侯小强回应起点核心员工集体离职:不依赖任何人
2013年03月07日 19:05
来源：凤凰科技 作者：韩杨
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盛大文学CEO侯小强（凤凰科技配图）
凤凰科技讯 3月7日消息，昨日下午起点中文网部分员工离职一事将有上市计划的盛大文学推到了舆论的风口浪尖处，面对种种传言，盛大文学CEO侯小强在与凤凰科技的独家对话中一一回复了各种传闻，他表示，对于这次事情自己感到遗憾和痛心，不过他也指出起点中文网并不依赖于任何人，“有的编辑还处于观望状态，提出后也希望留下来。”对于未来的继任者，侯小强暗示内部晋升的可能性更大。
离职风波：十几人离职 也有人观望
昨日下午，盛大文学CEO侯小强发布邮件对外公布起点中文网部分员工已提出辞职，经董事会讨论并获得批准，自己将直接负责起点中文网。随即有消息传出，起点中文网离职的员工大约有20-30人，都是比较核心的员工，吴文辉也在其中。
对此，侯小强向凤凰科技表示离职员工大约有十几个人，“目前还没有准确的数字，因为有的编辑也处于观望状态，有人提出后又表示希望留下来”，对于离职员工多为起点创始团队一说，侯小强并未否认，“确实是一批比较老的员工。”
离职原因：矛盾说？风投论？
核心元老级团队集体提出辞职是出于何种原因？有消息流出，吴文辉等起点核心团队与盛大文学矛盾积怨已深，而年前吴文辉及其团队更是获得了百度高达亿元的投资意向，所以选择出走。另据一封发给凤凰科技的匿名爆料邮件称，在起点杭州年会期间，吴文辉等就已经“拉着手下的高级编辑们一个个确认是否追随自己离开。”
对此，侯小强这样表达自己的立场，“首先我不会说假话，但我也不会说太多。”在他看来，起点核心团队员工的离职自己很痛心也很遗憾，“我并不否认他们（离职员工）在这些年里来所做的贡献，但我们的平台是成熟的，我们不依赖于任何人。”
而对于有报道称，双方矛盾积压才是这次事件的导火索，侯小强则认为这种说法是无稽之谈，“我们一起共事了这么多年，要是有矛盾或许早就爆发了，怎么会就在这个时候？”
盛大文学早在很久前就已拟定今年4月重启IPO窗口，美银美林为承销商，计划上市。侯小强所指的此时，或是指上市前的关键时期。不过对于盛大文学上市的话题，侯小强表示目前为静默期，不方便评论。
未来继任者：内部晋升可能性更大
虽然吴文辉目前尚未提出辞呈，吴文辉也在之前向凤凰科技表示，还未离职，正在家休假，但吴文辉的离开只是个时间问题。
对于未来起点的执掌者，侯小强表示团队会补充新的血液，空降过来也有可能性，不过他表示，“继任者在内部晋升的可能性更大。”
谈及吴文辉离职将造成的后果，一位行业人士向凤凰科技表示，“吴文辉是个典型的专业主义者，他精通业务，每天有三分之二时间读书。而且管理能力很强。更重要的是，他是一直没有脱离一线的创始人。在团队中获得的追随度很高，他在起点的作用并不容易很快被其他人所代替。”
该内部人士同时还表示，“侯小强在行业资源，营销能力上很强。他很勤奋，也很辛苦。未来的继任者内部的可能性最大，空降的话很难有人能合适这个位置。”（韩杨）
[责任编辑：唐穗英] 标签：侯小强 盛大文学 起点文学员工离职 起点 集体离职
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