强化职业道德须从我做起

　　职业道德是指人们职业行为的思想意识准则和行为规范。它与社会公德、家庭美德、个人品德共同组成公民的道德的主体，并对社会公德、家庭美德、个人品德具有重要影响作用，强化职业道德，是当前提升职工思想道德修养、保持工人队伍的纯洁性的一项重要任务，培育职工职业道德，既是提高职工自身素质的首要前提，又是干好本职工作的可靠保证。　　一、强化职业道德职工必须努力学习和实践　　做一名合格的重汽职工，立身百行，以学为先，以学为基，通过学习丰富知识，提高职业道德素质、文化修养，把学到的知识转化为工作能力和为企业管理服务的能力。善于学习，是职工素质成熟的标志，职工素质是立身的根本，是政治方向、良好形象、岗位职责、履职能力的表现，它标志着职工的知识积累、工作的方向、外化习惯、胸怀境界。当前，创先争优，建设学习型党组织、职工技能大比武的热潮蓬勃兴起，崇尚学习、练内功的风气日益浓厚，特别是建设国际化企业，提高解决复杂问题，驾驭企业发展的能力和水平，更需要我们必须高度重视学习，把学习当做毕生的任务。不是要我学，而是我要学；不是学一阵子，而是学习一辈子。集团公司董事长、党委书记马纯济在2012年度领导干部理论学习读书班总结大会重要讲话要求：“各级领导干部面对复杂多变的国际国内形势，要切实加强自身学习，提高创新能力。一是要善于学习国家法规政策；二是要学习产品专业知识；三是要学习研究现代管理新知识，只有不断学习，才能掌握新知识、新技术；只有不断学习，才能发现企业和自身问题；只有不断学习，才能提高自身道德文化修养”。因此，我们广大职工要深刻认识到学习的重要性，要克服忙工作没时间学，任务重没精力学，自我感觉良好没必要学的现象。“腹有诗节气自华”，我们必须强化学习的观念，把学习基础搞扎实；必须强化发展的观念，把学习方向搞明确；必须强化批判的观念，把学习的方向搞科学。　　二、强化职业道德是广大职工的必备素质　　职工的职业道德，在职工队伍中起着示范作用，我们每名职工只有自觉加强职业道德修养，自觉践行社会主义核心价值观，模范遵守社会主义道德规范，才能赢得企业的信赖，强化职业道德我们必须做好四个方面。　　（一）要加强思想教育。一是把职业道德教育列入思想政治教育的重要议程，搞好日常规范化教育。只有通过细化守则，规范职业行为，增强事业心和责任感，有的放矢地进行正面教育，树立正确的职业道德观；二是用重汽劳模、重汽先锋党员、重汽技术创新能手等优秀的职业道德的先进典范、运用事迹报告、先模人物展示等多种形式，通过形象对比，学习先进找差距，增强职业道德教育的感染力和说服力；三是在职工中大力开展社会主义核心价值观体系建设教育，加强用文化强国、文化自觉、文化自信、文化自强、文化创造武装头脑，达到宽厚爱民、仁政德治、知仁善任、健康向上的企业精神家园。　　（二）要健全规章制度。规章制度是职业道德建设的助推器。对于以自律为主的职业道德建设而言，建立健全规章制度尤其重要。一是建立健全职工班组学习制度等，开展“恪守从业道德”、“道德讲堂”建设活动，这是一项日积月累、厚积薄发的长线建设，只有持之以恒，才能渐显功效。；二是建立健全民主管理制度。靠制度约束，逐渐培育养成团结协作、合作共事的行为规范。要充分发扬民主集中制，调动和发挥一切积极因素，实行科学决策。三是执行到位制度。按照责权利相统一的原则，分工明确，责任到人，树立执行到位观念，立足本职，促进“二次创业”伟大工程，向着建设国际化企业目标努力奋斗。　　（三）要有道德的感召力。一个重汽职工要有大发展，在人生的旅途中有大作为，必须依靠道德和人格的力量，以德凝智，以道德力量和智慧凝聚起来，才能牢不可破，坚不可摧。中国重汽领导班子带领全体职工积极应对各种挑战，历经十几年的重组调整发展，创造了中国重汽的辉煌，为我们树立了光辉的榜样。中国重汽站在坚持科学发展、打造百年基业的高度，统一思想，坚定不移实施“二次创业”伟大工程，开展质量效益年活动，全面实施国际化企业战略目标。领导班子的魅力，至诚至信，风范感召力，是我们克服当前日益复杂的国际国内形势、激烈的市场竞争不竭的动力和源泉。