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    与《二级市场备案所需东西》相关的范文

  • 07-30 工商分局实行三级巡查立体监管网络材料
  • 实行三级巡查 构筑和完善立体监管网络   20XX年,对双桥工商分局而言是遇到困难较多的一年,压力和考验前所未有,特别是整顿市场经济秩序工作已进入攻坚阶段,但监管任务加重、监管手段的制约以及人员素质的限制之间的矛盾难以短时期内解决;随着城市改造步伐的加快,裕华路等市场的"退路进厅"和再就业优惠政策的深入落实,分局在财政收入的组织上遇到了前所未有的困难,但是我们按照"突出中心,强化监管,提升素质,重 ...

  • 08-05 市农村客运网络化建设实施方案
  •   根据《XX市人民政府关于印发XX市农村客运网络化建设实施方案的通知》(南政〔20xx〕综96号)精神,为发展我市农村客运市场,规范农村客运管理,开展农村客运网络化工作,结合我市农村客运实际情况,特制定本实施方案。    一、指导思想   以“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,努力构建和谐的社会主义新农村。通过优惠政策引导,培育扶持符合规范的农村客运企业,增加农村客运运力,解决农民“ ...

  • 06-04 公务用车专项维修保养服务合同
  • 公务用车专项维修保养服务合同 甲方:_________   法定代表人:_________   住址:_________   邮编:_________   联系电话:_________ 乙方:_________   法定代表人:_________   住所:_________   邮编:_________   联系电话:_________ 根据《中华人民共和国政府采购法》,甲方确定乙方为_____ ...

  • 09-28 教育事业单位岗位设置管理实施方案
  • 教育事业单位岗位设置管理实施方案(试行) 为深化教育事业单位人事制度改革,健全建立聘用制度和岗位管理制度,实现单位人事管理科学化、规范化和制度化,根据晋中市人力资源和社会保障局、晋中市教育局《关于印发晋中市中等职业学校及普通中小学幼儿园等教育事业单位岗位设置管理的实施意见的通知》(市人字【20xx】15号)和xx县委组织部、xx县人事局《关于印发<xx县事业单位岗位设置实施方案>的通知 ...

  • 11-28 石油勘探局职工培训工作计划
  •   20XX年是“十一五”开局之年,是勘探局实施项目牵动战略的“见效年”,也是勘探局实现企业发展全面提速、管理水平全面提高、职工素质全面提升的关键一年,认真做好20XX年职工培训工作,为“十一五”的开局起步打好基础。   一、指导思想   20XX年培训工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实全国组织工作会议、全国职业教育工作会议及局七届一次职代会、局党委四届六次全 ...

  • 03-11 国土局2014年工作计划
  •   1、按照要求完成省厅下达的“全省国有土地使用权出让情况专项清理工作实施方案”的工作部署,对辖区内20XX年1月1日至20XX年12月31日期间代应的所有建设用地按五次要求逐案清理,完成专项清理实施步骤的四个阶段,重点做好内业台账和制定表格。   2、做好经营性用地地块挂牌上市的前期准备及挂牌地案的组织报批工作和工业用地招、拍、挂、报呈批工作(包括600亩经营性用地的招、拍、挂,其中200亩为中 ...

  • 06-26 企业资质管理规定
  • 第一条 为了加强房地产开发企业资质管理,规范房地产开发企业经营行为,根据《中华人民共和国城市房地产管理法》、《城市房地产开发经营管理条例》,制定本规定。   第二条 本规定所称房地产开发企业是指依法设立、具有企业法人资格的经济实体。   第三条 房地产开发企业应当按照本规定申请核定企业资质等级。   未取得房地产开发资质等级证书(以下简称资质证书)的企业,不得从事房地产开发经营业务。   第四条  ...

  • 06-29 机动车维修规定
  • 第一章 总 则   第一条 为规范机动车维修经营活动,维护机动车维修市场秩序,保护机动车维修各方当事人的合法权益,保障机动车运行安全,保护环境,节约能源,促进机动车维修业的健康发展,根据《中华人民共和国道路运输条例》及有关法律、行政法规的规定,制定本规定。   第二条 从事机动车维修经营的,应当遵守本规定。   本规定所称机动车维修经营,是指以维持或者恢复机动车技术状况和正常功能,延长机动车使用寿 ...

  • 04-23 剑阁县下寺小学校岗位设置实施方案
  • 剑阁县下寺小学校岗位设置实施方案 为了深化事业单位人事制度改革,建立健全聘用制度和岗位管理制度,实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化,根据国家和省市有关文件精神,结合我校实际,制定本实施方案。 一、指导思想 通过建立岗位管理制度和人员聘用制度,创新管理体制,转换用人机制,整合人才资源,凝聚优秀人才,实现由身份管理向岗位管理的转变,由固定用人向合同用人转变,调动各类人员的积极性和创造性,促进我校 ...

  • 11-26 县国土局年度综合检查汇报材料
  • 立足本职抓服务 强化管理树形象 -县国土局20XX年度综合检查汇报材料   20XX年,我县国土资源管理工作,在市国土资源局和县委、县政府的正确领导下,在县人大、县政协的监督支持下,全系统广大干部职工以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六届四中全会精神,围绕“业务打基础、管理上台阶、绩效创一流、整体树形象”的工作目标,牢固树立科学发展观,切实转变观念、转变作风,将开展保持共 ...