@优米网 李星[九型人格与职业生涯](上)笔记_洪晓敏地盘
02-16
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李星，北京九型人格成长学院院长，性格型态与企业管理专家。浙江大学高端培训项目特聘培训师，天道性格型态系列课程首席培训师，中国九型人格沙盘模拟授课方式开创者。
课程要点
1.为什么说性格即机遇？
性格即命运。
性格即机遇：优势与局限。
真诚地邀请您——放下、接纳、欣赏。
2.九型人格的分类
2.1 九型人格与职业生涯的关系
（1）识人。察言观色识性格。
（2）用人：①领导力、执行力、授权能力、沟通方式、激励、目标管理能力。②团队成员搭配。
2.2 九型人格
九型人格分三个层次：类、型、态。
类：代表类别；分为三类：身体类、感性类、理性类。型：代表型号，如下图所示1~9型。态：代表状态；病态、常态、超越态。
（1）身体类：包括：完美型人格、领袖型人格、和平型人格。力量来源：本能。
（2）感性类：包括：助人型人格、成就型人格、自我型人格。力量来源：情感。
（3）理性类：包括理智型人格、疑惑型人格、活跃型人格。力量来源：思考。
问题：性格能改变吗？答：九型人格的类、型、态，对我们进行了很好的解答。从九型人格专业角度来说，性格的“类”和“型”是与生俱来、不能发生改变的，但是性格的“态”（病态、常态、超越态）是可以去调整的。
2.2.1 身体类