建设一支具有政治坚定、道德高尚敢打硬仗的“四德”职工队伍，也是应对国国内挑战，提升企业竞争力所赋予的历史重任。　　（四）要率先垂范。广大职工必须树立正确的世界观、人生观，恪守从业道德，遵守道德规范是每个人改造主观世界的终生课题。胡锦涛同志指示：“要加强道德建设，教育引导广大党员、干部牢固树正确的世界观、权力观、事业观，带头弘扬爱国主义为核心民族精神和以改革创新为核心的时代精神，模范践行社会主义荣辱观，树立良好的道德风尚，争做社会主义道德的示范者，公平正义的维护者”。坚持政治性、先进性、示范性要求，要靠先进科学的理想信念的旗帜导向作用，统一校正广大职工职业道德观念，对党忠诚、忠诚重汽、服务企业、奉献企业；要践诺履行岗位标准，严格个人行为准则，加强自我锻炼、自我改造、自我陶冶、自我教育，不断提升职业道德素养和作风修养，坚定人生目标和追求，保持良好的生活情趣，保持高尚的精神追求。　　三、强化职业道德广大职工　　要着力加强“四德”　　加强职工的职业道德建设，是建设有中国特色社会主义工会组织的先进性的重要举措。今年以来，橡塑件公司工会按照集团公司工会的部署，在全体中大力倡导的“用人品打造精品，用精品奉献社会”的企业价值观，大力实施“二次创业”伟大工程中，“长志气、争口气、造精品、创佳绩”，全面提升企业国际化的水平，已成为广大职工的自觉行动。组织广大职工积极开展道德讲堂活动，着重落实对各级干部职工提高“四种能力”即：“专业知识创新能力，对外环境创造能力，组织强化协调能力，国家法规政策运用能力”的内容要求：着重落实对职工提高“四德建设”为内容的学习活动。按照“四德建设”教育活动阶段目标要求，采取多种形式开展职工的政治品德和道德品行教育，着力把加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德“四德”建设，作为深化职工从业道德建设的工作重点，加强职工“四德”建设；结合“二次创业”伟大工程，积极开展企业践行道德承诺活动；在职工中以倡导诚实守信、回报社会等主要内容；在企业职工中以倡导敬业爱岗、自强自立等主要内容；引导职工提高职业道德综合素质，打造以先进道德理念为核心的企业文化，提升企业凝聚力和向心力，形成和谐的企业内部关系，增强发展后劲。一是强化读书学习。以《职业道德建设教育读本》为主要教材，利用工会组织学习班，班组长培训学习班及“道德讲堂”等形式进行学习交流，提高了全体职工的道德水平、政治素质。二是开展形象教育。通过演讲、辩论赛活动，组织弘扬职业道德，与企业同成长、共发展，使职工系统地阐述了职业道德与个人成长成才的相互关系，分析了优秀、扎实的职业道德在当今时期对提升企业综合竞争力的企业发展的重要意义，向广大职工分享了自己的成长经历。在演讲、辩论赛中职工举出多个事例，号召广大职工增强在岗位中的担当与作为，大力弘扬职业道德和团队协作精神，为实施公司二次创业作出积极贡献，增强了教育效果。三是结合岗位、对照分析。结合“质量效益”年活动提升职业道德修养。组织全体职工利用“道德讲堂”集体认真学习领会了马书记读书班讲话精神，做到层层宣贯，层层落实。在职工中围绕“树道德之风，做道德好人，行道德之事，干精细品，求最高效，创新佳绩，结合自身工作的特点和岗位履职情况，通过自我剖析，认真查找改进不足，讨论分析规划愿景，全面落实质量效益年各项工作措施，坚定不移实施“二次创业“伟大工程，高标准、严要求，狠抓落实；在职工中深入挖掘质量提升、降本增效等重点工作中的道德模范、群众榜样，以点带面培育职工良好的职业道德修养。以“道德讲堂”为主体和平台努力打造和谐紧张的人为环境，确保2012年各项任务指标的完成。通过学习活动的开展，不断引导党员干部职工提升政治水平、业务能力和道德修养。　　强化职业道德须从我做起，就是要求我们道德建设人人可为、时时可为、处处可为、事事可为。每名职工都负有道德建设的责任，道德建设成就人人有一份功劳，道德领域的问题，人人有一份责任。一滴水能够反映太阳的光辉，一个人的德行能够折射整个企业的道德风貌。“我为人人、人人为我”、“积小善为大善”、“积小德为大德”，是我们理想的道德家园。　　二○一二年九月七日