党支部.书记.工会职责

党支部书记职责

一、负责召集支部委员会和支部党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支委会和支部党员大会讨论研究。

二、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

三、检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支委会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

四、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，单位内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。

五、抓好支部委员会的学习，按时召开支委生活会，加强团结，搞好支部一班人的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

工会主席岗位责任制

一、加强民主管理工作，组织好民主生活会，抓好班组民主管理，提高职工主人翁责任感。

二、搞好决策规划工作，积极参与企业重大问题和发展方向的决策与规划。

三、抓好制定规范工作，健全工会组织机构，建立必要的规章制度。

四、注重干部的使用和监督工作，组织职工开展经常性的干部评议和监督工作。

五、做好广大职工群众的思想政治工作，提高职工思想政治水平。

六、开展调查研究工作，了解职工群众意愿和要求，为职工办实事。

七、做好协调工作，以生产经营为中心，协调好党、政、工、团之间的各项工作。

八、抓好激励工作，了解职工群众的各种要求，为职工群众排忧解难，采取多种手段，创造多方面的条件，调动职工的积极性和创造性。

党支部职责

一、加强自身的思想建设，组织建设和作风建设，当前，尤其要把领导干部的廉洁自律作为党风建设的重要内容抓紧抓好，以提高党的战斗力，真正发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

二、以生产经营为中心，保证监督党和国家的方针政策在本单位贯彻执行，按照规定参与项目经理部重大问题的决策。

三、坚持和完善项目经理负责制。

四、加强对项目经理部工会、团支部的领导，支持他们独立处主地开展工作，协调好党、政、工、团各方面的关系，形成合力，推动项目经理部各项工作的顺利进行。

五、针对项目经理部职工的思想实际，组织和开展卓越有成效的思想政治工作，努力推进精神文明建设，培育“四有”职工队伍，增强企业的凝聚力。

党支部工作细则

第一条，为贯彻、落实党的十五大会议，进一步加强我党局的组织建设，促进党支部工作的制度化、规范化，特制定本细则。

第二条，党支部必须加强自身建设，重视政治理论学习。认真学习党的路线、方针、政策和上级批示精神，并认真贯彻执行。坚持四

项基本原则，建立一个作风正派、团结一致、有战斗力的支部委员会。

第三条，按照基层党组织基本任务和上级党委的工作部署，制订支部工作计划，并认真组织实施，每半年检查一次计划的落实情况，年终进行工作总结，并向上级报告工作。

第四条，按照国有企业基层党组织工作的有关规定，认真履行自己的职责，充分发挥党组织的保证监督作用，协调好党政工的关系，会同行政领导搞好两个文明建设，保证生产和各项任务的完成。

第五条，认真招待党支部使用《党支部工作手册》的规定，并认真填写记录。

第六条，坚持《三会一课》制度，要求如下：

1、党小组会 每半年召开一次。内容是学习文件，传达上级党组织的批示精神，讲座和贯彻上级党组织及支部布置的工作。党小组每半年应该召开一次民主生活会。内容为党员汇报思想、完成本职工作和支部交给工作的情况，开展批评和自我批评。

2、支部委员会 一般每季度召开一次，检查支部工作计划落实情况，研究支部工作，讨论制定贯彻上级党组织的指示和决定的措施。支部委员会每半年召开一次民主生活会（包括单位领导干部参加），会前要广泛收集党内外意见，并向支部汇报，认真开展批评和自我批评，会后将会议情况如实向上级党组织报告。

3、党员大会 一般每半年召开一次。内容为总结报告工作，讲座决定支部工作的重大总是传达上级党组织的批示，动员党员努力完成各项生产工作任务。

4、党课教育 每半年至少一次，支部在年初必须制订党课教育计划，向党员进行党的路线、方针、政策和党的基本知识教育。根据各个时期的形势、任务和党员的思想状况，及时进行教育。

5、党员应积极参加党的组织生活，不得无故缺席，特殊情况必须事先请假，党支部对党员参加组织生活情况必须严格考勤，做好登记。无特殊情况党员连续两次不参加组织生活，支部要及时批语帮助。党员无正当理由连续六个月不参加党的组织生活，按自行脱党处理。

第七条，密切联系群众，经常了解掌握职工的意愿、要求和思想情况。向职工大力宣传党的路线、方针、政策和各种法规法令，积极做好职工的思想政治工作，协助行政领导解决职工的实际困难。发动党员做好群众工作。

第八条，认真抓好开展争创“两先一优”活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党的模范带头作用，大力宣传好人好事。

第九条，加强党员管理，定期分析党员的思想状况，定期检查党员执行党内各项制度的情况，做好每年一次的民主评议党员工作，做好后进党员的转化工作，及时处理违纪党员，妥善处理不合格党员。

第十条，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，认真做好发展党员工作。向申请入党的积极分子进行党的基本知识教育，有计划有重点地做好对发展对象的培养、教育和考察了解工作，严格按照党员标准，保证党员发展质量，按党章规定办事，严格履行入党手续，做好预备党员的教育和转正工作。

第十一条，及时处理好党组织关系转移手续，按时收缴党费，定

期向党员公布收交党费情况。

第十二条，健全党内各种会议记录和党员基本状况各种资料，随时向上级党组织提供需要的有关数据和材料。认真做好上级党组织布置的各项工作任务，及时向上级党组织报告工作情况。

第十三条，接受上级党组织对支部工作的检查和考核，如实地向上级党组织汇报情况，接受党员的监督，认真听取党内外同志对支部工作的意见和建议，不断地改进工作。

第十四条，积极推行民主对话和民主评议干部的工作。

第十五条，支持、引导职代会正确行使权利和义务，指导工会、共青团组织独立负责地开展工作，充分发挥各自作用。