助沿堤各乡镇防洪排涝工作。坚持依法管水 ...

　　机构改革至今已有近半年，我从水利经济办公室竞聘到林业管理站工作，作为一名副职干部，如何尽快转变角色，适应新的工作岗位要求迫在眉捷。面临新的工作要求、新的挑战和新的机遇，在这几个月时间里我从以下几个方面提高自己，找准方向，努力工作，为我局林业发展发挥自己的聪明才智。 　　首先，端正态度、摆正位置，在思想上转变自己 　　在机构改革以前，我认为林业只不过是堤防管理工作一小部份而已，没有啥发展前途，只 ...

　　一、为了加强资金管理，明确责任，根据《中华人民共和国会计法》、《会计基础工作规范》等财经法规，结合分局实际情况，特制定本制度。 　　二、财务收支审批人员。我局严格实行财务收支“一枝笔”审批政策，由局长负责财务收支的审批，如果局长因出差等特殊原因不能履行审批职能时，必须明确授权其他局级领导代行审批职能，授权范围为：原则上不予审批报销业务，借款额度控制在3，000元之内，重大支出项目必须与局长沟通 ...

　　建设容器化育苗基地项目 　　分　　析　　报　　告 　　*** 管 　　理 　　处 　　二　　o　　o 五 　　年 　　三月 　　***管理处 　　关于建设容器化育苗基地项目的分析报告 　　近年来，随着城市建设步伐的不断加快，我市每年都有大批市政道路及小区、厂企的新建、改造项目，按照建设要求，需求大量不同规格的苗木进行绿化配套建设。由于大部分工程基本都在七、八月份完工，已错过了植树绿化的大好季节 ...

　　为确保用三～五年的时间，把X干堤建设成一道湖区人民放心的安全屏障，一道亮丽的风景线，一条永续利用的绿色经济走廊，对X干堤林管理工作，实行以科学为指导、责任制作保障，建立X干堤林管理体系。对堤林管理工作，严格实行“三制”，即：“责任制、奖惩制、末尾淘汰制”，并按“三制’’要求签订主隔堤堤林管理责任状。 　　一、堤林管理责任人 　　二、管理局局长为主隔堤堤林管理总责任人，各分局 　　正副局长为管理 ...

　　林业作为国民经济的重要组成部分，既是一项基础产业，又是一项关系生态环境建设的公益事业，肩负着优化生态环境和促进经济发展的双重使命。面对新形势的需要，构筑市场经济条件下的林业发展新格局，促进国民经济持续、快速、健康发展，进行林业产业结构调整已是大势所趋。 　　一、XX县林业产业化结构现状及突出问题 　　近年来，XX县林业生产在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实省、市关于林业工作的指导思想，动 ...