各地相继调整高温津贴标准专家呼吁出台法规
据记者了解，为减少户外高温作业的劳动伤亡事件发生，河北石家庄等地已出台地方法规，严禁建筑施工场所高温室外作业，一些地方劳动保障部门也相继调整了高温劳动津贴标准。
另据报道，中华全国总工会网站也于近日发布工会组织维权提醒，用人单位不得因高温停止工作、缩短工作时间而扣除或降低劳动者工资，由于高温作业导致中暑属于工伤。该报道还称，上海市总工会有关负责人表示，高温严重影响高温作业一线劳动者，特别是冶金、运输、建筑施工等一些在高温车间、露天野外条件下作业的劳动者的健康和生命安全，易引发安全生产事故，导致中暑或高温伤亡事故。然而，眼下仍有个别企业强迫职工在烈日炎炎的环境下从事繁重的劳动。上海市总工会要求，用人单位应根据实际情况适当调整作息时间，采取措施以保证职工的生命安全。
据早报记者了解，目前我国高温天气劳动作业管理及其津贴、补贴的发放标准，均由地方根据情况自行决定，尚无统一的法律保障。惟一一部劳动者高温作业下可参照的法规是1960年7月1日颁布的《防暑降温措施暂行办法》，其中只规定了防暑降温工作的基本原则、技术措施、保健措施和组织措施，针对的也只是冶金等特殊高温作业的行业。
有专家呼吁，应尽快出台具有操作性的法规，取代这部实行了半个世纪的“不合时宜”的法规。
劳动保障部门提醒
高温下工作中暑算工伤
治疗期间有工资
劳动保障部门提醒，高温下工作中暑算工伤。一线职工在高温环境下工作，一旦中暑，职工或者现场人员应立即向用人单位报告；用人单位须在24小时内向当地劳动保障部门报告并提出工伤认定申请。认定为工伤后，中暑职工即可按照相关法规享受工伤待遇。已参加工伤保险的职工，医疗费用将由工伤保险基金支付。如果用人单位没有参加工伤保险，医疗费用应该由企业承担。
职工因中暑等工伤进行治疗期间，视同提供了正常劳动，用人单位必须支付工资及相应补贴。如出现企业拒不支付中暑治疗费用、工资等情况，职工可向劳动保障监察部门投诉。
北京高温津贴翻倍
室外不低于120元/月
室内不低于90元/月
北京市人力资源和社会保障局相关负责人6日表示，决定上调劳动者高温津贴标准。据介绍，北京市室外露天作业人员高温津贴标准，由原来的每人每月不低于60元调整为每人每月不低于120元；在33℃（含33℃）以上室内工作场所作业的人员高温津贴标准，由原来的每人每月不低于45元调整为每人每月不低
于90元。调整后的新标准从2010年7月开始执行。
北京市人保局相关负责人称，每年的6月到8月，用人单位确因工作需要安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应当向劳动者支付高温津贴。
户外作业“停工避暑”
应该更加人性化
看温度莫看时间段
面对不断攀升的气温，“火炉”石家庄市建筑工地普遍执行中午12点至下午2点时段停止室外作业。记者5日手持温度计从这个市一些建筑工地调查发现，尽管过了“停工避暑”时间段，现场温度依然远超应停止户外作业的标准值。
国家《防暑降温措施暂行办法》规定，有条件的单位应定时测定和记录作业区温度，以便及时采取改进防暑措施。几位农民工看到记者手中温度计显示的温度后说，户外作业“停工避暑”应该更加人性化，看温度莫看时间段。他们建议立法规定只需温度达到一定标准，建筑工地必须停工。
华北高温明天有望结束 南方将持续高温
有人打了一只鸡蛋在窨井盖上，3分钟后，鸡蛋熟了！7月5日14时，无论是北京城区还是郊外，地面温度都在60℃以上，石景山的地面温度更是高达68.3℃。当日，除延庆地区，北京其余地区的最高气温普遍超过40℃。
7月6日14时，北京奥体中心、十三陵等部分地点出现了41℃以上的高温。昨天早晨，由于高温，北京一辆载有20余名乘客的公交车突然起火自燃。
这样的场景不仅发生在北京，客车自燃、行人猝死、火警频传，全国大范围的高温酷热天气似已成灾。昨天，中央气象台发布今年首次高温橙色预警。
不过，随着降水过程的来临，7月8日起，华北、黄淮、江淮等地的高温天气将趋于结束。未来一周，江南南部和华南仍将持续高温天气，局部地区日最高气温可达38℃~40℃。
高温预警
半月之间连升三级
昨天上午10时，中央气象台发布今年首次高温橙色预警。据了解，橙色预警是高温预警的最高等级。随着高温天气的“疯狂进攻”，半个月以来，中央气象台高温预警已连升三级。
此前，中央气象台曾于6月20日起，连续13天发布高温蓝色预警。
7月3日中午，预警等级升级为高温黄色预警。
中央气象台称，昨天下午，华北大部、黄淮大部、江淮东部和北部，以及湖北北部、陕西东部和中南部、甘肃西北部、内蒙古中西部的部分地区出现35℃~38℃的高温天气，其中北京中南部、河北中南部、山东西北部、河南北部等地的部分地区最高气温达40℃。
另据报道，
至7月4日，全国已有34个气象站的高温纪录破历史极值，北京的气温更是创下近59年来的同期最高纪录。