珠海市劳动合同

编号：

珠 海 市

劳

动

合

同

用人单位（甲方）：

地 址 (甲方):

职 工（乙方）：

身份证号码（乙方）：

珠海市劳动和社会保障局印制

使 用 说 明

一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳

动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。

二、劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理

人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。

三、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写

的空栏，请打上“/”。

四、乙方的工作内容及其类别（管理或专业技术类/工人类）应参照国

家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。

五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政

部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。

六、本合同的未尽事宜，可在第十二条中列明，或另行签订补充协

议；另行签订的补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

七、本合同书用钢笔填写，必须字迹清楚、文字简练、准确，并不得

擅自涂改。

（甲方）与 （乙方）

双方根据《中华人民共和国劳动法》和《珠海市劳动合同管理规定》等法

律、法规，经平等协商，订立本合同。

一、合同期限

（一）甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：

1. 有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。

2. 无固定期限：从 年 月 日起至法定的或本合同所约定

的终止条件出现时止。

3. 以完成一定的工作为期限：从 年 月 日起至工作任

务完成时止，并以完成工作任务为标志。

（二）双方同意本合同有效期的前 个月为试用期。

二、工作内容

乙方的工作岗位（地点、部门、工种或职务）：

三、劳动报酬

（一）甲方根据本单位依法制定的工资分配制度，确定乙方的工资 元/月；乙方试用期工资为 元/月。

（二）甲方每月

四、劳动保护和劳动条件

（二）甲方执行国家和省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规定，

为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。

五、劳动纪律

甲、已双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。甲方依法制定的各

项规章制度和劳动纪律要告知乙方，乙方要予以遵守并服从甲方的管理。

七、劳动合同的变更、解除、终止

（一）符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致，

可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。

（二）变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

（三）乙方合同期未满而有严重违反甲方劳动纪律、规章制度、严重

失职、严重营私舞弊、贪污、不辞而别、失踪或下落不明满两个月，乙方

由于非职务行为被依法追究刑事责任的，甲方有权不经任何通知解除本合

同，甲方无需支付乙方任何赔偿或补偿。

（四）符合下列条件之一的，本合同即告终止（有固定期限的合同除

外）：

1. 本合同所约定的工作任务已经完成；

2. 乙方不能胜任本合同所规定的工资；

3. 本合同订立时所依据的客观情况发生严重变化，致使本合同无法履

行，经甲、乙双方协商未能就变更本合同条款达成协议的；

4. 甲方经营或财务状况发生严重困难的。

七、违反本合同的责任

（一） 甲方有下列情况之一的，应当承担违约责任：

1. 违反法律、法规规定，单方面解除本合同的；

（二） 乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：

1. 未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的；

2. 乙方违反本合同的约定、工作程序、规章制度，给客户造成损失的，由乙方自行赔偿。如客户循法律途径向甲方赔偿的，甲方依法承担责任后，

有权向乙方追讨损失。

3. 乙方违反本合同有关商业密码保护规定，给甲方造成经济损失的，

应当承担赔偿责任。

4. 乙方对其因违反本合同或乙方章程、规章制度等规定给甲方造成的

损失应当照实赔偿，乙方拒绝向甲方支付赔偿价款的，甲方有权从其应发

的报酬或其他福利中予以扣除，以折抵赔偿价款。

（三） 双方同意以下列方式承担违约责任：

1. 违约金。一方违约，应当支付违约金

2. 赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的，还需支付赔偿金。赔偿金

按违约方实际造成的损失计算。

八、因履行本合同发生争议的解决办法

双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决；协商不成的，可自争

议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或者自争议

发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、本合同的条款与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。

十、双方需要约定的其他事项

1. 乙方必须保守甲方的商业秘密。乙方不得向任何第三方泄露甲方的客户资料、甲方的经营运作方针、策略、方式、方法、决定、服务价

格、财务会计情况、各种文件资料、各种技术资料、所有职员的个人资料，以及甲方规定的其他信息。

2. 乙方应积极维护甲方信誉，不得做任何有损甲方形象、信誉的事情。违反者甲方有权根据甲方的规章制度予以纪律处分，因此而给甲方造成损失的，甲方有权在责任分清和认定的基础上向乙方追讨损失。

乙方应妥善保管甲方涉及公司内部信息资料文件。乙方因公需要使用

公司印章及资料文件前，应提前通知并征得甲方负责人同意后方能使用。如因乙方未征得甲方同意即随便使用、滥用以上提及印章及资料文件造成甲方损失的，甲方有权在责任分清和认定的基础上向乙方追讨损失。

本合同（含附件）一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：（盖章） 乙方：（签名）

法定代表人

（委托代理人）：

年 月 日 年 月 日