[人道]人物形象塑造小议
长篇小说《人道》的作者和编者均把它定位为“官场边缘小说”,是有他们的用意的。众所周知,自上世纪九十年代中期以来,官场小说成了文坛的热点。但我们在这些成为热点的官场小说中所看到的,大都是一些被作家极致化的官场生活描写,或官员腐败,或官场勾心斗角、刀光剑影、一片漆黑。这种过于极致化的负面生活的描写,反映了官场的某些现状,让作者和读者都得到宣泄的快感,可是真实感却大打折扣,且负面作用也是多多的。李天岑的这部《人道》,有别于当下一些“官场小说”,它写的是一些处于官场边沿“不算官也算官”的人如何钻营跑官的故事。而处于官场中心的几位真正的官,却写得很有分寸感,写出了官场的真实,也对当下的官场百态与官场文化作了较深入的描写与开掘。因此,这部作品不仅具有对官场现实的认识作用与对官本位观念的批判作用,而且具有某些人生的启迪意义。
小说的故事编织得曲折生动、引人入胜,小说中的几组人物形象也塑造得相当成功,小说的语言朴素生动、富于乡土气息。在这儿,我想着重谈谈小说中的几组人物形象的塑造。
马里红与杨晓静,这是作者在小说中着墨最多、精心塑造的两个处于官场边沿的女性的形象。她们一反一正、一动一静,一个是学过兽医借医疗单位作为升官阶梯的“官迷”,一个是名牌医学院毕业、医术精良、医德高尚、无心做官的良医,她们后来一为樱山地区第一人民医院院长兼党委书记,一为樱山地区卫生局的副局长,同为副处级,可是她们的行为处处成鲜明对比,人品也大相径庭。从为人来看,人们当然喜欢杨晓静,唾弃马里红;可是作为一个作家笔下的艺术形象来看,马里红却比杨晓静显得更丰满更立体,也更成功。马里红出生于贫困的农村家庭,从小就立志要当官,懂得当官可以改变她的命运。于是十六岁初中毕业回农村当了人民公社一名社员时就利用心目中的“人物头”大队长三麻子调戏她的机会当上了大队团支部副书记。后来,她在学了两年兽医之后到了樱山地区第一人民医院药械库管药械,她自认为这里“与外界基本没啥接触”,“是十八层人下的人”,于是,借医院成立高干病房的机会,使出浑身解数活动,先是当上了老干部病房副主任,再借这个“青云梯”步步钻营、步步高升,由医院副院长而至卫生局副局长;在被免职摔了一跤后,又设法当上了樱山地区第一人民医院的院长,恢复副处级;最后想“活动”把医院升为正处级时发现由于当年隆胸植入硅胶而诱发乳腺癌,又舍命陪酒,落了个求生不能、求死不得的可悲结局。马里红一无背景,二无能力,全靠一身钻营的本事,利用官场上一些关系步步高升,达到了升官的目的。当然,她也使过一些坏招,干过一些坏事,但充其量也只能是一个无赖无品的小人而已。小说中把她比成沾上衣服就摘不掉的“苍耳子”,其实也就是一块令人生厌的“橡皮糖”而已。马里红这个人物形象在当下官场还是有其典型意义的。作者刻画这个形象时,固然用了一些漫画的手法,对她也缺乏一种“悲悯”之情,但这个形象的真实与美学意义是不容怀疑的。
比起马里红来,杨晓静的形象是作者审美理想的化身,当然她也是为了反衬对比马里红而设置的一个人物形象。作者也在杨晓静这个形象的塑造上花费不少笔墨,把她“温润如玉”的性格从各方面凸显出来,运用了不少成功的细节描写,并把她放在相当尖锐的矛盾冲突中来展示,因此形象是鲜明的,但总觉得不够丰满和立体。
小说中,几位处于官场核心地位的人物形象,诸如樱山地区第一人民医院老院长芮雪青、地区卫生局局长郗大康、副专员路安韬、地委副书记冉登高、专员龚以群,等等,着墨或多或少,都给人留下了比较深刻的印象。他们或多或少被马里红所利用,或者说,怀着不同的心理在马里红的谋官道上帮了忙。比如说,路安韬就因为在高干病房认识了马里红,在南下考察路上有了那么一个不好启齿的夜晚,就被这块“橡皮糖”沾上了,成了马里红升官的一个重要筹码。老院长芮雪青是个很有性格的老干部,他是出于甩包袱的心理力推马里红到地区卫生局当了副局长的;后来,又由于同情被免职的马里红,帮她活动,最后被马里红顶了位置,提前退休。冉登高之所以帮马里红说话,是因为在省委统战部常务副部长身边当秘书的司马凯找了他,而他也需要司马凯为他在省里说话。这样写官场核心各位官员的举止言行,从不同角度来写他们为马里红所利用,就比较有分寸感,也比较真实可信。
李天岑被称为“文章太守”,在繁忙的政务岗位上多年来仍坚持业余创作,成绩斐然。当代文坛的繁荣,不仅要靠专业作家的创作,也要靠像李天岑这样的达到专业水平的业余作者支撑着。对于他们,我表示深深的敬意。