重庆两翼地区某镇职工之家申报材料
XX镇机关工会在上级工会指导下，紧紧围绕XX镇党委工作，开展了既有传统特色，又有创新内容的建设职工之家工作，充分发挥了工会组织优势，为我镇经济快速发展和社会和谐稳定做出了突出贡献。
一、 稳步推进绩效之家建设
通过镇党委认真研究，明确责任，XX镇机关工会在深化“执政为民、服务发展”学习整改活动中，以抓好整改落实为关键，以建立健全长效机制为重点，以群众满意为最终评判标准。为了实现提高满意度这个目标，认真分析和把握主、客观因素，通过抓好日常的学改工作，坚持将学改工作常态化，进而推进长效机制的建设工作，积极做好信息报送和宣传沟通，虚心学习先进单位的工作经验，积极争取学改工作新的突破。
同时，还开展各类塑造和维护公仆形象的活动。如通过设置意见簿、意见箱、群众办事指南等工作，开展了群众性合理化建议活动；各办公室结合自身工作职责，通过设置岗位练兵、劳动竞赛、学赶先进等活动，充分发挥先进个体的带头作用和利用积极的竞争氛围，扎实推进先进人物的评选、表彰和宣传工作。
二、 深入推进民主之家建设
在XX镇发展建设中，在镇党委的正确领导下，工会坚持以
我镇党委坚持职代会制度，每年召开一次机关职工代表大会，凡是涉及到XX镇改革发展和涉及机关职工切身利益的重大事项，都经过职代会讨论通过，充分尊重机关职工的知情权和监督权。认真维护职工的主人翁地位，切实保障职工的民主权利。听取单位对机关内部事务管理问题的报告；民主管理活动记录完整规范。审议通过涉及机关职工切身利益的规章制度；审议决定机关职工福利的有关事项；对事关全局的改革方案要充分征求工会（职代会）的意见。在职代会闭会期间，不定期地召开职代会代表团团长联席会议，审议讨论和通过镇机关的一些重大事项。
我镇把党务、政务公开工作做为民主管理的一项重要制度，每月组织召开一次镇机关党务、政务通报会，将我镇近一个月来的各项主要工作向全体机关职工及时通报。广泛深入地宣传民主监督，做到有活动安排，有实施记录，职工群众满意。工会还协助有关部门对党政负责同志的精神状态、工作业绩、工作作风、廉政状况等进行民主评议和民主监督。
三、 积极推进温暖之家建设
树立“以人为本”的维护新观念，发挥工会的组织作用，加强源头维护，注重机关职工普遍关心的热点、难点问题。
机关工会参与党委政府决策，积极为机关职工谋福利，努力为机关职工办实事、做好事、解难事。协助和督促机关有关部门搞好后勤服务保障，为机关职工创造良好的工作环境。机关工会经常组织职工开展文体活动和各种比赛，丰富了员工的生活，增强了我镇机关的凝聚力，受到社会各界的好评和赞誉。同时，密切联系群众，关心职工疾苦。坚持“五必访”制度，伤病职工必访，家庭纠纷必访，婚丧大事必访，有了困难必访，调入调出必访。
四、 大力推进文明之家建设
工会一直把职工之家建设同单位两个文明建设紧密结合起来。工作积极协助党政加强机关作风建设，培育、树造潜心做事、甘于奉献、自强不息、积极进取的良好工作作风。工会还积极探索加强机关职工思想政治工作的路子，协助党政抓好机关职工的思想道德、法律法规和爱岗敬业教育，不断提高职工的思想道德和科学文化素质，培养廉洁高效、勤政务实的人民满意的公务员队伍。
因地制宜建立机关职工活动阵地。特别是在搬入新办公楼后，镇党委十分重视工会活动场所建设，建成了以蓝球场、体育训练场、露天舞厅为一体的室外活动场所，基本满足了职
工文化娱乐活动的需要。同时，我们采取灵活多样、喜闻乐见的形式，开展了许多健康有益的文化娱乐和体育锻炼活动。投资购买了羽毛球、乒乓球、篮球等体育活动器具，订购了《人民日报》、《重庆日报》、《开县日报》、《半月谈》等15种报刊杂志，为搞好文化体育活动创造了良好条件。同时，工会对组织情况、开展活动情况都做了规范建档。
五、 加快推进安全之家建设
安全是人类生存和发展的前题。人人渴望安全，人人呼唤安全，和谐发展更需要安全。“安全工作”是一项长期的工作，来不得半点马虎和松懈，更不能摆架势，走过场，虚张声势。我们应该把安全预防工作落到实处，形成制度化，做到人人监督，各负其责，广泛掀起违章可耻、守纪光荣的良好氛围，真正做到领导在与不在一个样，检查不检查一个样，一切从实际工作出发，把安全工作渗透到每个角落。
我镇工会特别重视加强职工安全意识和安全知识教育，切实维护员工根本利益，组织专题学习了《工会法》及实施办法、《安全生产法》等法律法规，协助和督促行政落实国家各项劳动保护、劳动安全卫生等法律法规，确保职工的人身安全及机关的和谐稳定。
六、 全面推进自身改革建设
我镇机关工会以改革的精神加强工会自身建设，推动工会组织群众化、民主化、法制化建设。在党的领导下，按照《工会法》、《中国工会章程》、《重庆市工会条例》独立自主地开展工作，工作成效明显。工会领导班子民主选举产生，工会主席履职到位；工会组织体系健全，民主生活正常开展；职工入会率达到90%以上，会员会籍管理有效；工会干部按规定配备并落实相应待遇、权益得到有效保护。
在全面履行工会职能的同时，在镇工会原有规章制度的基础上，修改完善了近10项工作条例和职责，使工会的规章制度更加科学、规范、有序。一是定期召开职工代表大会，落实大会的各项职权；二是按时按规定足额拨付工会经费，并定期向职工代表大会报告；三是定期举办专、兼职工会干部学习培训班，先后学习了《工会法》、《职工劳动权益手册》等相关业务知识，加强理论培训和经验交流；四是建设职工之家，形成党政工齐抓共建的格局，做好基础档案、硬件设施的规范化。因此，职工对职工之家十分信任，并积极参加职工小家相关活动。