质量部副部长岗位职责
质量部副部长岗位职责
1.在杨学全副总经理的领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;
2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与生产、业务、财务、人事等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;
3.负责组织品质检验标准,品质、计量管理制度体系的拟订、修改、检查、指导、协调、监督、控制及执行;
4.负责组织编制年、季、月度产品品质提高与改进、品质管理等工作的组织实施、检查、协调、考核,及时处理和解决各种品质纠纷;
5.负责建立和完善产品品质保证体系。制定并组织实施公司品质纲要,健全品质管理网络,制定和完善管理目标负责制,确保产品品质的稳定提高;
6.配合人事部抓好全员品质培训教育工作。有计划地定期组织质量检验员、管理人员、各级领导、营销人员、操作工等不同岗位的质量教育培训工作,加大对计量、品质管理和考核力度,逐步建立和推行品质人员执证上岗制度;
7.负责对公司的产品、工作、服务等品质进行监督、检查、协调和管理;
8.负责组织公司品质事故的处理。参与由于产品出厂引起品质异议、退货、索赔等品质事件的调查处理,及时提出处理意见向副总经理汇报;
9.负责组织建立和健全品质岗位责任制。明确各岗位职责、权力和
义务;
10.组织编制年季度品质统计报表。建立和规范原始台账、报表核算标准程序,培训专、兼职品质统计人员,提高业务水平和统计核算品质;
11.负责收集公司产品售后品质服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查,及时写出本公司产品品质市场调查分析报告,提出改进意见和建议;
12.有权向董事长提议下属(检验员)人选,并对其工作考核评价;
13.按时完成公司领导交办的其他工作事项。